Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das globale Professional Services Organisation und verbessere die Kundenerfahrungen.
- Arbeitgeber: Lucanet ist die CFO-Lösung für moderne Finanzleiter mit über 5.500 Kunden weltweit.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals, Gesundheitsprogramme und groĂźzĂĽgige Urlaubsregelungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das kontinuierliche Verbesserung und persönliche Entwicklung fördert.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung in leitenden Positionen im Bereich B2B SaaS erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und Inklusion und freuen uns auf Bewerbungen aller Hintergründe.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Lucanet ist die CFO-Lösungsplattform, die für moderne Finanzleiter entwickelt wurde, um Konsolidierung und Finanzplanung, erweiterte Planung und Analyse, Offenlegungsmanagement, ESG-Berichterstattung, Leasingbuchhaltung, Steuerkonformität und -berichterstattung sowie Bank- und Cash-Management zu automatisieren. Mehr als 5.500 Unternehmen weltweit verlassen sich auf unsere benutzerfreundliche SaaS-Plattform, um mit Leichtigkeit zu führen.
Wir sind ein Team von Veränderern mit über 850 Mitarbeitern weltweit. Unsere Kultur der Freundlichkeit und Integrität ermutigt Sie, Ihr ganzes Ich zur Arbeit zu bringen. Wir arbeiten zusammen, um bessere Softwarelösungen zu schaffen und ein besseres Unternehmen zu wachsen. Lucanet ist mehr als nur ein Arbeitsplatz; wir sind ein Champion für kontinuierliche Verbesserung, der Grenzen überschreitet, Branchen beeinflusst und Karrieren fördert.
Der Director of Professional Services bei Lucanet wird die professionelle Dienstleistungsorganisation global leiten und verwalten, um die Bereitstellung hochwertiger, wirkungsvoller Dienstleistungen sicherzustellen, die den Kundenerfolg, die Zufriedenheit, das Umsatzwachstum und die betriebliche Effizienz in einem schnelllebigen, innovativen Umfeld maximieren.
Was Sie tun werden:
- Entwicklung einer globalen Strategie zur Verbesserung der Kundenerfahrungen und Steigerung der Produktivität.
- Zusammenarbeit mit Stakeholdern zur Definition von Dienstleistungsangeboten basierend auf Markttrends und KundenbedĂĽrfnissen.
- Pflege starker Beziehungen zu wichtigen Kunden, um Dienstleistungen mit ihren strategischen Zielen in Einklang zu bringen.
- Partnerschaft mit Vertrieb, Produktmanagement und F&E zur Bereitstellung kohärenter Dienstleistungen.
- Implementierung von Methoden zur Sicherstellung einer konsistenten, hochwertigen Dienstleistungserbringung und Identifizierung sowie Umsetzung von Prozessverbesserungen.
- Festlegung von KPIs zur Bewertung der Dienstleistungsleistung und zur Förderung von Verbesserungen.
- Management der finanziellen Leistung der Serviceabteilung, um Effizienz und Umsatzziele sicherzustellen.
- Förderung einer inklusiven Kultur, die professionelles Wachstum unterstützt.
Was Sie mitbringen:
- Umfangreiche Erfahrung in professionellen Dienstleistungen, Beratung oder Projektmanagement, insbesondere im B2B-SaaS-Bereich.
- Mindestens 7 Jahre in leitender Position mit der Leitung globaler Teams und Projekte.
- Starker Fokus auf Kundenzufriedenheit, -bindung und -wachstum.
- Strategisches Denken mit starkem Geschäftssinn.
- Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten zur Interaktion mit Führungskräften und Kunden.
- Verständnis von Finanzprozessen und Softwareplattformen ist von Vorteil.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen, innovativen Umfeld zu glänzen.
- Fähigkeit, Daten und Analysen für fundierte Entscheidungen zu nutzen.
Vorteile am Arbeitsplatz:
- LucaFlex – Unser flexibles Arbeitsmodell ermöglicht es Ihnen, Ihre Arbeitszeiten und -orte nach Ihren Bedürfnissen und beruflichen Verpflichtungen zu planen.
- Arbeiten aus dem Ausland – Sie können bis zu 90 Arbeitstage außerhalb Ihres Heimatlandes arbeiten.
- Sabbatical – Nehmen Sie sich die Zeit, die Sie für persönliche Anliegen, Familienzeit, Reisen oder andere Aktivitäten benötigen.
- Teamgeist – Wir schätzen Teamarbeit und feiern unsere Erfolge.
- Lernen & Entwicklung – Wir ermutigen Sie, Ihre eigene Entwicklung mit Unterstützung von uns zu gestalten.
- LucaNet Engage – Unser Feedbackprozess unterstützt Ihre persönliche und berufliche Entwicklung.
- LucaNet Do Good – Wir unterstützen Sie dabei, Gutes zu tun, individuell oder im Team, mit bezahlter Freiwilligenzeit.
- Gesundheit & Wohlbefinden – Wir bieten maßgeschneiderte Gesundheits- und Wellnessprogramme an.
- Großzügige Urlaubsregelung – Wir ermutigen Sie, sich Zeit zum Entspannen, Reisen und Auftanken zu nehmen.
- Vergütung & Unternehmensrentenplan – Wir setzen uns für gleiche Bezahlung ein und bieten einen Unternehmensrentenplan an.
- JobRad – Finden Sie Ihr Traumfahrrad mit finanzieller Unterstützung von uns.
- Rabatte – Genießen Sie eine Vielzahl von Rabatten von unserem externen Partner für Unternehmensleistungen.
Bei Lucanet schätzen wir die einzigartigen Qualitäten jeder Person und setzen uns für die Schaffung eines integrativen Arbeitsplatzes ein, an dem alle Mitarbeiter gedeihen und sich wertgeschätzt fühlen. Unser Rekrutierungsprozess basiert ausschließlich auf Qualifikationen, Verdiensten und organisatorischen Bedürfnissen, um Fairness und Chancengleichheit für alle Kandidaten zu gewährleisten.
Director of Professional Services (all genders) Arbeitgeber: LucaNet AG

Kontaktperson:
LucaNet AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Director of Professional Services (all genders)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Lucanet in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Rolle des Directors of Professional Services.
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle Trends im B2B SaaS-Bereich und wie Lucanet sich positioniert. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und wie du zur Strategie des Unternehmens beitragen kannst.
✨Bereite dich auf Interviews vor
Erstelle eine Liste von Fragen, die du während des Interviews stellen möchtest. Fokussiere dich auf Themen wie die Unternehmenskultur, die Erwartungen an die Rolle und die zukünftige Ausrichtung von Lucanet, um dein Interesse und Engagement zu zeigen.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Erfahrungen in der FĂĽhrung globaler Teams und Projekte verdeutlichen. Betone, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und den Erfolg von Dienstleistungen maximiert hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director of Professional Services (all genders)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich ĂĽber die Werte und die Kultur von Lucanet. Betone in deiner Bewerbung, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens ĂĽbereinstimmen, insbesondere in Bezug auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Stelle sicher, dass du deine umfangreiche Erfahrung im Bereich Professional Services, Consulting oder Projektmanagement klar darstellst. Konzentriere dich auf spezifische Erfolge, die du in ähnlichen Positionen erzielt hast, um deine Eignung zu untermauern.
Strategisches Denken betonen: Zeige in deinem Anschreiben, dass du ein strategisches Mindset hast. Erläutere, wie du in der Vergangenheit Strategien entwickelt hast, um die Kundenzufriedenheit zu steigern und den Umsatz zu erhöhen.
Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren: Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, solltest du in deiner Bewerbung Beispiele anführen, wie du erfolgreich mit Führungskräften und Kunden kommuniziert hast. Dies kann durch konkrete Projekte oder Initiativen geschehen, bei denen du eine Schlüsselrolle gespielt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LucaNet AG vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich ĂĽber die Werte und die Kultur von Lucanet. Zeige in deinem Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Karriere umgesetzt hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut oder Projekte geleitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Zeige strategisches Denken
Da die Rolle einen starken Fokus auf strategische Planung hat, sei bereit, über deine Ansätze zur Verbesserung der Kundenerfahrungen und zur Steigerung der Produktivität zu sprechen. Überlege dir innovative Ideen, die du einbringen könntest.
✨Frage nach den Herausforderungen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen, mit denen das Team konfrontiert ist, und wie du dazu beitragen kannst, diese zu bewältigen. Das zeigt dein Interesse und Engagement.