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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze die Produktion und entwickle innovative Prozesse in der Uhrenindustrie.
- Arbeitgeber: Louis Vuitton, ein führendes Unternehmen in der Haute Horlogerie mit Fokus auf Nachhaltigkeit.
- Mitarbeitervorteile: Vertrag für 18 Monate, spannende Projekte und die Möglichkeit, mit Handwerkern zusammenzuarbeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Uhrenproduktion und arbeite an einzigartigen, handgefertigten Meisterwerken.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Industrie, idealerweise im Bereich Uhren oder Zifferblätter.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Seit 20 Jahren verfolgt Louis Vuitton seine Suche nach horologischer Exzellenz im Rahmen einer Reise an der Schnittstelle von Tradition und Innovation. Unsere Haute Horlogerie Stücke spiegeln das einzigartige handwerkliche Können des Hauses wider. Unser Unternehmen ist ISO 14001 zertifiziert, was unser Engagement für Umweltmanagement und nachhaltige Entwicklung belegt. Wir setzen verantwortungsvolle Praktiken um, um unsere ökologische Auswirkung zu minimieren und unsere Umweltleistungen kontinuierlich zu verbessern. Jede Kreation wird in der Fabrique du Temps Louis Vuitton gefertigt, wo alle Berufe und Talente der Uhrenindustrie im Kanton Genf vereint sind.
Innerhalb des Teams für industrielle Entwicklung werden Sie dem Verantwortlichen für Methoden und Industrialisierung unterstellt. Unser zukünftiger Techniker / unsere zukünftige Technikerin für Methoden gewährleistet die operationale und technische Unterstützung der Produktion, leitet die Einführung der Industrialisierung jedes Projekts, koordiniert Produkt-/Prozessänderungen und garantiert die Zuverlässigkeit der Fertigung, indem er/sie die Entwicklung koordiniert, die Produktionsabläufe, Pläne und Werkzeuge erstellt und die Industrialisierungsdossiers zusammenstellt. Er/Sie trägt auch zur Standardisierung und Innovation bei, indem er/sie die Standards des Teams bereichert und Projekte zur kontinuierlichen Verbesserung und zur Einführung neuer Prozesse leitet.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Gewährleistung der Produktionsunterstützung
- Teilnahme an den Produktionsroutinen
- Direkter Ansprechpartner der Fertigungswerkstatt
- Begleitung der Handwerker bei neuen Prozessen
- Identifizierung, Analyse und Vorschläge zu Problemen im Zusammenhang mit den Fertigungsprozessen
- Verwaltung von Änderungsanfragen für Produkte und Prozesse (DM) in seinem/ihrem Bereich
Gewährleistung der Produktfertigung:
- Erstellung und Aktualisierung der Fertigungsabläufe, Definition der Fertigungsprozesse in Zusammenarbeit mit Fachexperten
- Erstellung technischer Dossiers (Artikel, Stücklisten, Pläne, Arbeitsanweisungen, Standardzeiten usw.)
- Entwicklung von Werkzeugen, Beschaffung und Überwachung ihrer Validierung in der Werkstatt
- Teilnahme an der Validierung von Prototypen und Vorserien
Fähigkeiten:
- Regelmäßiger Austausch mit Handwerkern, um deren Fähigkeiten besser kennenzulernen (Graveure, Emailleure, Guillocheure, Setzer)
- Integration traditioneller Techniken in eine moderne Fertigungsumgebung
- Übersetzung handwerklicher Anforderungen in kontrollierte Produktionslösungen
- Formalisation und Sicherung handwerklicher Fähigkeiten (Standardisierung ohne Entstellung des Handwerks)
Standardisierung:
- Erstellung und Aktualisierung der Methodenreferenzen
Profil:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Rolle in einem industriellen Umfeld, mit Erfahrung im Bereich Zifferblätter oder in der Uhrenbranche
- Expertise in der Uhrenindustrialisation: Fertigung, Veredelung und Montage (Serienproduktion und Entwicklung)
- Kenntnisse über Zifferblätter und Kunsthandwerk sind ein echtes Plus
- Exzellente Beherrschung von CAD-Tools (Beherrschung von Creo ist ein Plus)
- Bekannt für Ihre Genauigkeit, Organisationsfähigkeit und Fähigkeit, mehrere Projekte parallel zu managen
- Ergebnisorientiert und kontinuierliche Verbesserung, mit starkem Initiativegeist
- Teamarbeit schätzen, ausgezeichnete zwischenmenschliche Fähigkeiten und in der Lage, verschiedene Akteure auf ein gemeinsames Projekt auszurichten
Weitere Informationen:
- Vertragsart: CDD
- Vertragsbeginn: Spätestens 1. Juni 2026
- Vertragsende: 18. Dezember 2026
- Referenz: LVM32552
Technicien-ne Méthodes Arbeitgeber: Louis Vuitton
Kontaktperson:
Louis Vuitton HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technicien-ne Méthodes
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Unternehmen, die dich interessieren, und besuche deren Karriereseiten regelmäßig. Oft gibt es dort Stellenangebote, die nicht auf großen Jobportalen veröffentlicht werden.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten in der Branche. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen oder kann Empfehlungen bekommen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen, seine Produkte und die Branche. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bringe eigene Ideen ein, wie du zur Verbesserung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, talentierte Menschen wie dich kennenzulernen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technicien-ne Méthodes
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das macht dich einzigartig und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreib- und Grammatikfehler können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden Korrektur lesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Louis Vuitton vorbereitest
✨Mach deine Hausaufgaben
Informiere dich gründlich über Louis Vuitton und deren Engagement für Nachhaltigkeit und Innovation in der Uhrenindustrie. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Industrialisation und im Umgang mit Produktionsprozessen demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Teamarbeit zu sprechen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen oder Handwerkern zusammengearbeitet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung.