Product Sustainability Engineer (m/w/d)

Product Sustainability Engineer (m/w/d)

Nürnberg Teilzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte nachhaltige Produkte und integriere Umweltziele in technische Prozesse.
  • Unternehmen: Weltweit führendes Unternehmen in der Automobilindustrie mit Fokus auf Innovation.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, kostenlose Getränke, Firmenhandy und 30 Urlaubstage.
  • Weitere Informationen: Inklusives Team mit vielfältigen Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Trage aktiv zur Nachhaltigkeit bei und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Ingenieurstudium und Erfahrung im Bereich Nachhaltigkeit erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Wir bei Leggett & Platt Inc. suchen innerhalb unseres Teams „Global Engineering Excellence“ einen Product Sustainability Engineer (m/w/d), der unser Automotive-Geschäft unterstützt. Unsere Automotive-Produkte lassen sich in vier Hauptgruppen einteilen: Sitz- und Lordosenstützen, kabelloses Laden, Motoren und Aktuatoren sowie mechanische Kabel. Als Product Sustainability Engineer (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, aktiv mitzugestalten, wie Nachhaltigkeit in technische Entwicklungsprozesse integriert wird – über reine Compliance hinaus hin zu echtem Produkteinfluss. Sie arbeiten an der Schnittstelle von Design, Materialien und Daten und übersetzen Nachhaltigkeitsziele in praktische technische Entscheidungen innerhalb unseres globalen Produktportfolios.

Ihre Arbeit hat direkten Einfluss auf das Unternehmen, indem Sie zukunftssichere Produktdesigns ermöglichen, die Einhaltung sich wandelnder Vorschriften und OEM-Anforderungen sicherstellen sowie unseren Übergang zu stärker kreislauforientierten und CO₂-armen Lösungen über alle Produktgruppen hinweg unterstützen. Sie werden Teil eines internationalen Teams, das tiefgehende Engineering-Expertise mit Leidenschaft für kontinuierliche Verbesserung, Innovation und pragmatische Problemlösung verbindet.

Aufgaben

  • Standardisierte Nachhaltigkeitsrichtlinien und Checklisten für jede Phase der Produktentwicklung und unterschiedliche Projekttypen definieren und pflegen
  • Nachhaltigkeitsbewertungen neuer und bestehender Produkte über verschiedene Entwicklungsphasen hinweg durchführen, definierte Kriterien bewerten und Entscheidungsvorlagen für Engineering-Designs und Freigaben erstellen
  • Nachhaltigkeitsanforderungen in Engineering-Prozesse integrieren und Sustainability-Deliverables je Phase klar definieren
  • Engineering-Teams zu Material- und Designaspekten beraten, indem Sie CO₂-Fußabdruck, Umweltauswirkungen, Recycling- oder biobasierte Inhalte bewerten
  • Nachhaltigkeitsbezogene Materialdatenbanken, Dokumentationen und Bibliotheken pflegen und aktualisieren
  • OEM-, Kunden-, Unternehmens- und regulatorische Nachhaltigkeitsanforderungen in praktische Engineering-Richtlinien übersetzen
  • Nachhaltigkeitsschulungen für Engineering-Teams vorbereiten und durchführen

Profil

  • Ein Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Ingenieurwesen (Materialwissenschaften, Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar)
  • 5 Jahre Berufserfahrung im Engineering, idealerweise davon 2–3 Jahre im Bereich Nachhaltigkeitsanforderungen in der Automobilindustrie
  • Fundiertes Verständnis von technischem Design und Werkstoffen
  • Kenntnisse zu Nachhaltigkeitskennzahlen (CO₂-Fußabdruck, Kreislaufwirtschaft, Compliance)
  • Eine analytische, strukturierte und detailorientierte Arbeitsweise
  • Starke bereichsübergreifende Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten
  • Die Fähigkeit, Standards in praxisnahe und anwenderfreundliche Engineering-Richtlinien zu übersetzen
  • Affinität zu PLM-Systemen, Daten und Engineering-Tools

Wir bieten

  • Kostenloser Kaffee und Wasser
  • Firmenhandy und Laptop
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Mobiles Arbeiten
  • Möglichkeit zur Teilzeitarbeit
  • Firmenveranstaltungen (z. B. Weihnachtsfeier, Sommerfest)
  • Zuschuss zur privaten Altersvorsorge
  • 30 Urlaubstage sowie Möglichkeit auf zusätzlichen unbezahlten Urlaub
  • Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen

Product Sustainability Engineer (m/w/d) Arbeitgeber: L&P Automotive Europe Headquarters GmbH

Leggett & Platt Inc. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, aktiv zur Nachhaltigkeit in der Automobilindustrie beizutragen. Mit flexiblen Arbeitszeiten, der Option auf mobiles Arbeiten und einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und Teamarbeit fördert das Unternehmen eine inklusive Kultur, in der jeder Mitarbeiter geschätzt wird. Darüber hinaus profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zur Altersvorsorge und 30 Urlaubstagen, was die Work-Life-Balance unterstützt.

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Kontaktdaten:

L&P Automotive Europe Headquarters GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Sustainability Engineer (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Automobilindustrie in Kontakt zu treten. Stell Fragen, teile deine Ideen und zeig dein Interesse an Nachhaltigkeit – das kann Türen öffnen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frag nach Möglichkeiten, wie du als Product Sustainability Engineer einen Beitrag leisten kannst. Zeig, dass du bereit bist, die Initiative zu ergreifen!

Bereite dich auf Gespräche vor!

Mach dir Gedanken über mögliche Fragen, die dir in einem Vorstellungsgespräch gestellt werden könnten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit und Engineering am besten präsentieren kannst – sei konkret und zeig deine Leidenschaft!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du dich für die Stelle als Product Sustainability Engineer interessierst, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Sustainability Engineer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Nachhaltigkeitsbewertung
Technisches Design
Werkstoffkunde
CO₂-Fußabdruck Analyse
Kreislaufwirtschaft Kenntnisse
Regulatorische Compliance (z. B. REACH)
Analytische Fähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Rolle als Product Sustainability Engineer brennst.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du Nachhaltigkeitsziele in technische Entscheidungen umgesetzt hast. Das macht deine Bewerbung greifbarer und zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst.

Achte auf Details!:Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung ist das A und O. Überprüfe deine Unterlagen auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles klar und verständlich formuliert ist. Wir schätzen Sorgfalt!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei L&P Automotive Europe Headquarters GmbH vorbereitet

Verstehe die Unternehmenswerte

Mach dich mit den Werten von Leggett & Platt vertraut, wie 'Put People First' und 'Do the Right Thing'. Überlege dir, wie du diese Werte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da die Rolle des Product Sustainability Engineer stark technisch geprägt ist, solltest du dein Wissen über Nachhaltigkeitskennzahlen und Materialwissenschaften auffrischen. Sei bereit, spezifische Fragen zu CO₂-Fußabdruck und Kreislaufwirtschaft zu beantworten.

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten

Die Position erfordert starke bereichsübergreifende Kommunikationsfähigkeiten. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären. Bereite dich darauf vor, wie du Engineering-Teams beraten würdest.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.