Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Koordination der Servicetechniker und telefonischer Support für Kältetechnik.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf Kältetechnik und globalen Projekten.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, 30 Tage Urlaub und faire Vergütung.
- Andere Informationen: Vielfältige Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten sowie Teamevents.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und arbeite an spannenden internationalen Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Kältetechnik und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Was erwartet dich?
- Aufgabenverteilung und Koordination der Servicetechniker
- Telefonischer als auch Online-Support
- Instandsetzungen und Inbetriebnahmen im In- und Ausland abwickeln
- Kaufmännische Angebotserstellung
- Betriebliche, technische und kundenorientierte Kommunikation
- Durchführung von Störungsanalysen
- Terminierung von Arbeitsgängen
Was bieten wir dir?
- Wir fördern deine Talente mit vielfältigen Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten
- Smarte Arbeitszeiten (kurzer Freitag)
- Homeoffice an bis zu zwei Tagen pro Woche möglich
- 30 Tage Urlaub
- Faire und leistungsorientierte Vergütung
- Private Krankenzusatzversicherung
- Vermögenswirksame Leistungen
- Mitwirken an globalen Projekten
- Teamevents
Was solltest du mitbringen?
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Klima- und Kältetechnik (m/w/d) bzw. als Kälteanlagenbauer (m/w/d) oder hast eine Weiterbildung zum Kälteanlagenbauermeister (m/w/d) absolviert
- Du bist im Besitz eines Kältescheins
- Du bringst mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich der Klima- und Kältetechnik mit
- Du besitzt gute Kenntnisse in Word und Excel
- Kenntnisse in AP+, VDKF-Lec und Elo sind von Vorteil
- Dich zeichnet Flexibilität, Eigeninitiative und Kundenorientierung in deiner Arbeitsweise aus
Servicemitarbeiter für Kältetechnik im Innendienst (m/w/d) Arbeitgeber: L&R Kältetechnik & Co. KG
Kontaktperson:
L&R Kältetechnik & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Servicemitarbeiter für Kältetechnik im Innendienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicemitarbeiter für Kältetechnik bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Kältetechnik und über unser Unternehmen. Zeige, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Leidenschaft für die Branche.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Events zu informieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Servicemitarbeiter für Kältetechnik im Innendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Servicemitarbeiter für Kältetechnik interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen hervor! Wenn du mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Klima- und Kältetechnik hast, dann lass uns wissen, was du in dieser Zeit gelernt hast und welche Erfolge du erzielt hast.
Sei strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für uns bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zeitnah kontaktieren können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei L&R Kältetechnik & Co. KG vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Aufgaben genau an. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen in der Kältetechnik dir helfen können, diese Aufgaben zu erfüllen. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Technisches Wissen auffrischen
Da es um Kältetechnik geht, solltest du dein technisches Wissen auf den neuesten Stand bringen. Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Branche. Sei bereit, Fragen zu beantworten oder sogar technische Probleme zu lösen, die während des Interviews auftauchen könnten.
✨Kundenorientierung betonen
In der Stellenbeschreibung wird Wert auf kundenorientierte Kommunikation gelegt. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Kundenanliegen erfolgreich bearbeitet hast. Teile Beispiele, die deine Fähigkeit zur Problemlösung und deine Flexibilität im Umgang mit Kunden zeigen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Weiterbildungsmöglichkeiten, die dir geboten werden. So zeigst du, dass du langfristig denkst.