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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite Schulkindern im Unterricht und unterstütze sie bei sozialen Kontakten.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Team, das Kinder mit Beeinträchtigungen unterstützt.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Fortbildungsmöglichkeiten und ein familienfreundliches Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte den Alltag von Kindern mit und erlebe Teamspirit in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Soziale Kompetenz, Empathie und idealerweise Erfahrung mit Kindern oder Jugendlichen.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit Festgehalt, Einsatzort in der Nähe deines Wohnorts.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verstärkung in unserem Team in Hofheim als Teilhabeassistenten / Schulbegleiter / Integrationshelfer (m/w/d) - auch Quereinsteiger erwünscht! - in Teilzeit.
Wir bieten:
- Ein spannendes Arbeitsfeld unterstützt durch ein professionelles Team
- Eine vielseitige und selbständige Tätigkeit mit viel Gestaltungsfreiraum und Eigenverantwortung
- Einen familienfreundlichen Arbeitsbereich mit attraktiven Arbeitszeiten
- Einen nach Möglichkeit wohnortnahen Einsatzort
- Fortbildungen und Weiterentwicklungen
- Teamspirit und eine attraktive Vergütung
- Regelmäßige Fallbesprechung in gemeinsamer Runde
Deine Aufgaben:
- Die individuelle Begleitung eines Schulkindes während des Unterrichts/Schulalltages/gegebenenfalls im Hort
- Hilfe in lebenspraktischen Dingen und besonders bei sozialen Kontakten
- Unterstützung bei Kommunikation und Aufbau von Beziehungen
- Du bist Ansprechpartner bei Fragen und Unsicherheiten des Kindes
- Mutmachende Unterstützung bei individuellen Benachteiligungen
- Kooperationen mit den Lehr- und Förderkräften
- Hilfestellung bei Lerninhalten
Du bringst mit:
- Ein hohes Maß an sozialer Kompetenz und Empathie
- Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern oder Jugendlichen, zum Beispiel durch Deinen Beruf oder Dein Engagement oder Erfahrungen mit eigenen Kindern
- Möglicherweise eine pädagogische Ausbildung oder Studium (auch Quereinsteiger)
- Hohe Kommunikationskompetenz
- Idealerweise Erfahrungen mit dem Umgang von Beeinträchtigungen
- Flexibilität und Pünktlichkeit und ein selbstsicheres Auftreten
- Bereitschaft für eigenverantwortliches Arbeiten
- Die Bereitschaft zur Dokumentationsarbeit und zur Fortbildung
- Fließende Deutschkenntnisse
- Vorzugsweise ein Führerschein Klasse B mit Auto
Art der Stelle: Teilzeit mit monatlichem Festgehalt je nach Stundenumfang und Deiner Qualifikation.
Arbeitszeiten: Reguläre Schulzeiten (evtl. zuzüglich Hort oder Spätbetreuung).
Arbeitsort: Eine Schule (nach Möglichkeit in Deiner Nähe).
Bitte sende Deine Bewerbungsunterlagen an: jobs@lubacare.de
Wir sind ein dynamisches Team im sozialpädagogischen Bereich im Main-Taunus-Kreis. Wir suchen Euch zur Verstärkung unseres Unternehmens im Rahmen der Teilhabe-Assistenz. Dabei geht es uns um die Entwicklung und Hilfestellung der Kinder und jungen Menschen. Wir unterstützen Kinder und Jugendliche mit Beeinträchtigungen, wenn sie in der Schule qualifizierte Begleitung benötigen. Sie erfahren Unterstützung bei der Findung und wir assistieren bei allen Fragen rund um die Begleitung für ihr Kind und den jungen Erwachsenen. Unsere Leistungsschwerpunkte sind die Eingliederungshilfe zur Teilhabe für Kinder und Jugendliche gemäß §35a SGB XIII und §112 SGB IX, sowie Leistungen in der Familienhilfe nach §31 SGB VIII.
Schulbegleiter Integrationshelfer (m/w/d) - Hofheim Arbeitgeber: LUBA Care GmbH
Kontaktperson:
LUBA Care GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schulbegleiter Integrationshelfer (m/w/d) - Hofheim
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen, die im sozialen Bereich tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Schule, an der du arbeiten möchtest. Zeige in Gesprächen, dass du die spezifischen Bedürfnisse der Schüler und das pädagogische Konzept der Schule verstehst. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen mit Kindern und Jugendlichen beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit soziale Kompetenzen und Empathie gezeigt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität und Bereitschaft zur Weiterbildung. Informiere dich über relevante Fortbildungen im Bereich der Teilhabeassistenz und erwähne diese in Gesprächen, um dein Engagement zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schulbegleiter Integrationshelfer (m/w/d) - Hofheim
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenbeschreibung sorgfältig zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine soziale Kompetenz und Empathie hervorhebst. Erkläre, warum du dich für die Stelle als Schulbegleiter interessierst und welche Erfahrungen du mitbringst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen in der Arbeit mit Kindern oder Jugendlichen sowie deine Kommunikationsfähigkeiten und Flexibilität.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und alle erforderlichen Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LUBA Care GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir während des Interviews gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung mit Kindern, deiner sozialen Kompetenz und wie du in schwierigen Situationen reagierst.
✨Zeige deine Empathie
Da die Stelle viel mit der Unterstützung von Kindern zu tun hat, ist es wichtig, dass du deine Empathie und dein Verständnis für die Bedürfnisse der Kinder zeigst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation verdeutlichen.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mache dich mit den Werten und Zielen des Unternehmens vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission verstehst und bereit bist, aktiv zur Entwicklung der Kinder beizutragen.
✨Frage nach Fortbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wert auf Weiterentwicklung legt, kannst du im Interview nach den angebotenen Fortbildungen fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und deinem Engagement für die Rolle.
