IT-Administrator/in (m/w/d) für Service & Support
Umfang
Vollzeit
Befristung
unbefristet
Vergütung
EG 9b TVöD
Beginn
zum nächstmöglichen Zeitpunkt
Die Aufgaben umfassen insbesondere:
- First-Level-Support / Second-Level-Support (Störungsanalyse / Störungsbehebung Hardware und Software)
- Betreuung von PCs, Laptops und Druckern in einer Client-/Server-/Netzwerkumgebung
- Anforderungsanalyse, Auswahl, Aufbau, Installation und Wartung von Benutzersystemen
- Einrichten und Verwalten von Benutzerkonten, Anwendungen, Benutzerrechten und Gruppen
- Betreuung, Ausbau und Weiterentwicklung einer Active Directory Infrastruktur
- Dokumentation in einer Servicemanagementsoftware und in einer Wissensdatenbank
- Unterstützung bei der Einführung von neuen IT-Lösungen und bei Projekten
- Schulung und Beratung aller IT-Benutzer
- Mitarbeit bei der Optimierung von IT-Prozessen
Wir erwarten:
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder vergleichbare Ausbildung bzw. Kenntnisse.
- Gute Kenntnisse in Microsoft Betriebssystemen, Office-Anwendungen
- Gute Selbstorganisation und eine strukturierte Herangehensweise an Problemstellungen
- Schnelle und analytische Auffassungsgabe
- Innovationsbereitschaft und Bestreben nach stetiger persönlicher Weiterbildung
- Freude an selbstständigem eigenverantwortlichem Arbeiten, aber dennoch Teamgeist
Wir bieten:
- eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
- eine leistungsgerechte Bezahlung nach dem TVöD und die im öffentlichen Dienst üblichen Sozialleistungen
- betriebliche Altersvorsorge
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- gleitende Arbeitszeit
- ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement
- Fahrradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung
Bewerbungsschluss ist der 04.10.2026
Kontakt: Herr Markus Wiesböck, 08821/751-360
Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und stehen Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen.
Die Stelle ist teilzeitfähig, sofern die ganztägige Wahrnehmung der Aufgaben gewährleistet ist.Die Gleichstellung aller Mitarbeiter (m/w/d) ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen von allen Interessierten, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
#J-18808-Ljbffr
IT-Administrator/in (m/w/d) für Service & Support in Garmisch-Partenkirchen Arbeitgeber: Lra Gap
Als Arbeitgeber im öffentlichen Dienst bieten wir Ihnen eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem unterstützenden Team, das Wert auf Zusammenarbeit und ein freundliches Miteinander legt. Unsere flexible Arbeitszeitregelung und umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie von einer leistungsgerechten Bezahlung und den üblichen Sozialleistungen profitieren. Zudem setzen wir auf ein aktives Gesundheitsmanagement und bieten attraktive Zusatzleistungen wie Fahrradleasing an, um Ihr Wohlbefinden zu unterstützen.
