Auf einen Blick
- Aufgaben: Mitwirkung an internationalen Pilotprojekten für klimaneutrales Bauen in verschiedenen Ländern.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf nachhaltige Bauprojekte und internationaler Zusammenarbeit.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitsmodelle und ein engagiertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und trage aktiv zur Klimaneutralität bei.
- Qualifikationen: Ingenieurstudium oder vergleichbare Qualifikation, Kenntnisse im energieeffizienten Bauen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Im Zentrum Ihrer Tätigkeit steht die Anpassung von bewährten Konzepten für das klimaneutrale Bauen an die besonderen lokalen Standortbedingungen im internationalen Kontext sowie die Vermittlung der notwendigen praktischen Kenntnisse in der Planung und Umsetzung im Rahmen unserer Pilotprojekte und Netzwerkarbeit an die Projektpartner vor Ort.
Aufgaben
- Mitwirkung an Pilotprojekten ausschließlich im Ausland, insbesondere in Ländern Zentralasiens und Osteuropas sowie Süd- und Ostasiens (Schwerpunkt China), vereinzelt auch in Afrika und Südamerika.
- Einbringen Ihrer möglichst auch praktischen Erfahrung in ein fünfköpfiges Expertenteam unterschiedlicher Fachrichtungen im Gebäude- und Quartierbereich.
- Strukturiertes Anwenden und Weiterentwickeln unserer Herangehensweisen zur Umsetzung von Effizienz- und Nachhaltigkeitsmaßnahmen im internationalen Gebäude- und Quartierbereich.
- Teilen Ihrer Kenntnisse der gesetzlichen Grundlagen in Deutschland für das Minimieren der Energiebedarfe und den Einsatz von erneuerbarer Energie bei Neubau und Sanierung.
- Austausch in Netzwerken, Kommunikation mit nationalen und internationalen Partnern, Multiplikatoren, Stakeholdern und Fachakteuren.
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder vergleichbare Fachrichtungen.
- Grundlegende technische Kenntnisse im Bereich energieeffizientes Bauen und erneuerbare Energie für Einzelgebäude und größere Portfolios sowie in der kommunalen Wärmeplanung.
- Kenntnis der gesetzlichen Anforderungen an den Energiebedarf und die Energieversorgung von Gebäuden in Deutschland.
- Sehr gute Kenntnisse in der energetischen Bilanzierung von Gebäuden, insbesondere in der thermodynamischen Simulation, und im Umgang mit Geoinformationen und großen Datenmengen.
- Erste Erfahrungen in der Planung von Bauprojekten und im professionellen Projektmanagement.
- Sicheres Auftreten und Verbindlichkeit im Umgang mit Kooperationspartnern und Kunden.
- Hohe Kommunikationsfähigkeit, Leistungs- und Reisebereitschaft.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Eine weitere Sprache aus den erwähnten Regionen ist von Vorteil.
Arbeitszeit
- Vollzeit oder Teilzeit – für zwei Jahre befristet mit Option zur dauerhaften Übernahme.
- Familienfreundliche und individuelle Arbeitszeit- bzw. Teilzeitmodelle.
- Gleitzeit und mobiles Arbeiten (bis zu 60 %).
Benefits
- 30 Tage Urlaub.
- 5 zusätzliche Kind‑Krankschreibungstage bei vollem Gehalt.
- Attraktive Arbeitsorte in Berlin mit ergonomischen Arbeitsplätzen.
- Übernahme des Deutschlandtickets und Zuschuss zur Bahncard.
- Jährliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Mitarbeiterjahresgespräche.
- Betriebliche Gesundheitsmaßnahmen und Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
- Unternehmensbeteiligung am Erfolg des Unternehmens.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind bei uns herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir verpflichten uns dem Deutschen Nachhaltigkeitskodex mit dem Ziel, bis 2030 klimaneutral zu sein.
Projektmitarbeiter (m/w/d) Klimaneutrale Gebäude Arbeitgeber: Lostinberlin
Als Bauleiter (m/w/d) im schlüsselfertigen Hochbau bei uns in Berlin profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Ihnen nicht nur Verantwortung und Gestaltungsspielraum bietet, sondern auch eine attraktive Vergütung mit zusätzlichen Leistungen. Unsere Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und individuelle Weiterentwicklung durch maßgeschneiderte Karrierepfade und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten über die HOCHTIEF-Akademie, während wir gleichzeitig Wert auf Ihre Work-Life-Balance legen, mit 30 Tagen Urlaub und Gesundheitsangeboten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Projektmitarbeiter (m/w/d) Klimaneutrale Gebäude erhalten könntest
✨Engagiere dich in Nachhaltigkeits-Communities
Schau dir lokale und Online-Communities an, die sich mit Nachhaltigkeit beschäftigen. Plattformen wie Meetup oder Facebook-Gruppen bieten tolle Möglichkeiten, um Gleichgesinnte zu treffen und gleichzeitig dein Netzwerk auszubauen. Lade dich selbst ein, an Workshops oder Diskussionsrunden teilzunehmen!
✨Besuche Nachhaltigkeits-Events und Messen
Ereignisse wie die 'Green Day' oder regionale Nachhaltigkeitsmessen sind perfekte Gelegenheiten, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Dort kannst du nicht nur Wissen sammeln, sondern auch den direkten Zugang zu Personalverantwortlichen finden, die oft nach frischen Talenten suchen.
✨Zeige deine Leidenschaft online
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um deine Projekte, Ideen oder Gedanken zur Nachhaltigkeit zu teilen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern zieht auch potenzielle Arbeitgeber an, die nach motivierten Bewerbern suchen. Verlinke auch relevante Beiträge oder Artikel, die dich inspirieren!
✨Nutze unsere Website für Praktika!
Wenn du bei Lostinberlin nach einer befristeten Stelle im Bereich Nachhaltigkeit suchst, schau dir unsere Website an. Viele Unternehmen suchen häufig nach frischen Ideen und Perspektiven, also sei mutig und bewirb dich direkt über uns – das kann deine Chance sein!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektmitarbeiter (m/w/d) Klimaneutrale Gebäude mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lege deinen Fokus auf nachhaltige Projekte:In deiner Bewerbung für die Projektmitarbeiter (m/w/d) Klimaneutrale Gebäude-Position bei Lostinberlin solltest du alle relevanten Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit hervorheben. Hast du an Projekten gearbeitet, die umweltfreundliche Praktiken gefördert haben? Das sollten wir klar und deutlich in deinem Lebenslauf darstellen.
Zeige deine Motivation für Nachhaltigkeit:In deinem Anschreiben ist es wichtig, deine persönliche Verbindung zu Themen der Nachhaltigkeit zu zeigen. Erkläre, warum dir diese Thematik am Herzen liegt und wie du das Team bei Lostinberlin mit deinem Enthusiasmus unterstützen kannst. Wir wollen deine Leidenschaft spüren!
Dokumente und Nachweise bereitstellen:Falls du relevante Zertifikate oder Nachweis über Kurse in nachhaltigen Praktiken hast, füge diese unbedingt deiner Bewerbung hinzu. Zertifikate sind ein klasse Pluspunkt! Zeig uns deine Kompetenzen im Bereich Nachhaltigkeit.
Bereite dich auf die Befristung vor:Da es sich um eine befristete Stelle handelt, sollten wir auch in der Bewerbung klar kommunizieren, wie flexibel und anpassungsfähig du bist. Mach deutlich, dass du bereit bist, die Herausforderung in der vorgegebenen Zeit anzunehmen und zu zeigen, was du kannst. Wir freuen uns darauf, dich auf unserer Website zu sehen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lostinberlin vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit
Bei Lostinberlin ist es wichtig, dass du deine Motivation für das Thema Nachhaltigkeit unter Beweis stellst. Bereite ein Beispiel vor, wie du in der Vergangenheit nachhaltige Praktiken gefördert oder umgesetzt hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch bereit bist, in der Praxis etwas zu bewegen.
✨Kenntnisse aktueller Trends und Gesetze
Mach dich mit den aktuellen Trends und gesetzlichen Rahmenbedingungen im Bereich Nachhaltigkeit vertraut. Bei deinem Gespräch kannst du dann gezielt auf Themen eingehen, die für Lostinberlin relevant sind. Zeige, dass du weißt, was in der Branche gerade angesagt ist und wie das Unternehmen davon profitieren kann.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Da es sich um eine befristete Stelle handelt, ist es wichtig, dass du deine Flexibilität unter Beweis stellst. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du dich bisher schnell in neue Teams und Projekte eingearbeitet hast. Unternehmen suchen oft jemanden, der schnell einsatzbereit ist und auch in dynamischen Umfeldern gut performt.
✨Praktische Beispiele für Projekte
Bereite einige konkrete Beispiele aus deinen bisherigen Arbeiten oder Projekten vor, die einen klaren Bezug zur Nachhaltigkeit haben. Wenn du eventuell sogar eine Portfolio-Präsentation haben kannst, zeig diese! Das gibt Lostinberlin einen greifbaren Eindruck davon, wie du arbeitest und welchen Mehrwert du für das Team bringen kannst.
