Disponent (m/w/d)

Disponent (m/w/d)

Heidelberg Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und steuere LKW-Fahrer, kommuniziere mit Kunden und Partnern.
  • Unternehmen: Erfolgreiche Spedition in der Baustoffbranche mit innovativem Ansatz.
  • Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, unbefristeter Vertrag und Gestaltungsspielraum.
  • Weitere Informationen: Schnelle Entscheidungswege und abwechslungsreiche Aufgaben warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und hebe Kundenansprüche auf ein neues Level.
  • Qualifikationen: Ausbildung in Logistik oder Transportwesen, erste Erfahrung in der Disposition.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

VIELSEITIG.EFFEKTIV.PÜNKTLICH. Wir zählen zu den erfolgreichsten Speditionen der Baustoffbranche. Unser Motto: Der Weg des Erfolges verlangt oft Umwege, wir bemühen uns um die Abkürzung. Werde ein Teil dieser spannenden Branche und unterstütze uns, die Ansprüche unserer Kunden auf ein neues Level zu heben.

Benefits

  • Ansprechende und leistungsgerechte Vergütung
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Abwechslungsreiches Aufgabengebiet, persönlicher Gestaltungsspielraum, schnelle Entscheidungswege

Responsibilities

  • Planung und Steuerung der LKW-Fahrer
  • Monitoring sowie systemseitige Dokumentation von Fehlzeiten und sonstigen Besonderheiten
  • Kommunikation mit Fahrern, Kunden und Partnern
  • Entgegennahme und Umsetzung von Fahraufträgen der Kunden, erster Ansprechpartner für die Kunden sowie ggf. Reklamationsbearbeitung
  • Allgemeine kaufmännische Tätigkeiten im Tagesgeschäft

Qualifications

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung mit Bezug zur Logistik bzw. zum Transportwesen: Speditionskaufmann, Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung oder vergleichbar
  • Erste Berufserfahrung in der Disposition von Berufskraftfahrern
  • Kenntnisse im Umgang mit Kunden
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Klare und offene Kommunikation sowie Empathie
  • Führerschein Klasse CE von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich

Disponent (m/w/d) Arbeitgeber: LTG Langenlonsheimer Transport GmbH

Als einer der führenden Arbeitgeber in der Baustoffbranche bieten wir unseren Disponenten (m/w/d) ein dynamisches Arbeitsumfeld mit einer leistungsgerechten Vergütung und einem unbefristeten Arbeitsvertrag. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche Gestaltungsspielräume und schnelle Entscheidungswege, während wir gleichzeitig auf die individuelle Entwicklung unserer Mitarbeiter Wert legen. Werde Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam daran arbeitet, die Ansprüche unserer Kunden zu übertreffen und dabei innovative Lösungen zu finden.

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Kontaktdaten:

LTG Langenlonsheimer Transport GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Disponent (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Sprich mit Leuten, die bereits in der Disposition arbeiten, und lass dich über offene Stellen informieren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen zur Disposition und Logistik recherchierst. Überlege dir auch, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du der perfekte Kandidat bist.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeige dein Interesse und deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden, indem du uns eine kurze Nachricht schickst.

Tipp Nummer 4

Bleib flexibel und offen für verschiedene Aufgabenbereiche. In der Logistik gibt es oft viele Möglichkeiten, also sei bereit, auch mal neue Wege zu gehen und dich weiterzuentwickeln. Das zeigt, dass du anpassungsfähig bist!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Disponent (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Planung und Steuerung von LKW-Fahrern
Monitoring und Dokumentation von Fehlzeiten
Kommunikation mit Fahrern, Kunden und Partnern
Entgegennahme und Umsetzung von Fahraufträgen
Reklamationsbearbeitung
Kaufmännische Tätigkeiten im Tagesgeschäft
Erfahrung in der Disposition von Berufskraftfahrern

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Wir lieben es, wenn Bewerbungen authentisch sind.

Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen in der Logistik und Disposition hervor. Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Das macht einen großen Unterschied!

Sei klar und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Infos finden können.

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LTG Langenlonsheimer Transport GmbH vorbereitet

Informiere dich über die Branche

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Baustoffbranche und die spezifischen Herausforderungen der Spedition verschaffen. Zeige, dass du die Trends und Entwicklungen verstehst, um deine Begeisterung und dein Engagement zu demonstrieren.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich LKW-Fahrer geplant oder Kundenanfragen bearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da die Kommunikation mit Fahrern, Kunden und Partnern eine zentrale Rolle spielt, solltest du während des Interviews klar und offen kommunizieren. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und empathisch ausdrücken kannst, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Firma. Frage beispielsweise nach den Herausforderungen, die das Team aktuell bewältigt, oder nach den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung im Unternehmen.