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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle deine Fähigkeiten in der formalen Verifikation und arbeite an spannenden Kundenprojekten.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit einer unterstützenden und kollaborativen Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein transparentes Karrieremodell.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Wachstumschancen in der Karriere.
- Warum dieser Job: Lerne von erfahrenen Ingenieuren und mache einen echten Unterschied in der Technologie.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Erfahrungen in der digitalen Verifikation und Begeisterung für SystemVerilog.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ihre Rolle
Sie sind ein Ingenieur zu Beginn Ihrer Karriere, der sehr gut im Bereich der formalen Verifikation werden möchte. Sie arbeiten mit erfahrenen Ingenieuren an Kundenprojekten, lernen die Arbeitsweise von LUBIS und wachsen Schritt für Schritt von unterstützter Ausführung hin zu eigenen formalen Ergebnissen von Anfang bis Ende. Sie werden mindestens 50% der Zeit vor Ort bei uns sein.
Ihre Hauptverantwortlichkeiten
- Spezifikationen/RTL lesen und die Absicht mit dem Team klären.
- Verifikationsstrategien umsetzen, indem Sie SVA-Eigenschaften implementieren und formale Beweise in JasperGold / Questa Formal / VC Formal durchführen.
- Gegenbeispiele debuggen, dokumentieren, was Sie gelernt haben, und den Kreis mit Ihren Vorgesetzten schließen.
- Halten Sie Ihre Arbeit sauber und überprüfbar: Annahmen, Beweise und Ergebnisse sind leicht nachzuvollziehen.
- Teilnahme an Tests der neuesten Versionen unserer Tools und Feedback geben.
Ihr Profil
- Erste Erfahrungen mit formaler Verifikation oder starke Grundlagen in digitaler Verifikation/Design.
- Solide Grundlagen in SystemVerilog; begeistert, sich intensiv mit SVA auseinanderzusetzen.
- Strukturierter Denker, der gerne debuggt und Rätsel löst.
- Komfortabel damit, kleine, klar definierte Arbeitspakete mit Unterstützung von Senior-Kollegen zu übernehmen – Sie warten nicht darauf, dass Ihnen der nächste Schritt gesagt wird.
Wie Erfolg in Ihren ersten ~90 Tagen aussieht
- Sie meistern unser Onboarding-Bootcamp und gewinnen das Vertrauen des Teams: Sie wenden die Arbeitsweise von LUBIS an und liefern konsequent saubere, überprüfbare Ergebnisse.
- Sie können Teile von Plan/Prep/Execute mit Anleitung ausführen und überprüfen lassen.
- Sie schreiben Eigenschaften, die klar, korrekt und nicht-vakuum sind (mit Unterstützung bei der Überprüfung).
Wohin das führt:
Innerhalb von 12–18 Monaten ist der natürliche nächste Schritt unsere Rolle als Professional Formal Verification Engineer, wo Sie nicht triviale Blöcke (Caches, Pipelines, DMAs, NoCs) von Anfang bis Ende übernehmen. Wir investieren in Ihre Entwicklung – Bootcamp, Partnerprojekte, regelmäßige Überprüfungszyklen und ein transparentes Karrieremodell.
Validation and Verification Engineer (Permanent) Arbeitgeber: LUBIS EDA
Kontaktperson:
LUBIS EDA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Validation and Verification Engineer (Permanent)
✨Tipp Nummer 1
Mach dir eine Liste von Fragen, die du während des Interviews stellen kannst. Zeig Interesse an der LUBIS-Arbeitsweise und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Das zeigt, dass du wirklich motiviert bist und dich mit dem Unternehmen identifizierst.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine bisherigen Erfahrungen im Bereich digitale Verifikation oder formale Methoden zu teilen. Erzähl uns von konkreten Projekten oder Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das hilft uns, dein Potenzial besser einzuschätzen.
✨Tipp Nummer 3
Sei bereit, über deine Denkweise beim Debuggen und Problemlösen zu sprechen. Wir suchen nach strukturierten Denkern, die Spaß daran haben, Rätsel zu lösen. Zeig uns, wie du an Probleme herangehst und welche Strategien du anwendest.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verfolgen und sicherzustellen, dass du die richtige Unterstützung bekommst, um in deiner neuen Rolle erfolgreich zu sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Validation and Verification Engineer (Permanent)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für das, was du tust, sollten in deiner Bewerbung deutlich werden. Lass uns spüren, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist.
Mach es klar und strukturiert: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du ein strukturierter Denker bist!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung: Nutze die Stellenbeschreibung als Leitfaden für deine Bewerbung. Zeige uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, dich besser einzuschätzen und zu sehen, dass du die LUBIS-Arbeitsweise verstehst.
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LUBIS EDA vorbereitest
✨Verstehe die Grundlagen von SystemVerilog
Mach dich mit den Grundlagen von SystemVerilog vertraut, bevor du zum Interview gehst. Du solltest in der Lage sein, über SVA und deine bisherigen Erfahrungen zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, tiefer in die Materie einzutauchen und Fragen dazu zu beantworten.
✨Bereite Beispiele für Debugging vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du ein strukturierter Denker bist und Spaß daran hast, Herausforderungen anzugehen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern.
✨Frage nach dem LUBIS-Arbeitsstil
Informiere dich über den LUBIS-Arbeitsstil und bereite Fragen dazu vor. Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und wie du dich in das Team integrieren kannst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit mit dem Team.
✨Sei proaktiv und zeige Eigenverantwortung
Betone im Interview, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und kleine Projekte selbstständig zu bearbeiten. Das passt gut zu dem gesuchten Profil und zeigt, dass du nicht darauf wartest, dass dir Aufgaben zugewiesen werden. Sei bereit, deine Motivation und deinen Enthusiasmus zu teilen.