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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von beatmungs- und intensivpflichtigen Menschen in ihrem Zuhause.
- Arbeitgeber: Ambulanter Intensivpflegedienst Lossetal bietet professionelle Pflege mit Herz und Verstand.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und zahlreiche Mitarbeitervorteile.
- Warum dieser Job: Erlebe erfüllende Aufgaben in einem unterstützenden Team mit Karrierechancen und Wertschätzung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Empathie für intensivpflichtige Menschen erforderlich.
- Andere Informationen: Strukturierte Einarbeitung und regelmäßige Weiterbildung während der Arbeitszeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Unser Team freut sich über Verstärkung. Wir suchen eine/-n Pflegefachfrau /-mann (m/w/d) für die Intensivpflege und Beatmung Vollzeit, Teilzeit, GfB. Tritt ein in unseren ambulanten Intensivpflegedienst Lossetal! Dieser versorgt beatmungs- und intensivpflichtige Menschen in der eigenen Häuslichkeit. Unsere Patienten erreichst du ganz einfach vor Ort, in unserem Stützpunkt in Helsa. Dort befindet sich ein neuer barrierefrei gestalteter Wohnkomplex.
Als Aufgabe verstehen wir es, den uns anvertrauten Menschen ein Leben zu ermöglichen, das von größtmöglicher Selbstständigkeit und Würde geprägt ist. In deinem Aufgabenbereich zeigst du Herz & Verstand:
- Pflegefachliche Kompetenz für eine professionelle Grund-, Behandlungs- oder Intensivpflege
- Die Klienten stehen bei dir an erster Stelle: du förderst und forderst die Fähigkeiten der dir anvertrauten Menschen
- Klar, dass du auch die ärztlichen Diagnosen und Therapien jedes Einzelnen im Blick behältst und begleitest
- Selbstständige und sorgfältige Dokumentation des Pflegeprozesses
Neben deinem Fachwissen bringst du gute Laune und Empathie mit. Deshalb können wir zuversichtlich auf dich setzen:
- Du hast eine Ausbildung zur/zum Pflegefachfrau /-mann, Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen und zusätzlich die DIGAB-Zusatzqualifikationen oder einschlägige Erfahrung / Qualifikationen in der Versorgung beatmungs- und intensivpflichtiger Menschen oder aber die Bereitschaft, dich in diesem Bereich weiterzubilden.
- Du hast Empathie, sowie eine positive Einstellung und Freude am Umgang mit intensiv- und beatmungspflichtiger Menschen.
- Als echte Teamplayer-Persönlichkeit liegt deine wahre Stärke in der Kommunikation, du gehst offen auf deine Kollegen zu und zeigst dich mitfühlend gegenüber unseren Klienten, wie auch deren Angehörigen.
Was wir dir als Arbeitgeber bieten:
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem renommierten Unternehmen
- Eine attraktive Vergütung zzgl. diverser Funktionszulagen und 13. Gehalt (Mit entsprechender DIGAB-Zusatzqualifikation/Fachqualifikation erhöht sich Dein Gehalt)
- 30 Arbeitstage Urlaub in der 5-Tage-Woche
- Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Geringfügige Beschäftigung)
- Viele Mitarbeitervorteile: Vermögenswirksame Leistungen, Kita-Zuschuss, Jubiläumsbonus, Einspringprämie für zusätzlich geleistete Dienste sowie auch eine Willkommensprämie von 500,– € (bei Vollzeit-Anstellung), DeutschlandTicket, Gesundheitsprämie, betriebliche Gesundheitsförderung, kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke sowie vergünstigtes Mitarbeiteressen aus hauseigener Küche
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämie bis zu 1.000,– €
- Betriebstreue wird bei uns belohnt: Deine Vergütung steigt automatisch mit den Jahren
- Strukturierte Einarbeitung: Vom ersten Tag an steht dir eine feste Bezugsperson und ein motiviertes Team zur Seite
- Entlastung im Arbeitsalltag: Vereinfachte Dokumentation durch optimierte Abläufe und Qualitätsmanagement sowie verlässliche Dienstpläne
- Weiterbildung: Profitiere von unseren kontinuierlichen Weiterbildung innerhalb der Arbeitszeit
- Karrierechancen: Wir erstellen mit dir einen Fortbildungsplan für vielfältige Karrierechancen
- Gelebte Wertschätzung: Wir bieten regelmäßige Mitarbeiterevents und haben immer ein offenes Ohr – du bist uns wichtig!
- Familiäre Atmosphäre: In unseren Teams wird Zusammenhalt gelebt, denn: Gemeinsam stark – gemeinsam besser!
- Kurze Abstimmungswege – eine offene und direkte Kommunikation mit den Vorgesetzten ist jederzeit möglich
- Abwechslung garantiert: Freu dich auf erfüllende Aufgaben, wir packen gemeinsam an.
Wähle einen Arbeitgeber, der auch für dich da ist und bewirb dich jetzt gleich! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung als Pflegefachfrau/-mann für die Intensivpflege und Beatmung (m/w/d).
Ambulanter Intensivpflegedienst Lossetal GmbH
Fröbelstraße 1
34298 Helsa
Kontakt:
Telefon: (05605) 929 79 50
pdl@ai-lossetal.de
Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) für die Intensivpflege und Beatmung - Vollzeit, Teilzeit,... Arbeitgeber: Lossetal - Ambulanter Intensivpflegedienst
Kontaktperson:
Lossetal - Ambulanter Intensivpflegedienst HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) für die Intensivpflege und Beatmung - Vollzeit, Teilzeit,...
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen für die Intensivpflege. Zeige in Gesprächen, dass du die DIGAB-Zusatzqualifikationen oder relevante Erfahrungen hast, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Unternehmens, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Pflegefachkräfte zu erfahren. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Da Teamarbeit und der Umgang mit Klienten wichtig sind, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Empathie und Teamfähigkeit zeigen.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Vorteile und Weiterbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Zeige im Gespräch, dass du an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung interessiert bist und wie du diese Möglichkeiten nutzen möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachfrau / Pflegefachmann (m/w/d) für die Intensivpflege und Beatmung - Vollzeit, Teilzeit,...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Motivation klar: Beginne dein Bewerbungsschreiben mit einer klaren und überzeugenden Darstellung deiner Motivation für die Stelle als Pflegefachfrau/-mann in der Intensivpflege. Erkläre, warum du dich für diesen Bereich interessierst und was dich an der Arbeit mit beatmungs- und intensivpflichtigen Menschen reizt.
Hebe relevante Qualifikationen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Ausbildung sowie relevante Zusatzqualifikationen, wie die DIGAB-Zusatzqualifikationen oder Erfahrungen in der Intensivpflege. Zeige auf, wie diese Qualifikationen dich für die ausgeschriebene Position qualifizieren.
Persönliche Eigenschaften betonen: In der Pflege sind Empathie und Teamfähigkeit entscheidend. Beschreibe in deinem Anschreiben, wie du diese Eigenschaften in deiner bisherigen Arbeit eingesetzt hast und wie sie dir helfen werden, die Klienten bestmöglich zu betreuen.
Dokumentation und Sorgfalt: Da die sorgfältige Dokumentation des Pflegeprozesses wichtig ist, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, wie du bisher mit Dokumentation umgegangen bist und welche Methoden du nutzt, um sicherzustellen, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lossetal - Ambulanter Intensivpflegedienst vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Intensivpflege und Beatmung. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten und Empathie zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in der Pflege entscheidend ist, sei bereit, über deine Erfahrungen im Team zu sprechen. Betone, wie du mit Kollegen und Angehörigen kommunizierst und zusammenarbeitest.
✨Hebe deine Weiterbildung hervor
Wenn du zusätzliche Qualifikationen oder Weiterbildungen hast, die für die Stelle relevant sind, stelle sicher, dass du diese im Gespräch erwähnst. Das zeigt dein Engagement für die berufliche Entwicklung.
✨Bring gute Laune mit
Eine positive Einstellung ist in der Pflege wichtig. Zeige während des Interviews, dass du Freude an der Arbeit mit intensiv- und beatmungspflichtigen Menschen hast und dass du bereit bist, auch in schwierigen Situationen empathisch zu bleiben.
