Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Graduate Center und entwickle innovative Programme für Promovierende.
- Unternehmen: Ludwig-Maximilians-Universität München, eine der führenden Universitäten Europas.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teilzeitmöglichkeiten und mobiles Arbeiten für eine gute Work-Life-Balance.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und internationale Netzwerke für spannende Kooperationen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Nachwuchsförderung an einer renommierten Universität.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium, mehrjährige Führungserfahrung und strategische Kompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchsvolle akademische Ausbildung und herausragende Forschung.
Das LMU Graduate Center ist Teil der Research and Strategy Services Division, die direkt dem Präsidenten zugeordnet ist. Das LMU Graduate Center ist die zentrale Einrichtung zum Thema Promotion an der LMU und bietet ein umfassendes Beratungs- und Serviceportfolio für Promovierende, betreuende Hochschullehrerinnen und Hochschullehrer sowie Koordinierende von Promotionsprogrammen.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie entwickeln das Graduate Center und sein Serviceportfolio als zentrale Einrichtung für Promovierende und Graduiertenprogramme/-strukturen strategisch weiter.
- Sie führen und entwickeln ein engagiertes Team von derzeit sieben Mitarbeitenden - klar, wertschätzend und mit Blick auf gemeinsame Ziele.
- Sie arbeiten eng mit der Hochschulleitung zusammen und bringen Ihre Expertise in strategische Entscheidungsprozesse ein.
- Sie wirken an strategischen Initiativen der Universität und gestalten die Zukunft einer international ausgerichteten Nachwuchsförderung aktiv mit.
- Sie engagieren sich in internationalen Netzwerken und bringen sich in Kooperationen mit Partnern der LMU zur Stärkung des Profils und der Sichtbarkeit des Graduate Centers ein.
- Sie unterstützen fakultätsübergreifende Graduiertenprogramme/-strukturen und treiben die Digitalisierung des Promotionsmanagements an der LMU voran.
Das sind Sie:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Promotion.
- Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung mit - gerne im Hochschul- oder Wissenschaftsmanagement.
- Sie verfügen über ausgeprägte strategische und konzeptionelle Kompetenzen, mit denen Sie aktiv Ideen zur Weiterentwicklung der Nachwuchsförderung einbringen, Projekte vorantreiben und Veränderungsprozesse gestalten.
- Sie bewegen sich sicher im internationalen Promotionskontext und haben Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Partnern.
- Sie kommunizieren überzeugend, auch auf Englisch, und arbeiten effektiv mit unterschiedlichen Akteurinnen und Akteuren auf allen Ebenen zusammen - von Promovierenden bis zur Hochschulleitung.
Das ist unser Angebot:
Freuen Sie sich auf verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben an der größten deutschen Universität. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns wichtig: Sie haben bei uns die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit, mobilem Arbeiten sowie flexiblen Arbeitszeiten. Wir begrüßen daher alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt.
Leitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit Arbeitgeber: Ludwig Maximilians Universität München
Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine inspirierende Arbeitsumgebung an einer der führenden Universitäten Europas bietet. Mit einem starken Fokus auf die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zur Teilzeitarbeit fördert die LMU eine inklusive und wertschätzende Kultur. Zudem profitieren Mitarbeitende von umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv an der Gestaltung der Zukunft der Nachwuchsförderung in einem internationalen Kontext mitzuwirken.
Kontaktdaten:
Ludwig Maximilians Universität München Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – das kann dir Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Auge hast, zögere nicht, direkt über unsere Website zu bewerben. Zeig, dass du motiviert bist und bereit, die Initiative zu ergreifen.
✨Tipp Nummer 4
Bleib authentisch! Zeige deine Persönlichkeit im Gespräch und lass deine Leidenschaft für die Position durchscheinen. Arbeitgeber suchen nicht nur nach Qualifikationen, sondern auch nach Menschen, die ins Team passen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung (m/w/d) in Vollzeit oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer du wirklich bist. Das macht einen großen Unterschied und hilft uns, die richtige Person für unser Team zu finden.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt zeigt uns, dass du dir Mühe gibst und die Position ernst nimmst. Lass uns nicht nach Fehlern suchen müssen!
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du Teil des LMU Graduate Centers werden möchtest. Was reizt dich an der Position und wie kannst du mit deinen Fähigkeiten zur Weiterentwicklung beitragen? Deine Begeisterung ist ansteckend!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, nutze bitte unser Online-Bewerbungsformular auf der Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ludwig Maximilians Universität München vorbereitet
✨Verstehe die Institution
Informiere dich gründlich über die Ludwig-Maximilians-Universität München und das Graduate Center. Verstehe ihre Mission, Werte und aktuellen Projekte. So kannst du im Interview gezielt zeigen, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Weiterentwicklung des Graduate Centers passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungs- und Projekterfahrung, die deine strategischen und konzeptionellen Kompetenzen verdeutlichen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele im Interview zu teilen, um deine Eignung für die Leitung des Graduate Centers zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da du ein engagiertes Team führen wirst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Mitarbeiterführung zu betonen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Teams motiviert und gefördert hast, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dies auch am Graduate Center umsetzen möchtest.
✨Sprich über internationale Zusammenarbeit
Da die Position internationale Netzwerke und Kooperationen erfordert, solltest du deine Erfahrungen in diesem Bereich hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du internationale Partner einbinden und die Sichtbarkeit des Graduate Centers stärken kannst. Zeige deine Begeisterung für die Zusammenarbeit auf globaler Ebene.
