Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte langfristige Kundenbeziehungen und entwickle individuelle Kundenentwicklungspläne.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen mit innovativer und dynamischer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Verantwortungsvolle Aufgaben, kurze Entscheidungswege und Raum für eigene Ideen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten und einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines starken Teams und gestalte die Zukunft der Industrietechnik aktiv mit.
- Qualifikationen: Erfahrung im technischen Vertrieb oder B2B-Vertrieb sowie starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 55000 € pro Jahr.
Bei Ludwig Meister arbeiten Menschen zusammen, die Verantwortung übernehmen, gemeinsam anpacken und etwas bewegen wollen.
Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir Verlässlichkeit mit Innovationskraft und gestalten unsere Zukunft dynamisch und gemeinsam.
Rund 300 engagierte
Mitarbeiter: innen an sieben Standorten setzen sich täglich dafür ein, unsere Kunden kompetent, partnerschaftlich und zuverlässig zu unterstützen – mit hochwertigen Produkten und passenden Lösungen aus der Industrietechnik.
Was uns dabei besonders macht? Ein starkes Miteinander, kurze Entscheidungswege und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und aktiv mitzugestalten.
Klingt nach einem Umfeld, das zu dir passt? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Gestalte Kundenbeziehungen mit Zukunft.
Du möchtest langfristige Kunden betreuen statt nur Aufträge abwickeln?
Du hast Erfahrung im technischen Vertrieb oder im B2B-Vertrieb und möchtest Kunden strategisch weiterentwickeln?
Dann werde Teil unseres Teams.
- Du entwickelst und betreust ein festes Kundenportfolio und baust langfristige, profitable Partnerschaften auf.
- Dabei analysierst Du bestehende Kundenbeziehungen, erkennst neue Geschäftspotenziale und setzt diese gezielt in erfolgreiche Vertriebsmaßnahmen um.
- Auf Basis der individuellen Anforderungen und Ziele Deiner Kunden erstellst Du passgenaue Kundenentwicklungspläne und begleitest deren Umsetzung.
- Gelegentliche Vor-Ort-Besuche bieten Dir die Möglichkeit, Deine Kunden persönlich zu beraten und die Zusammenarbeit nachhaltig auszubauen.
- Als zentrale Ansprechperson koordinierst Du Kundenanliegen mit unseren Teams aus Innendienst und Technik und sorgst für eine einheitliche Kommunikation – ganz im Sinne von „One Voice to the Customer“.
- Außerdem beobachtest Du Markt- und Wettbewerbsentwicklungen, erkennst Trends frühzeitig und leitest daraus neue Chancen für die Weiterentwicklung Deiner Kunden ab.
- Ergänzend bearbeitest Du Ausschreibungen, bewertest größere Kundenanfragen und arbeitest dabei eng mit den verantwortlichen Fachbereichen zusammen.
- Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung
- Weiterbildung zum Betriebswirt (IHK), Techniker oder eine vergleichbare Qualifikation von Vorteil
- Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb, B2B-Vertrieb oder Account Management
- Erfahrung im technischen Handel oder im Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkt
- Sehr gute Kommunikations-, Präsentations- und Beratungskompetenz.
- Ausgeprägte Kundenorientierung und starke Fähigkeiten im Beziehungsmanagement.
- Sicherer Umgang mit digitalen Tools, CRM-Systemen und datenbasierter Vertriebssteuerung.
- Starkes Prozess- und Systemverständnis sowie analytisches Denkvermögen.
- Hohe Eigenmotivation, Resilienz und Teamfähigkeit.
- Führerschein der Klasse B.
Account Manager (m/w/d) Technischer Vertrieb | B2B | Industrietechnik Arbeitgeber: Ludwig Meister & Co. KG
Als verlässliches und mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen bieten wir Ihnen als Account Manager Außendienst (m/w/d) im technischen Vertrieb eine spannende Aufgabe mit viel Eigenverantwortung in einem kollegialen Team. Profitieren Sie von einer übertariflichen Vergütung, attraktiven Benefits wie der SpenditCard, sowie individuellen Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene Führungskultur und regelmäßigen Feedbackgespräche fördern Ihre persönliche und berufliche Entwicklung, während Sie langfristige Kundenbeziehungen aufbauen und strategisch weiterentwickeln können.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Account Manager (m/w/d) Technischer Vertrieb | B2B | Industrietechnik erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Ludwig Meister & Co. KG treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Ludwig Meister & Co. KG empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Ludwig Meister & Co. KG dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Ludwig Meister & Co. KG bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Manager (m/w/d) Technischer Vertrieb | B2B | Industrietechnik mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Ludwig Meister & Co. KG bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Ludwig Meister & Co. KG erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ludwig Meister & Co. KG vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
