Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Software- und Lizenzmanagement und optimiere Prozesse.
- Unternehmen: LOTUS, ein innovatives Familienunternehmen mit über 60 engagierten Mitarbeitern.
- Vorteile: Attraktive finanzielle und gesundheitliche Benefits sowie flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Softwaremanagements und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Hochschulstudium in (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 75000 € pro Jahr.
Wir bei LOTUS erleichtern den Arbeitsalltag unserer Kunden. Als Dienstleistungsallrounder gehen wir auf deren Wünsche ein, analysieren Potenziale, beraten sie und setzen für sie die beste Lösung zielgerichtet und effizient um. Unsere Mission ist, dass unsere Kunden sich auf deren Kunden, Mitarbeiter und Lieferanten fokussieren können. Wir stehen unseren Kunden in den vier Kernbereichen Finanzwesen, Controlling, Personalmanagement und IT seit Jahren kompetent zur Seite.
Sie leiten Projekte zur Einführung und Optimierung von Software und Lizenzmanagementprozessen. Sie sind zentrale Ansprechperson für Softwarelizenzen, Verträge und Compliance innerhalb der Joachim Loh Unternehmensgruppe. Sie überwachen die Nutzung von Softwareprodukten, Lizenzmetriken und Compliance Vorgaben. Sie verwalten Software und Lizenzverträge, verfolgen Laufzeiten und unterstützen bei Vertragsverhandlungen. Sie etablieren und steuern Governance Prozesse über den gesamten Software Lifecycle. Sie identifizieren Risiken oder Abweichungen und greifen bei Compliance oder Nutzungsproblemen selbstständig ein.
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Hochschulstudium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung
- Erfahrung im Software-, Lizenz- oder Vertragsmanagement sowie im Umgang mit gängigen Software Asset Management Tools wünschenswert
- Prozessverständnis im IT Umfeld sowie idealerweise Grundkenntnisse in Einkauf, Vertragswesen oder Compliance
- Bereitschaft, sich in Lizenzmetriken, Herstelleranforderungen und Governance Standards einzuarbeiten
- Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Strukturierte, analytische und sorgfältige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
- Kundenorientiertes und serviceorientiertes Auftreten
- Hohe soziale Kompetenz und sicheres, verbindliches Auftreten
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
FINANZIELLE BENEFITS:
- Betriebliche Altersvorsorge
- (E)-Bike Leasing
- Mitarbeiterrabatte
- Familienförderung
- Jubiläumsleistungen
- Vermögenswirksame Leistungen
- Erfolgsbeteiligung
GESUNDHEITLICHE BENEFITS:
- Fitnessangebote
- Werksärztliche Betreuung
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Gesundheitsmaßnahmen
- Ergonomischer Arbeitsplatz
- Grippeschutzimpfung
- Zuschuss Bildschirmarbeitsplatzbrille
BERUFLICHE BENEFITS:
- Berufsausbildung / Studium Plus
- Jährliche Mitarbeitergespräche
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Freies WLAN / Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten / Teilzeit
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Umfassendes Einarbeitungsprogramm
- Mobiles Arbeiten
- Coaching
- Flache Hierarchien
SOZIALE BENEFITS:
- Familienunternehmen
- Social Intranet
- 30 Tage Urlaub
- Sonderurlaube
- Parkplätze
- Kostenlose Getränke
- Work-Life-Balance
- Betriebsfeste und Events
- Soziales Engagement
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihre ausführlichen Unterlagen inkl. möglichem Eintrittstermin und Ihre Gehaltsvorstellung senden Sie bitte an unser Personalmanagement. Haben Sie vorab noch Fragen? Herr Christian Sauer steht Ihnen dafür gerne zur Verfügung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Software Asset Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei LOTUS GmbH & Co. KG bewerben
Viele Unternehmen, wie LOTUS GmbH & Co. KG, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Asset Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf LOTUS GmbH & Co. KG und die ausgeschriebene Position Senior Software Asset Manager (m/w/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LOTUS GmbH & Co. KG vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von LOTUS GmbH & Co. KG an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
