Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Zentrallogistik und entwickle ein starkes Team für optimale Prozesse.
- Unternehmen: Familienunternehmen mit innovativer Kultur und 100% Kundenfokus.
- Vorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, 30 Urlaubstage, Fahrradleasing und Team-Events.
- Weitere Informationen: Strukturiertes Onboarding und offene Feedbackkultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Logistik und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Führungserfahrung, Logistikkenntnisse und hohe IT-Affinität erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Wir sind ein verlässliches und mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen, das innovativ und dynamisch seine Zukunft gestaltet. Knapp 300 engagierte Mitarbeiter:innen setzen sich an sieben Standorten täglich für unsere Vision ein: 100% Kundenfokus. Bei uns dreht sich alles um den Kunden. Ihm wollen wir mit unseren Industrietechnikprodukten und den passenden Dienstleistungen kompetent und leistungsstark zur Seite stehen. Werde Teil unseres Teams!
Das sind Deine Aufgaben:
- Als Leiter Zentrallogistik übernimmst Du die Gesamtverantwortung für den Logistikbereich am Standort Dachau und führst ihn mit klarer Struktur, Entscheidungsstärke und Weitblick.
- Fachliche und disziplinarische Führung sowie Entwicklung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen Bereichen der Logistik.
- Ganzheitliche Verantwortung für die Zentrallogistik, inklusive Leistung, Qualität, Kosten, Sicherheit und Stabilität der logistischen Kernprozesse.
- Sicherstellung eines reibungslosen Tagesgeschäfts durch klare Prozesse, Prioritäten und wirksame Steuerung.
- Aktives Prozess- und Verbesserungsmanagement mit Fokus auf KVP, LEAN und nachhaltige Effizienzsteigerung.
- Steuerung und Weiterentwicklung der Organisation, inklusive Initiierung von Optimierungs- und Innovationsprojekten.
- Mitwirkung bei der Personalauswahl sowie Verantwortung für Einarbeitung, Qualifizierung und gezielte Talententwicklung.
- Kennzahlenbasierte Führung: Monitoring relevanter KPIs, Ableitung konkreter Maßnahmen und konsequente Umsetzung.
- Regelmäßiges, strukturiertes Reporting an die Geschäftsleitung als Grundlage für strategische Entscheidungen.
Das bringst Du mit:
- mehrjährige Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden.
- langjährige Erfahrung im Logistikbereich und der Arbeit mit automatischen Logistiksystemen.
- gute Kenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssoftware und hohe IT bzw. Digitalisierungsaffinität.
- Erfahrung im Management logistischer Prozesse, Change Management und KVP-Themen.
- hohes Eigenengagement und Verantwortungsbewusstsein.
- sehr gutes Prozessverständnis.
- eine fachspezifische Weiterbildung z. B. als Logistikmeister wäre von Vorteil.
Das bieten wir Dir:
- eine spannende Aufgabe mit viel Eigenverantwortung in einem kollegialen Team.
- neben einer übertariflichen Bezahlung vielfältige Benefits z. B. die SpenditCard.
- eine Anstellung mit 30 Urlaubstagen pro Jahr bei einer 5‑Tage‑Woche.
- die Möglichkeit zum Fahrradleasing in Kooperation mit “Lease a Bike” oder “Jobrad”.
- ein strukturiertes und individuelles Onboarding.
- ein jährliches Budget für Team‑Events.
- gegenseitige Wertschätzung und eine offene Führungskultur mit regelmäßigen Feedbackgesprächen.
Dein Kontakt:
Hier kannst du dich über unser Lagersystem informieren: Autostore bei Ludwig Meister. Ein guter Teamspirit ist Dir genauso wichtig wie uns? Dann bewirb Dich gerne mit Lebenslauf und Zeugnissen bei Ludwig Meister!
Deine Ansprechpartnerin: Verena Voss-Guggenberger, People & Culture Managerin, Ludwig Meister GmbH & Co. KG, Otto-Hahn-Straße 11, 85221 Dachau.
Leitung Zentrallogistik (m/w/d) in Vollzeit Arbeitgeber: Ludwig Meister
Als familiengeführtes Unternehmen in Dachau bieten wir eine mitarbeiterorientierte Arbeitsumgebung, die auf Teamgeist und gegenseitiger Wertschätzung basiert. Unsere Mitarbeiter:innen profitieren von einer übertariflichen Bezahlung, 30 Urlaubstagen pro Jahr sowie individuellen Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Talentförderung und ein strukturiertes Onboarding. Bei uns hast du die Chance, aktiv an der Gestaltung innovativer Logistikprozesse mitzuwirken und in einem dynamischen Umfeld zu wachsen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leitung Zentrallogistik (m/w/d) in Vollzeit erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Leitung Zentrallogistik interessierst, schau dir unser Unternehmen genau an und überlege, wie du deine Erfahrungen und Ideen einbringen kannst. Zeig uns, dass du nicht nur ein Bewerber bist, sondern ein potenzieller Teamplayer!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit aktuellen Mitarbeitern oder Führungskräften in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Position – das kann dir einen echten Vorteil verschaffen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Logistikprozesse und über aktuelle Trends in der Branche. Wenn du mit konkreten Ideen und Lösungen aufwartest, beeindruckst du uns sicher!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns landet. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf und relevante Zeugnisse beizufügen – wir freuen uns darauf, mehr über dich zu erfahren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitung Zentrallogistik (m/w/d) in Vollzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe deine Erfolge im Logistikbereich hervor und zeige, wie du Teams erfolgreich geführt hast. Lass uns wissen, warum du die perfekte Wahl für die Leitung Zentrallogistik bist!
Zeige deine Leidenschaft für Logistik:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik begeisterst. Teile uns mit, welche innovativen Ideen du hast, um Prozesse zu optimieren und wie du das Team motivieren kannst. Wir suchen jemanden, der mit Herzblut dabei ist!
Sei konkret und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze, um verschiedene Themen zu gliedern, und achte auf eine logische Reihenfolge. So können wir schnell erkennen, dass du die nötige Entscheidungsstärke und Struktur mitbringst.
Bewirb dich direkt über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle Informationen an einem Ort hast. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ludwig Meister vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Vision des Unternehmens. Da es sich um ein familiengeführtes Unternehmen handelt, ist es wichtig, dass du zeigst, wie du zur Teamkultur und zum Kundenfokus passt.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Führungsqualitäten und dein Prozessverständnis unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen.
✨Kenntnisse über Logistiksysteme
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Trends und Technologien im Logistikbereich vertraut bist. Zeige, dass du Erfahrung mit automatischen Logistiksystemen hast und bereit bist, innovative Lösungen zu implementieren.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen im Logistikbereich zu erfahren.
