Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und entwickle Verkaufsstrategien für Veranstaltungen.
- Unternehmen: Renommiertes 5-Sterne-Luxushotel mit internationaler Ausrichtung.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie kostenlose Fitnessstudio-Mitgliedschaft.
- Weitere Informationen: Internationale Karriereperspektiven und zahlreiche Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Events und baue deine Karriere in der Hotellerie aus.
- Qualifikationen: Erfahrung im Convention Sales und Führungskompetenz erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Location: Raum Frankfurt
Employment: Full time
Für ein renommiertes 5-Sterne-Luxushotel im Rhein-Main-Gebiet, Mitglied einer internationalen Hotelgruppe, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Director of Convention Sales (m/w/d).
Ihre Aufgaben
- Leitung des Convention Sales Departments inklusive Führung eines 5-köpfigen Teams
- Verantwortung für die Umsatzgenerierung im Gruppen- und Veranstaltungsbereich
- Annahme, Qualifizierung und Bearbeitung aller Anfragen im Zimmer- und Veranstaltungsbereich
- Erstellung von Angeboten, Verträgen und Veranstaltungsplänen
- Betreuung der Kunden von der Anfrage über Hausführungen und Detailabsprachen bis zur Rechnungsstellung
- Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien
- Optimale Auslastung der Bankett- und Veranstaltungsflächen
- Pflege und Kontrolle aller Anfragen in Opera Sales & Catering
- Sicherstellung der internen Kommunikation aller Veranstaltungsdetails
- Umsetzung von Upselling-Möglichkeiten
Ihr Profil
- Mehrjährige Erfahrung im Convention Sales, Event Sales oder Veranstaltungsverkauf in der Hotellerie
- Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden
- Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und hohe Kommunikationsstärke
- Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationstalent
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sehr gute MS-Office-Kenntnisse
- Erfahrung mit Opera Sales & Catering ist wünschenswert
Das erwartet Sie
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- Weihnachts- und Urlaubsgeld
- Vermögenswirksame Leistungen
- Kostenfreie Fitnessstudio-Mitgliedschaft
- Individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Internationale Karriereperspektiven innerhalb der Hotelgruppe
- Vergünstigte Übernachtungen innerhalb der Gruppe weltweit
- Kostenfreie Reinigung der Businesskleidung
- Kostenfreie Parkplätze
- Team- und Mitarbeiterevents
Interesse geweckt? Die Kommunikation zu dieser Position erfolgt ausschließlich über uns als Personalberatung. Senden Sie uns gern Ihren Lebenslauf (oder einen Link zu Ihrem Profil) – wir melden uns kurzfristig für ein vertrauliches Erstgespräch.
Kontakt: Martin Schulte * Mobil: +49 172 92 44 981 * E-Mail: schulte(at)lostandfound-tms.com
Director Convention Sales (m/w/d) Arbeitgeber: Lost and Found Personalberatung
Als Arbeitgeber in einem renommierten 5-Sterne-Luxushotel im Rhein-Main-Gebiet bieten wir Ihnen nicht nur eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Weihnachts- und Urlaubsgeld, kostenfreie Fitnessstudio-Mitgliedschaft sowie individuelle Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene und teamorientierte Arbeitskultur fördert Ihre persönliche und berufliche Entwicklung und ermöglicht Ihnen internationale Karriereperspektiven innerhalb unserer Hotelgruppe.
Kontaktdaten:
Lost and Found Personalberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Director Convention Sales (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der Tourismusbranche
Knüpfe Kontakte bei lokalen Tourismusveranstaltungen oder Messen. Oft sind diese Events perfekt, um direkte Gespräche mit Unternehmen wie Lost and Found Personalberatung zu führen, die Vollzeitkräfte suchen. Das persönliche Kennenlernen hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Nutze branchenspezifische Jobportale
Schau dich auf spezialisierten Jobportalen und Foren im Tourismussektor um. Websites wie Touristik-Jobbörse oder Jobs im Tourismus sind goldwert! Da werden regelmäßig spannende Stellenanzeigen veröffentlicht, die perfekt zu unserem Ziel passen.
✨Erstelle ein überzeugendes Portfolio
Auch wenn du auf der Suche nach einem Vollzeitjob bist, ist ein gutes Portfolio nicht zu vernachlässigen. Teile deine bisherigen Erfahrungen und Erfolge, vielleicht in Form eines Instagram-Profils oder einer Webseite, die deine Leidenschaft für den Tourismus zeigt. Das hebt dich von anderen Kandidaten ab!
✨Bewerbung direkt über unsere Website
Vergiss nicht, dich direkt auf der Lost and Found Personalberatung-Website zu bewerben! Das zeigt Interesse und Engagement. Wir lieben es, Bewerbungen zu sehen, die direkt aus einer Leidenschaft für den Tourismus kommen und uns zu zeigen, warum du perfekt in unser Team passt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director Convention Sales (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Schau dir die Reisebranche genau an!:Wenn du dich um die Position bei Lost and Found Personalberatung bewirbst, solltest du die aktuellen Trends im Tourismus verstehen. Zeige in deinem Lebenslauf, dass du dich für verschiedene Reiseziele und -angebote interessierst. Vielleicht hast du sogar selbst Reisen organisiert oder Erfahrungen in der Kundenbetreuung gesammelt – das kommt super an!
Dein Portfolio ist Gold wert!:Falls du schon in der Tourismusbranche aktiv warst, solltest du ein Portfolio erstellen, das deine besten Projekte oder Reiseerlebnisse zeigt. Das kann eine Sammlung von Reiseberichten, Blogs oder sogar Kundenreferenzen sein. Für eine Vollzeitstelle bei Lost and Found Personalberatung ist es wichtig, dass du praktisch zeigen kannst, was du kannst!
Erzähl uns deine Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt darauf eingehen, warum du dich gerade für Lost and Found Personalberatung interessierst. Was reizt dich an dieser Vollzeitstelle im Tourismus? Zeige uns deine Leidenschaft für die Branche und wie du dazu beitragen kannst, die Erfahrungen der Reisenden zu verbessern.
Sei konkret in deinen Qualifikationen!:Listet in deinem Lebenslauf relevante Abschlüsse und Qualifikationen auf, die für den Tourismus wichtig sind – etwa Sprachkenntnisse oder spezielle Schulungen. Wenn du Zertifikate für Service oder Management hast, hebe diese hervor. Das hilft uns zu verstehen, wie du das Team bei Lost and Found Personalberatung bereichern kannst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lost and Found Personalberatung vorbereitet
✨Kenne deine Zielgruppe
Im Tourismus dreht sich alles um die Kunden! Überleg dir, welche Zielgruppen das Unternehmen Lost and Found Personalberatung anspricht und wie du ihre Bedürfnisse und Wünsche berücksichtigen kannst. Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit positive Kundenerfahrungen geschaffen hast.
✨Bringe deine Leidenschaft für Reisen zum Ausdruck
Bei einer Vollzeitstelle im Tourismus möchten die Arbeitgeber sehen, dass du für die Branche brennst! Teile Geschichten oder Erfahrungen, die deine Begeisterung für Reisen und neue Kulturen zeigen. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt deine Motivation.
✨Sei bereit, aktuelle Trends zu diskutieren
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Tourismusbranche, wie z.B. nachhaltiger Tourismus oder digitale Innovationen. Sei bereit, darüber zu diskutieren, wie diese Themen das Geschäft von Lost and Found Personalberatung beeinflussen können und welche Ideen du dazu hast.
✨Denke an deinen persönlichen Karriereweg
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird man auch wissen wollen, wo du dich in der Zukunft siehst. Überlege dir, welche Ziele du in deiner Karriere anstrebst und wie eine Position bei Lost and Found Personalberatung dir helfen kann, diese Ziele zu erreichen. Zeige, dass du langfristig an die Branche gebunden bist!
