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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und sorge für das perfekte Gästeerlebnis bei L'Osteria.
- Arbeitgeber: L'Osteria ist ein schnell wachsendes Unternehmen in der Gastronomie mit Standorten in ganz Europa.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Bonusbeteiligung, flexible Arbeitsmöglichkeiten und umfassende Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer dynamischen Familie und entwickle deine Karriere in einem kreativen Umfeld.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Leidenschaft fĂĽr Gastronomie, Teamplayer mit Managementkenntnissen und Organisationstalent.
- Andere Informationen: Bewirb dich online oder ĂĽber WhatsApp und empfehle die Stelle weiter!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du willst Teil der LA FAMIGLIA werden? Dann definiere gemeinsam mit uns Gastfreundschaft und Geschmack neu! In mittlerweile neun europäischen Ländern sind wir ständig auf der Suche nach Talenten!
Das sind unsere Extra-Zutaten fĂĽr Dich
• L’Osteria Speedway: Vom Schichtleiter zum Betriebsleiter in nur 2,5 Jahren
• Bonusbeteiligung am Erfolg: Dein Einsatz wird jedes Quartal mit einem satten Bonus belohnt
• Unbefristeter Arbeitsvertrag für maximale Planungssicherheit
• Dein krisensicherer Arbeitsplatz in einem der am stärksten expandierenden Unternehmen
• Bleib connected: Top-Ausstattung mit Laptop & Smartphone, damit Du überall produktiv und flexibel arbeiten kannst
• Umfassende Aus- und Weiterbildung: Wir sorgen dafür, dass Du vom ersten Tag an durchstarten und Dich weiterentwickeln kannst
• Work-Life-Balance: Dein Job, Dein Leben – bei uns kannst Du beides genießen!
• Mental Health: Mit L’Osteria Cura tragen wir Sorge für Dein mentales Wohlbefinden
Das wird Dir bei uns schmecken
• Du bist das Gesicht Deiner L’Osteria gegenüber Mitarbeitenden, Gästen und Partnern
• Budget im Blick? Du steuerst die Profitabilität mit den wichtigsten Kennzahlen
• Personalführung sowie Waren- und Qualitätsmanagement gemäß L’Osteria Standards
• Du entwickelst Dein Team, förderst individuelle Stärken und entfaltest Potenziale
• Gemeinsam mit Deinem Team sorgst Du für das perfekte L’Osteria Gästeerlebnis
So bringst Du uns auf den Geschmack
• Gastronomie ist Deine Leidenschaft – Du bist Gastgeber mit „Amore und Passione“ ️
• Ein echter Teamplayer – Du liebst es, Dein Team aufzubauen und gemeinsam weiterzuentwickeln
• Fit in Zahlen und Management – Du bringst fundiertes Wissen im Budget-, Personal-und Restaurantmanagement mit
• Service und Struktur – Du bist serviceorientiert und ein echtes Organisationstalent
Unsere fehlende Zutat bist Du
Hungrig geworden? Dann bewirb dich direkt online, via WhatsApp oder empfehle die Stelle deinen Freunden & Bekannten!
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Betriebsleiter (m/w/d) (NEU) Arbeitgeber: L'Osteria - Hagen - Volme Galerie
Kontaktperson:
L'Osteria - Hagen - Volme Galerie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Betriebsleiter (m/w/d) (NEU)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke in der Gastronomie sind entscheidend. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knĂĽpfen und mehr ĂĽber die Branche zu erfahren. So kannst du wertvolle Informationen sammeln und vielleicht sogar Insider-Tipps fĂĽr deine Bewerbung erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Unternehmenskultur von L’Osteria. Schau dir ihre Social-Media-Kanäle an und lese Bewertungen von Mitarbeitenden. Wenn du verstehst, was das Unternehmen ausmacht, kannst du in Gesprächen gezielt darauf eingehen und zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, insbesondere zu deiner Erfahrung im Personal- und Restaurantmanagement. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team erfolgreich geführt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie! Teile in Gesprächen deine Ideen zur Verbesserung des Gästeerlebnisses oder zur Teamführung. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und zeigt, dass du wirklich Teil der LA FAMIGLIA werden möchtest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Betriebsleiter (m/w/d) (NEU)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich ĂĽber L'Osteria und deren Unternehmensphilosophie. Verstehe, was Gastfreundschaft fĂĽr sie bedeutet und welche Werte sie vertreten, um dies in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen im Bereich Gastronomie und Management hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Personalführung und im Budgetmanagement, da diese für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Teamplayer-Qualitäten darstellst. Erkläre, warum du die ideale Ergänzung für das L'Osteria-Team bist.
Online-Bewerbung: Reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei L'Osteria - Hagen - Volme Galerie vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für die Gastronomie und das Gastgeben zu teilen. Erkläre, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest und was dir an der Arbeit bei L’Osteria besonders gefällt.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
Da die Position des Betriebsleiters stark auf Teamarbeit basiert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit bereit haben, die zeigen, wie du dein Team erfolgreich gefĂĽhrt und entwickelt hast.
✨Kenntnisse im Budget- und Personalmanagement
Sei bereit, über deine Erfahrungen im Budget- und Personalmanagement zu sprechen. Zeige, dass du die wichtigsten Kennzahlen verstehst und wie du diese zur Steigerung der Profitabilität genutzt hast.
✨Bereite Fragen vor
Stelle während des Interviews Fragen, die dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten von L’Osteria zeigen. Dies zeigt, dass du dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast und wirklich Teil des Teams werden möchtest.
