Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere und optimiere Geschäftsprozesse, leite ein Team und entwickle digitale Lösungen.
- Unternehmen: Lotto-Toto GmbH Sachsen-Anhalt – ein innovatives Unternehmen im Glücksspielsektor.
- Vorteile: Flexibles Arbeitszeitmodell, mobiles Arbeiten und tarifliche Leistungen.
- Weitere Informationen: Spannende Mitarbeiterevents und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft und arbeite in einem kreativen, teamorientierten Umfeld.
- Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung im Anforderungsmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43650 - 53350 € pro Jahr.
Wir suchen für die Abteilung Informationstechnologie zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mit einer wöchentlichen Arbeitszeit von 38 Stunden einen Digitalisierungsmanager (m/w/d) mit Schwerpunkt Anforderungsmanagement und Prozessentwicklung.
Wir sind ein staatlich konzessioniertes Unternehmen und veranstalten Lotterien in Sachsen-Anhalt. Von Magdeburg aus steuern wir ca. 620 Verkaufsstellen mit einem Jahresumsatz im Jahr 2025 von mehr als 220 Mio. Euro. Der verantwortungsvolle Umgang mit dem Glücksspiel und die Zufriedenheit der Kunden sind wichtige Ziele für unsere Gesellschaft. Dafür engagieren sich mehr als 80 Mitarbeiter und derzeit 4 Auszubildende in unserer Unternehmenszentrale.
Ihre Aufgaben:
- Sie analysieren, bewerten und optimieren bestehende Geschäftsprozesse und begleiten deren digitale Weiterentwicklung.
- Sie identifizieren und bewerten Digitalisierungspotenziale.
- Sie übernehmen die fachliche Steuerung eines Teams von zwei Data Engineers und entwickeln gemeinsam Zielbilder sowie digitale Lösungskonzepte.
- Sie verantworten die Sicherstellung eines einheitlichen Verständnisses zwischen den Fachbereichen und der IT-Abteilung.
- Sie erheben, strukturieren und priorisieren Anforderungen der Fachbereiche und pflegen das Product Backlog.
- Sie priorisieren unter Berücksichtigung des Nutzens für das Unternehmen (Business Value) und strategischer Relevanz verschiedene Anforderungen.
- Sie begleiten agile Projekte und moderieren geeignete Scrum-Formate, Workshops und Projekttermine.
- Sie organisieren und moderieren agile Formate (z. B. Sprint Planning, Daily Scrum, Sprint Review, Retrospektiven).
Ihr Profil:
- Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik oder verfügen über vergleichbare Qualifikationen.
- Sie bringen Erfahrungen im Anforderungsmanagement, Projektmanagement oder der Business Analyse mit.
- Sie sind mit agilen Arbeitsmethoden (insbesondere Scrum) vertraut.
- Idealerweise bringen Sie Erfahrungen in mindestens einem der folgenden Bereiche: Digitalisierung, Product Ownership, IT-Consulting.
- Sie haben die Fähigkeit, Sachverhalte verständlich darzustellen und konzeptionell zu arbeiten.
- Sie verfügen über kommunikative Fähigkeiten, eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise.
- Sie haben Interesse sich kontinuierlich weiterzubilden.
Wir bieten:
- Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem teamorientierten Arbeitsumfeld.
- Eine offene Arbeitsatmosphäre mit Platz für eigene Ideen.
- Verantwortung für das eigene Arbeitsfeld.
- Tarifliche Leistungen nach dem Tarifvertrag für öffentliche Banken.
- Ein flexibles Arbeitszeitmodell mit Möglichkeit der mobilen Arbeit.
- Ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement.
- Mitarbeiterevents (z. B. Betriebsausflug und Weihnachtsfeier).
Digitalisierungsmanager (m/w/d) Arbeitgeber: Lotto-Toto GmbH Sachsen-Anhalt
Die Lotto-Toto GmbH Sachsen-Anhalt ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem teamorientierten Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einem aktiven betrieblichen Gesundheitsmanagement und regelmäßigen Mitarbeiterevents fördert das Unternehmen eine offene Arbeitsatmosphäre, in der eigene Ideen geschätzt werden. Zudem haben Mitarbeiter die Möglichkeit zur kontinuierlichen Weiterbildung und Entwicklung, was die Position des Digitalisierungsmanagers besonders attraktiv macht.
Kontaktdaten:
Lotto-Toto GmbH Sachsen-Anhalt Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Digitalisierungsmanager (m/w/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Lotto-Toto GmbH Sachsen-Anhalt bewerben
Viele Unternehmen, wie Lotto-Toto GmbH Sachsen-Anhalt, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digitalisierungsmanager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Lotto-Toto GmbH Sachsen-Anhalt und die ausgeschriebene Position Digitalisierungsmanager (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lotto-Toto GmbH Sachsen-Anhalt vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Lotto-Toto GmbH Sachsen-Anhalt an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
