Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Graduate Center und entwickle innovative Programme für Promovierende.
- Unternehmen: Ludwig-Maximilians-Universität München, eine der führenden Universitäten Europas.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und umfangreiche Fortbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team und dynamisches Umfeld in München.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Nachwuchsförderung an einer renommierten Universität.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium, Führungserfahrung und strategische Kompetenzen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist eine der führenden Universitäten in Europa mit einer über 500-jährigen Tradition. Sie steht für anspruchsvolle akademische Ausbildung und herausragende Forschung.
Das LMU Graduate Center ist Teil der Research and Strategy Services Division, die direkt dem Präsidenten zugeordnet ist. Das LMU Graduate Center ist die zentrale Einrichtung zum Thema Promotion an der LMU und bietet ein umfassendes Beratungs- und Serviceportfolio für Promovierende, betreuende Hochschullehrerinnen und Hochschullehrer sowie Koordinierende von Promotionsprogrammen. Dieses reicht von der Beratung zur Beantragung von Fördermitteln für Promotionsprogramme über die Unterstützung bei der Etablierung zeitgemäßer Betreuungs- und Qualitätsstandards bis hin zu einem umfangreichen Workshop-Programm für Promovierende.
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie entwickeln das Graduate Center und sein Serviceportfolio als zentrale Einrichtung für Promovierende und Graduiertenprogramme / -strukturen strategisch weiter.
- Sie führen und entwickeln ein engagiertes Team von derzeit sieben Mitarbeitenden – klar, wertschätzend und mit Blick auf gemeinsame Ziele.
- Sie arbeiten eng mit der Hochschulleitung zusammen und bringen Ihre Expertise in strategische Entscheidungsprozesse ein.
- Sie wirken an strategischen Initiativen der Universität und gestalten die Zukunft einer international ausgerichteten Nachwuchsförderung aktiv mit; hierzu gehören auch Konzepte zur Qualitätssicherung und Weiterentwicklung der Promotionsphase.
- Sie engagieren sich in internationalen Netzwerken und bringen sich in Kooperationen mit Partnern der LMU zur Stärkung des Profils und der Sichtbarkeit des Graduate Center ein.
- Sie unterstützen fakultätsübergreifende Graduiertenprogramme / -strukturen und treiben die Digitalisierung des Promotionsmanagements an der LMU voran.
Das sind Sie:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Promotion.
- Sie bringen mehrjährige Führungserfahrung mit – gerne im Hochschul- oder Wissenschaftsmanagement.
- Sie führen Teams wertschätzend, klar und zielorientiert und fördern die Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden.
- Sie verfügen über ausgeprägte strategische und konzeptionelle Kompetenzen, mit denen Sie aktiv Ideen zur Weiterentwicklung der Nachwuchsförderung einbringen, Projekte vorantreiben und Veränderungsprozesse gestalten.
- Sie bewegen sich sicher im internationalen Promotionskontext und haben Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Partnern.
- Sie kommunizieren überzeugend, auch auf Englisch, und arbeiten effektiv mit unterschiedlichen Akteurinnen und Akteuren auf allen Ebenen zusammen – von Promovierenden bis zur Hochschulleitung.
Das ist unser Angebot:
- Freuen Sie sich auf verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben an der größten deutschen Universität.
- Sie arbeiten mitten in München, unweit vom Englischen Garten.
- Ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot wartet auf Sie.
- Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns wichtig: Sie haben bei uns die Möglichkeit zur Teilzeitarbeit, mobilem Arbeiten sowie flexible Arbeitszeiten.
- Die Vergütung erfolgt nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L).
- Die LMU hat die "Charta der Vielfalt" unterzeichnet und engagiert sich für die Diversität ihrer Beschäftigten.
- Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
- Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich.
- Schwerbehinderte Personen werden bei im Wesentlichen gleicher Qualifikation bevorzugt.
Kontakt: Bitte reichen Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung bis spätestens 01.07.2026 über unser Bewerbungsportal ein. Ihre Rückfragen richten Sie gerne an VIII-Leitung@verwaltung.uni-muenchen.de.
Wo Wissenschaft alles ist. An der LMU arbeiten Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler auf höchstem Niveau an den Zukunftsfragen um Mensch, Gesellschaft, Kultur, Umwelt und Technologie, unterstützt durch kompetente Beschäftigte in Verwaltung, IT und Technik. Werden Sie Teil der LMU München!
Im Rahmen Ihrer Bewerbung auf eine Stelle an der LMU übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu die Datenschutzerklärung der LMU für den Internetauftritt. Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzinformationen zur Kenntnis genommen haben und mit der Datenverarbeitung im Rahmen des Auswahlverfahrens einverstanden sind.
Ludwig-Maximilians-Universität München Geschwister-Scholl-Platz 1 80539 München www.lmu.de
Leitung Graduate Center (m/w/d) Arbeitgeber: Ludwig-Maximilians-Universität
Die Ludwig-Maximilians-Universität München ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten. Mit einem klaren Fokus auf akademische Exzellenz und Forschung fördert die LMU die persönliche und berufliche Weiterentwicklung ihrer Mitarbeitenden durch umfangreiche Fortbildungsangebote und flexible Arbeitszeiten. Zudem legt die Universität großen Wert auf Diversität und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, was sie zu einem attraktiven Arbeitsplatz im Herzen Münchens macht.
Kontaktdaten:
Ludwig-Maximilians-Universität Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Graduate Center (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Konferenzen, Workshops oder einfach beim Kaffee – persönliche Kontakte können dir Türen öffnen, die du sonst vielleicht nicht gefunden hättest.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten, auch wenn gerade keine offenen Stellen ausgeschrieben sind.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Institution und ihre aktuellen Projekte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du an einer Stelle bei uns interessiert bist, bewirb dich direkt über unser Bewerbungsportal. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Graduate Center (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Wenn wir uns deine Bewerbung anschauen, wollen wir dich kennenlernen! Sei ehrlich und zeig uns, wer du wirklich bist. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und verständlich ist.
Zeig deine Motivation!:Erkläre uns, warum du genau bei uns im LMU Graduate Center arbeiten möchtest. Was reizt dich an der Position? Deine Begeisterung für die Aufgaben und das Team wird uns überzeugen!
Nutze unser Bewerbungsportal!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt, bewirb dich bitte über unser Bewerbungsportal. So können wir deine Unterlagen direkt bearbeiten und du bist auf der sicheren Seite!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ludwig-Maximilians-Universität vorbereitet
✨Verstehe die Institution
Informiere dich gründlich über die Ludwig-Maximilians-Universität und das Graduate Center. Verstehe ihre Mission, Werte und aktuellen Projekte. So kannst du im Interview gezielt aufzeigen, wie deine Erfahrungen und Ideen zur Weiterentwicklung des Graduate Centers passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Führungserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Teamleitung und strategischen Entwicklung demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle eine enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Akteuren erfordert, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, wie du komplexe Ideen einfach und überzeugend vermitteln kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und der Universität zeigen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen des Graduate Centers oder nach den Erwartungen an die zukünftige Entwicklung. Das zeigt, dass du proaktiv und engagiert bist.