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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead a motivated team and manage your department in a dynamic fashion store.
- Arbeitgeber: RESERVED is one of the fastest-growing fashion companies, blending trends with innovative technology.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a dress code budget, 25% employee discount, and attractive compensation with bonuses.
- Warum dieser Job: Join a supportive culture with real growth opportunities and a focus on people.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in retail and leadership; must be inspiring, responsible, and tech-savvy.
- Andere Informationen: We promote equal opportunities for everyone, free from discrimination.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Du bist eine leidenschaftliche Führungskraft, die etwas bewegen möchte. Du betreust ein motiviertes Team und managst die Herausforderungen deiner Abteilung eines großen Fashion-Stores.
RESERVED ist eines der am schnellsten wachsenden Fashion-Unternehmen. Wir kombinieren die neuesten Modetrends mit zukunftsweisenden Technologien.
Aufgaben
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Als Führungskraft auf der Verkaufsfläche führst du deine Abteilung zum Erfolg
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Du planst und organisierst die Abläufe deiner Abteilung
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Deine Mitarbeitenden führst du fair und engagiert
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Du sorgst für die Einhaltung der Vorgaben und Qualitätsstandards deiner Abteilung
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Mit dem Managementteam arbeitest du vertrauensvoll zusammen
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Du sorgst für eine angenehme Shopping- und Arbeitsatmosphäre
Qualifikation
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Erfahrung im (Textil-) Einzelhandel und erste Führungserfahrung
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Motivierend und inspirierend
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Bereit Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen zu treffen
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Actiongeladen und aufgeschlossen
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Unternehmerisch handelnd und Hands-on
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Affinität zu modernen Technologien, Software und Systemen
Benefits
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Dresscode-Budget und 25% Mitarbeiterrabatt
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Moderne Systeme, effiziente Prozesse und kompetenter Back-Office-Support
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Zusammenarbeit auf Augenhöhe – bei uns steht der Mensch im Vordergrund
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Echte Aufstiegsmöglichkeiten und Unterstützung, falls es mal nicht so läuft
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Deine RESERVED/Pluxee Benefit Card, die wir monatlich beladen
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Rabatte bei unseren Kooperationspartnern für den perfekten Freizeitausgleich
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Attraktive Vergütung mit regelmäßigen Sonderleistungen
GESTALTE DEINE ZUKUNFT MIT UNS
Bewirb Dich jetzt! RESERVED räumt allen Menschen gleiche Chancen ein, ohne Ausgrenzung oder Diskriminierung.
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Flagship Abteilungsleiter / Department Manager (m/w/d) in Vollzeit in RESERVED Store Düsseldorf Arbeitgeber: LPP S.A.
Kontaktperson:
LPP S.A. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Flagship Abteilungsleiter / Department Manager (m/w/d) in Vollzeit in RESERVED Store Düsseldorf
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für Mode und Führung in deinem persönlichen Netzwerk. Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten, und frage nach ihren Erfahrungen bei RESERVED oder ähnlichen Unternehmen.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Medien, um dich über aktuelle Trends im Einzelhandel und bei RESERVED zu informieren. Teile interessante Inhalte und zeige dein Engagement für die Marke, um auf dich aufmerksam zu machen.
✨Tip Nummer 3
Besuche den RESERVED Store in Düsseldorf und beobachte die Abläufe vor Ort. Notiere dir, was gut läuft und wo du Verbesserungspotenzial siehst – das zeigt dein Interesse und deine proaktive Denkweise.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Führungserfahrung zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Flagship Abteilungsleiter / Department Manager (m/w/d) in Vollzeit in RESERVED Store Düsseldorf
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von RESERVED. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungskompetenzen. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geführt hast.
Zeige deine Affinität zu Technologien: Da RESERVED moderne Technologien und Systeme schätzt, solltest du in deiner Bewerbung darauf eingehen, welche relevanten technischen Fähigkeiten du mitbringst und wie du diese in der Vergangenheit eingesetzt hast.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Leidenschaft für Mode und Führung unterstreicht. Erkläre, warum du die ideale Person für die Position bist und wie du zur positiven Atmosphäre im Store beitragen kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LPP S.A. vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, in denen du dein Team erfolgreich geleitet hast. Betone, wie du Herausforderungen gemeistert und deine Mitarbeitenden motiviert hast.
✨Verstehe die Marke RESERVED
Informiere dich über die neuesten Modetrends und Technologien, die RESERVED nutzt. Zeige im Interview, dass du die Philosophie und die Werte des Unternehmens verstehst und teilst.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamdynamik vor
Überlege dir, wie du eine positive Arbeitsatmosphäre schaffen kannst. Sei bereit, über deine Ansätze zur Konfliktlösung und Teamführung zu sprechen.
✨Sei bereit, Verantwortung zu übernehmen
Erkläre, wie du Entscheidungen triffst und Verantwortung übernimmst. Zeige, dass du unternehmerisch denkst und bereit bist, proaktiv zu handeln.
