Auf einen Blick
- Aufgaben: Aufbau von Kundenbeziehungen und Verantwortung für Umsatz- und Deckungsbeitragsziele.
- Unternehmen: Wachstumsorientiertes Unternehmen mit flachen Hierarchien und innovativen Produkten.
- Vorteile: Attraktives Vergütungsmodell, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Mitarbeiterangebote.
- Weitere Informationen: Optimale Einarbeitung und individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Halbleiterbranche und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Technisches Studium oder vergleichbare Erfahrung im Vertrieb, starke Präsentationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Region Ost
Wir entwickeln Hightechlösungen für ultrahochreine Gas- und Fluidsysteme. Unser Name wird verbunden mit Qualität, Zuverlässigkeit und Nachhaltigkeit. Deswegen suchen wir Persönlichkeiten, die präzise und eigenverantwortlich arbeiten. Unseren Mitarbeitenden bieten wir einen sicheren Arbeitsplatz und eine langfristige Perspektive mit individuellen Weiterentwicklungsmöglichkeiten auf Fach- und Projektebene.
Standort: Region Ost
Arbeitsbeginn: sofort
Arbeitsumfang: Vollzeit
Ihre Aufgaben:
- Aufbau belastbarer Beziehungen zu technischen und kaufmännischen Entscheidern im Vertriebsgebiet
- Verantwortung für Umsatz- und Deckungsbeitragsziele
- Aufbau von Marktpotenzialen sowie eines belastbaren Netzwerkes
- Identifikation und systematische Entwicklung von Zielkunden
- Akquise von Neukunden - Fokus auf projektbasiertes Geschäft und Serviceverträge
- Eigenverantwortliche Erstellung und Verhandlung von Angeboten
Ihr Profil:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit technischem Schwerpunkt oder Techniker / Meister mit relevanter vertrieblich ausgerichteter Berufserfahrung oder vergleichbar
- Branchenerfahrung in der Halbleiterbranche von Vorteil
- Souveränes Auftreten: Starke Präsentationsfähigkeiten auf allen Kunden- und Entscheider-Ebenen
- Selbstständigkeit & Serviceorientierung: Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und haben stets die Kundenzufriedenheit im Blick
- Teamfähigkeit und Vernetzung: Erfahrung in der Zusammenarbeit mit crossfunktionalen Teams, z. B. aus Projektmanagement und Sales
- Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet
Unser Angebot:
- Optimale Einarbeitung in die Arbeitsprozesse
- Attraktives Vergütungs-Modell mit Dienstwagen auch zur Privatnutzung
- 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub
- Benefits wie z. B. verschiedene Sportangebote, betriebliche Altersvorsorge, Zuschuss zum Deutschlandticket, Unternehmensevents
Bei LR PURE SYSTEMS erwarten Sie flachen Hierarchien, ein dynamisches Umfeld und ein spannendes Produkt. Wir bieten abwechslungsreiche Aufgaben in der angenehmen Arbeitsatmosphäre eines wachstumsorientierten Unternehmens.
SALES MANAGER INSTALLATION & SERVICE (m/w/d) Arbeitgeber: LR Pure Systems GmbH
LR PURE SYSTEMS ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden in der Region Ost nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld bietet. Mit flachen Hierarchien und einem attraktiven Vergütungsmodell, das unter anderem einen Dienstwagen zur Privatnutzung umfasst, fördern wir eine angenehme Arbeitsatmosphäre, in der Teamarbeit und Kundenzufriedenheit im Mittelpunkt stehen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so SALES MANAGER INSTALLATION & SERVICE (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um Kontakte zu knüpfen. Sprich mit Leuten aus der Branche und lass sie wissen, dass du auf Jobsuche bist – oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen und sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Arbeitgeber sich bei dir melden. Kontaktiere sie direkt nach dem Gespräch, um dein Interesse zu zeigen und dich in Erinnerung zu bringen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um SALES MANAGER INSTALLATION & SERVICE (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen Persönlichkeiten, die präzise und eigenverantwortlich arbeiten. Lass deine Stärken und Erfahrungen durchscheinen!
Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau für die Position als Sales Manager Installation & Service geeignet bist und was dich an unserem Unternehmen reizt.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Gliedere deine Unterlagen übersichtlich, damit wir schnell einen guten Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LR Pure Systems GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der Halbleiterbranche vertraut. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Produkte, sondern auch die Herausforderungen und Chancen des Marktes verstehst.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Vertrieb und in der Kundenakquise unter Beweis stellen. Zeige, wie du Umsatz- und Deckungsbeitragsziele erreicht hast.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den spezifischen Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.
✨Zeige Teamgeist
Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit crossfunktionalen Teams. Erkläre, wie du erfolgreich mit anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen und die Kundenzufriedenheit zu steigern.
