Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite technische Onboarding-Events und implementiere Softwarelösungen für Kunden.
- Arbeitgeber: Lucanet ist die CFO-Lösung für moderne Finanzleiter mit über 5.500 globalen Kunden.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Sabbaticals, Gesundheitsprogramme und zahlreiche Rabatte warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams, das kontinuierliche Verbesserung und persönliche Entwicklung fördert.
- GewĂĽnschte Qualifikationen: Erfahrung im technischen Support, Kenntnisse in Datenbanksystemen und flieĂźende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und Inklusion – jeder ist willkommen, so wie er ist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Ăśber uns
Lucanet ist die CFO-Lösungsplattform, die für moderne Finanzleiter entwickelt wurde, um Konsolidierung und Finanzplanung, erweiterte Planung und Analyse, Offenlegungsmanagement, ESG-Berichterstattung, Leasingbuchhaltung, Steuerkonformität und -berichterstattung sowie Bank- und Cash-Management zu automatisieren. Mehr als 5.500 Unternehmen weltweit verlassen sich auf unsere benutzerfreundliche SaaS-Plattform, um ihre Aufgaben mit Leichtigkeit zu bewältigen. Wir sind ein Team von Veränderern mit über 850 Mitarbeitern weltweit. Unsere Kultur der Freundlichkeit und Integrität ermutigt Sie, Ihr ganzes Ich zur Arbeit zu bringen. Wir arbeiten zusammen, um bessere Softwarelösungen zu schaffen und ein besseres Unternehmen zu wachsen. Lucanet ist mehr als nur ein Arbeitsplatz; wir sind ein Champion für kontinuierliche Verbesserung, der Grenzen überschreitet, Branchen beeinflusst und Karrieren fördert.
Als Technischer Service Ingenieur (alle Geschlechter) spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der nahtlosen Integration und Verwaltung unserer Software mit neuen und bestehenden Kunden. Ihre Rolle ist entscheidend für die Gewährleistung einer reibungslosen Installation, Konfiguration und Verwaltung unserer Software und Systeme, wodurch die betriebliche Effizienz unserer Kunden verbessert wird.
Was Sie tun werden:
- Kunden-Onboarding: Führen Sie vollständige technische Onboarding-Veranstaltungen für neue Kunden durch und pflegen Sie diese für bestehende Kunden.
- Technische Implementierungen: Verwalten Sie den Prozess von technischen EinfĂĽhrungen bis hin zu Installationen, die in der Kundenakzeptanz gipfeln.
- Systemadministration: Installieren, konfigurieren und verwalten Sie LucaNet-Schnittstellen und relationale Datenbankverwaltungssysteme vor Ort beim Kunden.
- Technische Beratung: Geben Sie fachkundige technische Ratschläge an die Fach- und IT-Abteilungen für eine effektive Systemintegration und -nutzung.
Was Sie mitbringen:
- Nachgewiesene Erfahrung im technischen Support oder in operativen Dienstleistungen, idealerweise mit IT-Ausbildung.
- Fundierte Kenntnisse in der Verwaltung von Datenbanksystemen und der AusfĂĽhrung von SQL-Abfragen.
- Solides Verständnis von Windows-Betriebssystemen; Kenntnisse in Linux und macOS von Vorteil.
- Vertrautheit mit VBA und Office Suite ist vorteilhaft.
- Erfahrung im technischen Projektmanagement ist wertvoll.
- Starke Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch fĂĽr eine effektive Kommunikation.
Vorteile am Arbeitsplatz:
- LucaFlex – Wir erkennen an, dass jeder Mensch unterschiedliche Arbeitsstile und -präferenzen hat. Unser flexibles Arbeitsmodell ermöglicht es Ihnen, Ihre Arbeitszeiten und Ihren Standort nach Ihren Bedürfnissen und beruflichen Verpflichtungen zu planen.
- Arbeiten aus dem Ausland – Manchmal kann ein Tapetenwechsel Kreativität und Produktivität steigern; Sie können bis zu 90 Arbeitstage außerhalb Ihres Heimatlandes mit Unterstützung unseres Partners Workflex arbeiten.
- Sabbatical – Nehmen Sie sich die Zeit, die Sie für persönliche Interessen, Familienzeit, Reisen oder andere Aktivitäten benötigen, die Ihnen mit unseren Sabbatical-Optionen entsprechen.
- Teamgeist – Wir schätzen Teamarbeit und feiern unsere Erfolge. Deshalb nutzen wir viele Gelegenheiten, um zusammenzukommen, gemeinsam zu lernen und unsere Erfolge zu würdigen.
- Lernen & Entwicklung – Wir ermutigen Sie, Ihre eigene Entwicklung mit der Unterstützung von bereitgestellter Zeit, Ressourcen und Budget zu gestalten.
- LucaNet Engage – Unser Feedbackprozess ist darauf ausgelegt, Ihre persönliche und berufliche Entwicklung gezielt durch regelmäßigen Dialog zu unterstützen.
- LucaNet Do Good – Als Unternehmen möchten wir etwas zurückgeben und unterstützen Sie dabei, sich Zeit zu nehmen, um Gutes zu tun, individuell oder im Team, mit bezahlter Freiwilligenzeit.
- Gesundheit & Wohlbefinden – Ihr allgemeines Wohlbefinden ist uns wichtig, weshalb wir maßgeschneiderte Gesundheits- und Wellnessprogramme anbieten, einschließlich unternehmensweiter Initiativen, Zuschüsse für Sportaktivitäten, Unterstützung für psychische Gesundheit und Beratung durch unsere externen Partner.
- Großzügige Urlaubsregelung – Wir ermutigen Sie, sich Zeit zu nehmen, um sich zu entspannen, zu reisen und neue Energie zu tanken.
- Vergütung & Unternehmensrentenplan – Wir setzen uns für gleiche Bezahlung ein und unterstützen Sie für Ihre Zukunft, indem wir einen Unternehmensrentenplan und/oder Rentenzuschüsse anbieten.
- JobRad – Finden Sie Ihr Traumfahrrad mit finanzieller Unterstützung von uns.
- Rabatte – Genießen Sie eine Vielzahl von Rabatten von unserem externen Partner für Unternehmensleistungen.
Powered by Einzigartigkeit
Jeder ist hier anders und das gefällt uns so. Bei Lucanet schätzen wir die einzigartigen Eigenschaften jeder Person. Wir setzen uns dafür ein, einen integrativen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem alle Mitarbeiter gedeihen und sich geschätzt fühlen. Unabhängig von Ihrer Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, persönlichem Ausdruck, ethnischen Identität, ethnischer Zugehörigkeit, religiösem Glauben oder Behinderungsstatus sind Sie bei Lucanet genau so willkommen, wie Sie sind. Unser Rekrutierungsprozess basiert ausschließlich auf Qualifikationen, Verdiensten und organisatorischen Bedürfnissen, um Fairness und Chancengleichheit für alle Kandidaten zu gewährleisten. Wir erkennen an, dass jede Person eine einzigartige Mischung aus Fähigkeiten und Erfahrungen mitbringt. Wenn Sie glauben, dass Sie in dieser Rolle erfolgreich sein werden, möchten wir von Ihnen hören – auch wenn Sie nicht jedes Kriterium auf der Liste erfüllen. Wir möchten nur wissen, warum Sie großartig für diese Rolle sind, also vermeiden Sie bitte, Ihr Bild, Ihr Alter und Ihren Familienstand in Ihrem Lebenslauf anzugeben.
Technical Service Engineer | Germany (all genders) Germany Arbeitgeber: LucaNet AG

Kontaktperson:
LucaNet AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Technical Service Engineer | Germany (all genders) Germany
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die Produkte und Dienstleistungen von LucaNet. Verstehe, wie ihre Softwarelösungen funktionieren und welche Vorteile sie für Kunden bieten. Dies wird dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu zeigen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk, um Kontakte zu aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von LucaNet zu knüpfen. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle des Technical Service Engineers geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Datenbankmanagement und Systemadministration beziehen. Übe, SQL-Abfragen zu formulieren und erkläre, wie du mit verschiedenen Betriebssystemen umgehst. Dies zeigt deine Fachkompetenz und dein Engagement für die Rolle.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten, indem du während des Gesprächs klar und präzise erklärst, wie du technische Probleme gelöst hast. Betone deine Fähigkeit, komplexe technische Informationen verständlich zu vermitteln, da dies für die Rolle entscheidend ist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Technical Service Engineer | Germany (all genders) Germany
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Technical Service Engineers. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im technischen Support oder in operativen Dienstleistungen hervor. Zeige, wie du mit Datenbanksystemen gearbeitet hast und welche SQL-Kenntnisse du besitzt.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen widerspiegelt. Achte darauf, dass du deine Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch klar darstellst, da diese für die Kommunikation wichtig sind.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei Lucanet arbeiten möchtest und was dich an der Position des Technical Service Engineers reizt. Betone deine Teamfähigkeit und deine Bereitschaft zur kontinuierlichen Verbesserung.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LucaNet AG vorbereitest
✨Verstehe die Software und ihre Funktionen
Informiere dich grĂĽndlich ĂĽber die LucaNet-Plattform und ihre Funktionen. Zeige im Interview, dass du die Software nicht nur kennst, sondern auch verstehst, wie sie den Kunden hilft, ihre finanziellen Prozesse zu optimieren.
✨Bereite technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu Datenbanksystemen, SQL-Abfragen und Betriebssystemen. Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung vor, um deine Kenntnisse und Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, komplexe technische Konzepte einfach und verständlich zu erklären, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Hebe deine Teamfähigkeit hervor
LucaNet legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um zu zeigen, dass du gut in die Unternehmenskultur passt und zur Zusammenarbeit beiträgst.