Assistant Manager (m/w/d)

Assistant Manager (m/w/d)

Oberhausen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Restaurant.
  • Unternehmen: Werde Teil eines schnell wachsenden Unternehmens mit internationaler Präsenz.
  • Vorteile: Attraktive Bezahlung, unbefristeter Vertrag und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Flexible Work-Life-Balance und Unterstützung für dein mentales Wohlbefinden.
  • Warum dieser Job: Gestalte Gastfreundschaft neu und entwickle deine Karriere in der Gastronomie.
  • Qualifikationen: Leidenschaft für Gastronomie und Erfahrung in der Teamführung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Du willst Teil der LA FAMIGLIA werden? Dann definiere gemeinsam mit uns Gastfreundschaft und Geschmack neu! In mittlerweile zehn europäischen Ländern sind wir ständig auf der Suche nach Talenten!

DAS SIND UNSERE EXTRA-ZUTATEN FÜR DICH

  • L’Osteria Speedway: Vom Schichtleiter zum Betriebsleiter in nur 2,5 Jahren 🚀
  • Bezahlung nach Tarif und attraktive steuerfreie Zuschläge
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Planungssicherheit 📝
  • Dein krisensicherer Arbeitsplatz in einem der am stärksten international expandierenden Unternehmen 🌍
  • Umfassende Aus- und Weiterbildung: Nimm an internen Schulungen in unserer L‘Accademia teil 📚
  • Work-Life-Balance: Dein Job, dein Leben – bei uns kannst Du beides genießen!
  • Mental Health: Mit L’Osteria Cura tragen wir Sorge für Dein mentales Wohlbefinden 💪

SO TRÄGST DU ZU UNSERER LA FAMIGLIA BEI

  • Operative Schichtleitung – Du sorgst für einen reibungslosen Ablauf und effizientes Arbeiten im Team
  • Führung & Motivation – Du führst Dein Team mit Begeisterung und entwickelst es weiter 💥
  • Support des Betriebsleiters – Du packst mit an und behältst das große Ganze im Blick
  • Produktfokus & Kontrolle – Du überwachst Wareneinsatz, Inventuren, Lagerhaltung und Bestellungen 📋
  • Personal & Schulung – Du managst Schichten und führst Schulungen zu People-Themen durch 👥

DAMIT BRINGST DU UNS AUF DEN GESCHMACK

  • Gastronomie ist Deine Leidenschaft – Du bist Gastgeber mit „Amore und Passione“ ❤️
  • Führungserfahrung – Du weißt, wie man ein Team erfolgreich führt
  • Respekt und Miteinander – Du förderst ein respektvolles Arbeitsumfeld 🤝
  • Weiterentwicklung – Du bist motiviert, im Restaurant-Management zu wachsen 🚀

UNSERE FEHLENDE ZUTAT BIST DU

Hungrig geworden? Dann bewirb dich direkt online, via WhatsApp oder empfehle die Stelle deinen Freunden & Bekannten!

Assistant Manager (m/w/d) Arbeitgeber: L'Osteria - Hagen - Volme Galerie

L'Osteria ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende und wertschätzende Arbeitsumgebung bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, modernen Arbeitsmitteln und einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung fördert das Unternehmen nicht nur das Lernen und die Zusammenarbeit, sondern auch die persönliche Entfaltung jedes Einzelnen. Hier hast du die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung einer positiven Unternehmenskultur mitzuwirken und Teil einer engagierten Gemeinschaft zu sein, die sich für italienische Gastfreundschaft begeistert.

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Kontaktdaten:

L'Osteria - Hagen - Volme Galerie Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Assistant Manager (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Assistant Manager interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze LinkedIn oder andere Netzwerke, um mit aktuellen Mitarbeitern von L’Osteria in Kontakt zu treten und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte von L’Osteria und überlege dir, wie du deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Führungserfahrung am besten präsentieren kannst. Zeig, dass du ein echter Teamplayer bist!

Tip Nummer 3

Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen! Im Gespräch hast du die Chance, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen der Rolle zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob die Position wirklich zu dir passt.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Und vergiss nicht, deine Freunde und Bekannten zu ermutigen, sich ebenfalls zu bewerben – vielleicht wird ja ein ganzes Team aus euch!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungserfahrung
Teamführung
Motivation
Gastronomie-Kenntnisse
Wareneinsatzkontrolle
Inventurmanagement
Lagerhaltung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Begeisterung bei der Sache sind.

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erzähl uns, warum du genau bei L’Osteria arbeiten möchtest und was dich an der Gastronomie begeistert. Das macht einen großen Unterschied!

Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für unser Team bist.

Bewirb dich direkt online!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung – das ist der einfachste Weg! Dort findest du alle Infos und kannst sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei L'Osteria - Hagen - Volme Galerie vorbereitet

Mach dich mit der Unternehmenskultur vertraut

Informiere dich über die Werte und die Philosophie von L’Osteria. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Gastfreundschaft verstehst und wie du diese in deinem Team umsetzen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, in denen du dein Team erfolgreich motiviert oder Herausforderungen gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten anschaulich zu präsentieren.

Stelle Fragen zur Weiterentwicklung

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du Fragen zu den Schulungen in der L‘Accademia stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, in deine Karriere zu investieren.

Sei authentisch und leidenschaftlich

Lass deine Begeisterung für die Gastronomie und das Führen eines Teams durchscheinen. Authentizität ist wichtig, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen und zu zeigen, dass du gut zur LA FAMIGLIA passt.