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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Identifiziere und bewerte KI-Anwendungsfälle, führe Workshops durch und unterstütze bei Prototypen.
- Arbeitgeber: LOTUS, ein innovativer Servicedienstleister der Joachim Loh Unternehmensgruppe.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, BusinessBike und ein tolles Team.
- Andere Informationen: Wir unterstützen deine Lernkurve, bewirb dich auch ohne 100%ige Kriterienerfüllung!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der KI mit uns.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-5 Jahre Erfahrung in Digitalisierung, gute Kommunikationsfähigkeiten und Lernbereitschaft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als zentraler Servicedienstleister der Joachim Loh Unternehmensgruppe steht LOTUS den Unternehmen Hailo, Hailo Wind Systems, Hailo Digital Hub, Expresso und Meta in den vier Bereichen Finanzwesen, Controlling, Personalmanagement und IT kompetent zur Seite. Wir bieten unseren Kunden Beratung, betriebswirtschaftliches Handwerk sowie Hightech und suchen dafür nur die Besten. Bei uns haben Sie herausragende Zukunftsmöglichkeiten. Entwickeln Sie sich gemeinsam mit uns weiter und helfen Sie dabei, unsere Kunden erfolgreicher zu machen!
Wir suchen zum 01.07.2026 einen KI-Consultant (m/w/d).
Ihre Aufgaben:
- Discovery & Bewertung: Use Cases identifizieren, strukturiert bewerten (Nutzen, Machbarkeit, Risiko), kurze Business Cases erstellen; Priorisierungssessions vorbereiten.
- Enablement & Community: Workshops (LLM/Prompting/Agenten), Playbooks/Prompt Bibliothek, Train the Trainer; Champions Programm operativ betreuen.
- Anforderungen & Compliance: Requirements aufnehmen und in User Stories überführen; Data Readiness Check (Quellen, Qualität, Zugriff) und EU AI Act Basiskontrolle.
- PoC Orchestrierung: Prototypen koordinieren (No/Low Code/Tools), Erfolg messen, Ergebnisse für den Produktivbetrieb aufbereiten; Tool/Vendor Auswahl aus Anwendersicht unterstützen.
- Portfolio Support & Kommunikation: Backlog pflegen (Steckbriefe, Scoring, Reifegrad), Priorisierungsvorbereitung; Rollout /Adoption Kommunikation gemeinsam mit dem Team Lead.
Ihre Qualifikation:
- 2–5 Jahre Erfahrung in Digitalisierung/Enablement, z.B. im Umfeld von IT Applikationen (ERP, DMS, CRM), Prozessmanagement (BPM), Projekt-/Product Rollen oder Analytics/Data – mit nachweisbarer Schulungs/Rolloutpraxis.
- Didaktik & Moderation: komplexe (KI) Themen für Nicht-Techniker verständlich machen; Playbooks/Guides erstellen und Workshops/Trainings sicher durchführen.
- Anforderungsaufnahme & Struktur: Interviews, User Stories, Business Cases; routiniert mit Kollaborationstools (z. B. Jira/Confluence/M365).
- KI Grundlage: Verständnis moderner KI/LLMs & Prompting ODER hohe Lernbereitschaft mit belegbarer Lernkurve (Eigenprojekte, Zertifikate, interne Trainings).
- Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch; strukturierte, service- und lösungsorientierte Arbeitsweise mit Ownership Mindset.
Sie erfüllen nicht 100 % dieser Kriterien? Bewerben Sie sich trotzdem, wir unterstützen Ihre Lernkurve!
Unser Angebot:
- Mitarbeit in engagierten Teams und in einem angenehmen Arbeitsklima
- Flexible, individuelle Arbeitszeitgestaltung
- Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich
- BusinessBike
- und Vieles mehr...
Interessiert? Ihre ausführliche Bewerbung senden Sie bitte an unser Personalmanagement, gerne per E-Mail: karriere@lotus-services.de.
Haben Sie vorab noch Fragen? Herr Simon Weigel steht Ihnen für erste Auskünfte gerne unter der Tel. 02773/82-1995 zur Verfügung.
KI-Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: LOTUS GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
LOTUS GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: KI-Consultant (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an KI-Themen – so bleibst du im Gespräch und machst auf dich aufmerksam!
✨Workshops und Events besuchen
Such dir relevante Workshops oder Konferenzen, die sich mit KI und Digitalisierung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Wissen erweitern, sondern auch potenzielle Arbeitgeber treffen und Kontakte knüpfen.
✨Sei proaktiv bei der Bewerbung
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen dich finden! Bewirb dich direkt über unsere Website und zeig, dass du wirklich interessiert bist. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Interview gestellt werden könnten, und übe deine Antworten. Zeig, dass du die Anforderungen verstehst und wie du zur Lösung beitragen kannst – das wird Eindruck machen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: KI-Consultant (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Aufbau und eine saubere Formatierung machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Anforderungen aus der Stellenanzeige, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das hilft uns, deine Eignung für die Rolle besser zu verstehen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie zügig bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LOTUS GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des KI-Consultants
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben und Anforderungen des KI-Consultants vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in Digitalisierung und Enablement zu den Erwartungen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Projekte oder Situationen, in denen du erfolgreich Workshops geleitet oder komplexe Themen verständlich gemacht hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews zu demonstrieren.
✨Zeige deine Lernbereitschaft
Falls du nicht alle geforderten Qualifikationen erfüllst, betone deine Bereitschaft, zu lernen und dich weiterzuentwickeln. Erwähne relevante Zertifikate oder Eigenprojekte, die deine Lernkurve belegen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.