Store Manager (M/W/D)

Store Manager (M/W/D)

Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle dein Team, um die Geschäftsziele zu erreichen.
  • Unternehmen: Werde Teil von Louis Vuitton, einer ikonischen Luxusmarke.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Vielfältige Karrierechancen in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis und repräsentiere eine weltbekannte Marke.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Luxus-Einzelhandel und Führungskompetenzen erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

About The Job

We are looking for a Store Manager in our Crans-Montana Resort location.

As a Louis Vuitton Store Manager, you will be an ambassador of the Brand. You will lead and develop the store team through inspiring hands-on management and coaching. You will manage and coach your team into building sustainable Client relationships, ensuring that every Client is treated according to the Louis Vuitton promise. You will strive to identify business opportunities and implement the related actions in order to ensure the achievement of your store’s goals. You will be directly accountable for developing the business and monitoring your store’s operations and budget.

Job responsibilities

Team Management and Development

  • Identify, recruit and develop talents, secure succession plans
  • Organize the team in an efficient manner according to business needs and delegate responsibility
  • Translate strategic and business goals into concrete and individual actions and objectives
  • Set achievable yet challenging team and individual targets for the store; assess, monitor and manage performance to ensure these goals are achieved
  • Manage and motivate the team to drive the business: create a positive work environment, empower the team, encourage innovative solutions

Client and Business Development

  • Lead and develop the business of the store, by cultivating a comprehensive and strategic understanding of it and relating to all relevant stakeholders
  • Maximize the potential of all product categories and universes carried in the store, capitalizing on all available support (visual merchandising, training, clienteling, events, Country office team…) and fostering synergies between categories
  • Build a loyal Clientele, leveraging all clienteling tools
  • Establish a Client-centric mindset in store to ensure the highest level of customer experience and achieve Client repurchase objectives
  • Be the voice of the store in your country by understanding business and local market to suggest actions and recommendations
  • Act as a Louis Vuitton ambassador in your local market, by proactively representing the Brand in relevant local activities (networking, PR)
  • Be aware of the competitive landscape and market trends

Store Operations

  • Lead the management of the store, ensuring daily operations and functions are carried out in line with company procedures
  • Ensure policies, standards and Louis Vuitton procedures are implemented and maintained
  • Identify and implement plans to deliver efficiencies and productivity improvements in all areas of store operations
  • Monitor store controllable expenses, supervise loss, asset protection and risk management (cost control & budget)
  • Oversee store security and health and safety matters
  • Manage external supplier relationship and contracts

Role Model on Selling and Floor Management

  • Lead by example on the floor, understand the Clients’ needs, identify potential areas of improvement and cultivate a feel for the market trends
  • Ensure business opportunities are maximized through efficient sales floor management, being a visible presence
  • Provide consistent and qualitative feedback, coach the team on the spot
  • Represent the brand in public/store events and activities, to promote Louis Vuitton image, brand and products

Profile

We are looking for a strong entrepreneurial retail profile, with profound managerial experience and strong sense of Client development and the following skills:

  • Exceptional high standards, knowledge/ understanding of the luxury sector and LVMH’s image.
  • Proactive, results-driven individual, demonstrating initiative and commercial creativity
  • Strong communication, social and Networking Skills
  • Management and Leadership Skills - ability to lead and coach a team
  • Good reporting and analytical skills
  • Autonomous, self-motivated, able to be flexible
  • Fluency in French and English; German and other languages are a plus

Reference LVM33734

#J-18808-Ljbffr

Store Manager (M/W/D) Arbeitgeber: Louis Vuitton

Louis Vuitton bietet eine herausragende Arbeitsumgebung in Gstaad, wo Mitarbeiter als Markenbotschafter agieren und Teil einer prestigeträchtigen Tradition sind. Die Unternehmenskultur fördert exzellente Kundenbeziehungen und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Zudem profitieren die Mitarbeiter von einem dynamischen Team, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, in einem der schönsten Orte der Schweiz zu arbeiten.

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Kontaktdaten:

Louis Vuitton Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Store Manager (M/W/D) erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Networking-Events oder Messen, um direkt mit den Leuten zu sprechen und einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 2

Mach dich sichtbar! Teile deine Erfolge und Erfahrungen auf sozialen Medien wie LinkedIn. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen – das zieht die Aufmerksamkeit von Recruitern an.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du nicht nur die Unternehmenswerte kennst, sondern auch konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere parat hast. Zeige, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen gemeistert hast und was du für das Unternehmen tun kannst.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Marke. Außerdem hast du so die besten Chancen, im Auswahlprozess wahrgenommen zu werden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Store Manager (M/W/D) mit Bravour zu bestehen

Team Management
Coaching
Business Development
Clienteling
Customer Experience
Sales Floor Management
Performance Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für die Marke haben und das auch in ihren Worten ausdrücken können.

Mach es persönlich!:Verlinke deine Erfahrungen direkt mit der Stelle, auf die du dich bewirbst. Erzähl uns, wie deine bisherigen Erfolge und Fähigkeiten dich zu dem perfekten Store Manager machen!

Achte auf Details!:Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Ein sauberer und professioneller Auftritt ist wichtig, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Louis Vuitton vorbereitet

Verstehe die Marke

Mach dich mit der Geschichte und den Werten von Louis Vuitton vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch die Philosophie hinter der Marke verstehst. Das wird dir helfen, als echter Markenbotschafter aufzutreten.

Teamführung demonstrieren

Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und entwickelt hast. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast und wie du dein Team dabei unterstützt hast, ihre Ziele zu erreichen. Das zeigt deine Führungsqualitäten.

Kundenorientierung betonen

Sei bereit, über deine Erfahrungen im Kundenservice zu sprechen. Erkläre, wie du eine loyale Kundschaft aufgebaut hast und welche Strategien du verwendet hast, um das Kundenerlebnis zu verbessern. Das ist besonders wichtig für die Rolle eines Store Managers.

Marktanalyse zeigen

Informiere dich über aktuelle Trends im Luxus-Einzelhandel und die Wettbewerbslandschaft. Sei bereit, deine Gedanken dazu zu teilen, wie diese Trends die Geschäftsentwicklung in Düsseldorf beeinflussen könnten. Das zeigt, dass du proaktiv und strategisch denkst.