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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Marketingstrategie für Lotus und Natural Foods in Deutschland.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens im FMCG-Bereich mit starken Marken.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Markenpräsenz und wirke an spannenden Social Media Kampagnen mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Masterabschluss in Marketing oder verwandten Bereichen, 4-5 Jahre Erfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: Standort ist Düsseldorf, Teamführung von 2 direkten Mitarbeitern.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Beitrag zur jährlichen Strategie und Planung der Marken Lotus und Natural Foods für den deutschen Markt, um die Durchdringung, Bekanntheit, den Umsatz und den Gewinn der verantwortlichen Kategorien und Marken in allen Vertriebskanälen kurzfristig und mittelfristig zu maximieren.
Definition des vollständigen Spektrums an Markenstandards, die artikulieren, wie das Lotus-Markenversprechen im Markt umgesetzt wird, sowie Verantwortung für das Markenbuch und die Kataloge, die als Blaupause für das Design und die Ausführung der Marke über die Kanäle dienen.
Entwicklung, Implementierung, Verfolgung und Steuerung des Marketing-Mix für unsere Marken mit besonderem Fokus auf POS-Aktivierung sowie Social-Media-Kampagnen. Unterstützung von Inhalten auf Amazon für Lotus und Natural Foods. Sicherstellung einer erstklassigen Markenaktivierung im Portfolio, um unsere Marken im Markt zu stärken.
Definition und Überwachung von Leistungskennzahlen sowie der Effektivität unserer Marketinginitiativen in Zusammenarbeit mit der Kategorieentwicklung. Funktionale Abstimmung mit wichtigen Abteilungen, einschließlich Kategorieentwicklung, zentrale Funktionen usw. Auswahl, Koordination und Überwachung externer Agenturen. Implementierung, Kontrolle und Steuerung von Kosten- und Investitionsbudgets in Zusammenarbeit mit zentralen Funktionen und in Abstimmung mit dem Vorgesetzten.
Führung, Inspiration, Entwicklung und Motivation des lokalen Marketingteams mit 2 direkten Berichten (Trade Marketing & Brand Management). Starke Fähigkeiten, unsere Marke auf den deutschen Märkten weiterzuentwickeln und eine klare Vision zu schaffen, sind der Schlüssel zum Erfolg dieser Position, ebenso wie proaktives und unternehmerisches Denken und Handeln in Kombination mit einer Hands-on-Mentalität und einem Teamplayer-Profil.
Berufliche Anforderungen: Universitätsabschluss (Master) in Wirtschaft, Marketing, Kommunikation oder gleichwertig. Idealerweise 4-5 Jahre Erfahrung im Markenmanagement / Konsumermarketing / Digital Marketing, vorzugsweise in internationalen FMCG-Unternehmen mit starker emotionaler Marketingrelevanz. Starke Erfahrung in der Implementierung und Aktivierung von Social-Media-Kampagnen bevorzugt. Fundierte konzeptionelle und analytische Fähigkeiten zur Identifizierung und Hebung der richtigen Potenziale mit einer klaren Messung des Erfolgs. Sehr gute Kenntnisse in Einzelhandels- / Haushaltsdaten zur Definition und Verfolgung der richtigen KPIs für die implementierten Initiativen. Fähigkeit, funktionsübergreifende Projekte zu managen, zusätzliche Erfahrung in der Arbeit in Matrixorganisationen bevorzugt. Fließend (gesprochen und geschrieben) in Deutsch und Englisch.
Sie sind ein echter Teamplayer, ansprechbar, proaktiv, positiv und ein starker Kommunikator. Sie haben eine große Leidenschaft dafür, unsere Marken aufzubauen und emotional zu gestalten und ein Markenbotschafter zu werden. Sie zeigen starken Antrieb mit einer Hands-on-Mentalität. Sie sind ehrgeizig, Initiative zu ergreifen, neue Ideen zu entwickeln und nachzuhalten, um Exzellenz in der Ausführung sicherzustellen. Sie zeigen starke Eigenverantwortung für Ihre Aufgaben und Projekte, um Fortschritte zu erzielen und Ergebnisse zu erreichen. Sie möchten eine aktive Rolle bei der Identifizierung und Gestaltung der heutigen und zukünftigen Potenziale des Unternehmens übernehmen. Sie zeigen eine positive Einstellung im Leben mit der Fähigkeit, andere zu inspirieren und sie auf eine gemeinsame Reise mitzunehmen.
Marketing Manager Arbeitgeber: Lotus Bakeries
Kontaktperson:
Lotus Bakeries HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Marketing Manager
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der Marketingbranche in Kontakt zu treten. Suche gezielt nach Personen, die bereits bei uns oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten, und baue Beziehungen auf, um mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Marketing Managers zu erfahren.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich gründlich über die Lotus- und Natural Foods-Marken sowie deren Positionierung im deutschen Markt. Verstehe die aktuellen Trends im FMCG-Sektor und überlege, wie du diese Erkenntnisse in deine Gespräche einbringen kannst, um dein Interesse und deine Expertise zu zeigen.
✨Social Media Präsenz zeigen
Da die Rolle einen starken Fokus auf Social Media Kampagnen hat, solltest du deine eigenen Erfahrungen und Erfolge in diesem Bereich hervorheben. Teile relevante Inhalte auf deinen sozialen Medien, um deine Fähigkeiten in der Markenaktivierung und im digitalen Marketing zu demonstrieren.
✨Vorbereitung auf das Interview
Bereite dich auf mögliche Fragen vor, die sich auf die Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamführung und im Projektmanagement unter Beweis stellen, um während des Interviews zu glänzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Marketing Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmarke: Informiere dich gründlich über die Lotus und Natural Foods Marken. Verstehe ihre Werte, Zielgruppen und Marketingstrategien, um in deiner Bewerbung zu zeigen, dass du die Marke verstehst und weiterentwickeln kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Brand Management, Consumer Marketing und Social Media hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Marketingstrategien umgesetzt hast.
KPI-Fokus: Erwähne in deiner Bewerbung deine Fähigkeit, KPIs zu definieren und zu überwachen. Gib Beispiele für vergangene Projekte, bei denen du den Erfolg von Marketinginitiativen gemessen hast.
Teamarbeit und Führungskompetenz: Betone deine Teamplayer-Qualitäten und deine Erfahrung in der Führung von Teams. Beschreibe, wie du andere inspiriert und motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lotus Bakeries vorbereitest
✨Verstehe die Markenstrategie
Informiere dich gründlich über die Lotus- und Natural Foods-Marken. Sei bereit, deine Ideen zur Markenpositionierung und -aktivierung im deutschen Markt zu präsentieren. Zeige, dass du die Markenwerte verstehst und wie du diese in deiner Rolle als Marketing Manager umsetzen würdest.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du in der Vergangenheit geleitet hast. Bereite dich darauf vor, diese Erfahrungen zu teilen, insbesondere solche, die deine Fähigkeiten in der Umsetzung von Social Media-Kampagnen und der Analyse von KPIs demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist und Führungsqualitäten
Da die Position die Führung eines kleinen Teams umfasst, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamführung zu sprechen. Betone, wie du andere motivierst und inspirierst, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt und welche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung es gibt.
