Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: LOTUS, ein zentraler Servicedienstleister der Joachim Loh Unternehmensgruppe.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmaßnahmen.
- Weitere Informationen: 30 Tage Urlaub, flache Hierarchien und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Entgeltprozesse und arbeite mit neuen Technologien.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Als zentraler Servicedienstleister der Joachim Loh Unternehmensgruppe steht LOTUS den Unternehmen Hailo, Hailo Wind Systems, Hailo Digital Hub, Expresso und Meta in den vier Bereichen Finanzwesen, Controlling, Personalmanagement und IT kompetent zur Seite.
Eigenverantwortung sowie Vertretungsfunktion für Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung oder Lohnbuchhalter.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung.
- Gute Kenntnisse in MS365 (insbesondere Excel, Teams und Outlook).
- Sehr gute Deutschkenntnisse.
Im Team Entgelt erwartet Sie mehr als die klassische Abrechnung: Wir arbeiten als eingespieltes Team eng zusammen, unterstützen uns gegenseitig und teilen unser Wissen offen miteinander. Auch neue Technologien – etwa im Bereich Automatisierung oder Künstliche Intelligenz – betrachten wir als Chance, unsere Arbeit noch effizienter und zukunftsorientierter zu gestalten.
Wir legen großen Wert darauf, unsere Ideen einzubringen und aktiv an der Weiterentwicklung unserer Entgeltprozesse mitzuwirken. Gleichzeitig fördern wir unsere fachliche Weiterentwicklung und bauen unsere Expertise im Bereich Payroll kontinuierlich aus.
Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice schaffen für uns den nötigen Freiraum, um Beruf und Privatleben bestmöglich miteinander zu verbinden.
- Betriebliche Altersvorsorge
- (E)-Bike Leasing
- Mitarbeiterrabatte
- Erfolgsbeteiligung
GESUNDHEITLICHE BENEFITS:
- Gesundheitsmaßnahmen sowie Betriebliche Krankenversicherung
- Ergonomischer Arbeitsplatz
- Berufsausbildung / Studium Plus
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Flexible Arbeitszeiten / Teilzeit
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Umfassendes Einarbeitungsprogramm
- Mobiles Arbeiten
- Flache Hierarchien
SOZIALE BENEFITS:
- 30 Tage Urlaub
- Kostenlose Getränke
- Work-Life-Balance
- Soziales Engagement
Lohn- und Gehaltsbuchhalter in Vollzeit (m/w/d) Arbeitgeber: LOTUS GmbH & Co. KG
LOTUS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf Homeoffice und einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation, insbesondere im Bereich Automatisierung und Künstliche Intelligenz, schaffen wir eine Kultur, in der Ideen geschätzt werden und jeder Mitarbeiter aktiv zur Weiterentwicklung unserer Prozesse beitragen kann. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge, Gesundheitsmaßnahmen und 30 Tagen Urlaub, was die Work-Life-Balance optimal unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Lohn- und Gehaltsbuchhalter in Vollzeit (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft erfährt man so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch ins Team passt!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei uns findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
✨Tipp Nummer 4
Bleib flexibel und offen für neue Technologien. In der Lohn- und Gehaltsabrechnung gibt es ständig Neuerungen. Zeige, dass du bereit bist, dazuzulernen und dich weiterzuentwickeln!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lohn- und Gehaltsbuchhalter in Vollzeit (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Lohn- und Gehaltsbuchhalter passt. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Hebe deine Erfahrungen hervor:Du hast mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung? Super! Betone diese in deinem Lebenslauf und gib konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Person für unser Team bist.
Technische Skills zählen:Gute Kenntnisse in MS365 sind ein Muss! Stelle sicher, dass du deine Fähigkeiten in Excel, Teams und Outlook klar darstellst. Wenn du auch Erfahrung mit neuen Technologien oder Automatisierung hast, lass es uns wissen – das ist ein Plus!
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir freuen uns darauf, deine Bewerbung zu sehen! Bewirb dich am besten direkt über unsere Website, damit wir alles schnell und unkompliziert bearbeiten können. So bist du auf der sicheren Seite und kannst sicher sein, dass wir deine Unterlagen erhalten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LOTUS GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Mach dich mit den Anforderungen vertraut
Lies die Stellenanzeige gründlich durch und mache dir Notizen zu den geforderten Qualifikationen. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen und bereite konkrete Beispiele vor, um dies im Interview zu verdeutlichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da das Unternehmen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Teamarbeit und Unterstützung für Kollegen zeigen. Betone, wie du zur Weiterentwicklung von Prozessen beigetragen hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da gute Kenntnisse in MS365, insbesondere Excel, gefordert sind, solltest du dich auf mögliche technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, welche Funktionen du in Excel häufig nutzt und wie du diese in der Lohn- und Gehaltsabrechnung anwenden würdest.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du im Interview nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du bereit bist, aktiv an deiner Karriere zu arbeiten und dich in deinem Fachgebiet weiterzuentwickeln.
