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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kümmere dich um Kinder, fördere ihre Talente und gestalte kreative Aktivitäten.
- Arbeitgeber: Teil eines starken Bildungsnetzwerks mit über 100 Schulen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Praxisnahe Ausbildung, Ermäßigungen auf Bildungsangebote und finanzielle Fördermöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Kindern und erlebe eine erfüllende Karriere im sozialen Bereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Hauptschulabschluss, Interesse an Pädagogik und Freude am Umgang mit Kindern.
- Andere Informationen: Erhalte wertvolle Kontakte für deinen Berufseinstieg und entwickle deine soziale Kompetenz.
Du suchst eine Ausbildung, die dir Spaß macht und gute Perspektiven bietet? Dann bist du bei uns richtig! Als erfahrene Bildungsprofis unterstützen wir unsere Schüler mit allem, was sie brauchen, um in ihrem späteren Beruf glücklich und erfolgreich zu sein.
Das bringst du mit:
- Hauptschulabschluss bzw. gleichwertige Vorbildung
- Interesse an Pädagogik, Spaß im Umgang mit Kindern und Jugendlichen
- Einfühlungsvermögen, Geduld, Kreativität, Durchsetzungsfähigkeit
Dein Job:
Als Kinderpfleger bzw. Kinderpflegerin kümmerst du dich um Kinder aller Altersgruppen. Mit den Kleinsten übst du beispielsweise windelfrei zu werden, hilfst beim An- und Ausziehen oder liest ihnen ihre Lieblingsgeschichte vor. Mit älteren Kindern bastelst und musizierst du oder gehst auf Umweltexkursion in den Wald. Dabei beobachtest und trainierst du gezielt ihre Fähigkeiten und Talente. Da Kinderbetreuung immer Teamarbeit ist, stimmst du dich mit den Eltern und deinen Kollegen eng ab, setzt aber Freizeitaktivitäten und pädagogische Maßnahmen selbstständig und eigenverantwortlich um.
Das erwartet dich:
Deine Kinderpflege-Ausbildung an den Ludwig Fresenius Schulen dauert inklusive Praktika zwei Jahre. In deiner Ausbildung erwirbst du umfangreiche Kenntnisse in Sozialpädagogik und Erziehungslehre. Deutsch und Englisch sowie Bewegungserziehung, Hauswirtschaft, Ernährung und musisch-kreative Erziehung stehen ebenfalls auf dem Stundenplan. Darüber hinaus stärkst du deine eigene soziale Kompetenz, um vertrauenswürdig, aber auch bestimmt aufzutreten. Dein Wissen wendest du von Anfang an direkt in der Praxis an. Du betreust unter Anleitung Säuglinge und Kinder in Krippen und Kindergärten. Dabei vertiefst du nicht nur deine Kenntnisse, sondern bekommst auch einen Einblick in konkrete Arbeitsfelder und knüpfst wertvolle Kontakte für deinen späteren Berufseinstieg.
Die Ludwig Fresenius Schulen gehören zu einem starken Bildungsnetzwerk aus Fachschulen, Hochschulen und Weiterbildungseinrichtungen mit Schwerpunkten in den Bereichen Gesundheit und Soziales, Chemie und Biologie, Wirtschaft und Medien, Design, Sport sowie Prävention und Therapie. Unsere Schüler erhalten Ermäßigungen auf zahlreiche Bildungsangebote. Zertifiziert nach den Qualitätsstandards DIN EN ISO 9001 und AZAV.
Weitere Informationen:
Als privater Bildungsanbieter finanzieren wir uns über Schulgeld. Da wir staatlich anerkannt sind, kannst du dich aber finanziell fördern lassen. Zum Beispiel mit Schüler-BAföG oder einem zinsgünstigen Bildungskredit. Gerne beraten wir dich dazu.
Standorte
Kinderpfleger/in (m/w/d) Arbeitgeber: Ludwig Fresenius Schulen
Kontaktperson:
Ludwig Fresenius Schulen HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kinderpfleger/in (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle als Kinderpfleger/in interessierst, zögere nicht, direkt bei uns vorbeizuschauen oder uns anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Familie oder ehemaligen Kollegen über deine Jobziele. Oftmals können sie dir wertvolle Tipps geben oder sogar Kontakte herstellen, die dir bei deiner Suche helfen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über unsere Schulen und die Ausbildung zum Kinderpfleger/in. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Stärken am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kinderpfleger/in (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Kinderpfleger oder die perfekte Kinderpflegerin bist.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an uns an. Erkläre, warum du gerade bei den Ludwig Fresenius Schulen lernen möchtest und was dich an der Ausbildung begeistert.
Zeig dein Interesse!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen mit Kindern und was dir an der Pädagogik gefällt. Das zeigt uns, dass du wirklich motiviert bist und weißt, worauf es ankommt!
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Website. Dort findest du alle Infos zur Bewerbung und kannst deine Unterlagen direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ludwig Fresenius Schulen vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über die Schule oder Einrichtung zu erfahren, bei der du dich bewirbst. Schau dir ihre Werte, Programme und die Art der Kinderbetreuung an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deinem Leben oder Praktika, in denen du deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern unter Beweis gestellt hast. Sei es Geduld, Kreativität oder Teamarbeit – solche Beispiele machen deinen Lebenslauf lebendig und zeigen, dass du das Zeug zur Kinderpflegerin hast.
✨Zeige deine Leidenschaft
Im Interview ist es wichtig, deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern zu zeigen. Sprich darüber, warum du diesen Beruf gewählt hast und was dir daran Freude bereitet. Authentizität kommt gut an und lässt dich sympathisch wirken.
✨Stelle Fragen
Am Ende des Interviews hast du oft die Möglichkeit, Fragen zu stellen. Nutze diese Chance! Frage nach den pädagogischen Ansätzen der Einrichtung oder wie die Zusammenarbeit im Team aussieht. Das zeigt, dass du aktiv an der Stelle interessiert bist und dir Gedanken machst.
