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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliches Management von Mietobjekten und Entwicklung zukunftsorientierter Strategien.
- Arbeitgeber: Familiengeführtes Unternehmen mit offener Unternehmenskultur und kurzen Entscheidungswegen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Vergütungspaket, Firmenwagenregelung und zusätzliche Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienverwaltung in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Immobilienbereich und mindestens 3 Jahre Erfahrung.
- Andere Informationen: Wöchentliche Reisebereitschaft und Raum für eigene Ideen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Ludwig Meyer GmbH & Co. KG Temperaturgeführte Logistik ist unser Geschäft! Ob Lebensmittel- oder Labortransport – die Distribution empfindlicher Güter ist unsere Spezialität. Über 1.200 Verteilerfahrzeuge haben wir in unserem Familienunternehmen Meyer Logistik täglich im Einsatz, um europaweit u.a. Lebensmittel von Frische-Lagern zu Supermärkten zu transportieren. 2.000 Mitarbeiter*innen geben dafür ihr Bestes, jeden Tag aufs Neue!
Unsere bundesweiten Standorte und das stetig wachsende Portfolio an Betriebswohnungen brauchen eine zuverlässige, vorausschauende Betreuung. Dafür sind wir auf der Suche nach einem Immobilienmanager Betrieb & Vermietung (m/w/d) mit Sitz in unserer Firmenzentrale in Friedrichsdorf.
Warum Meyer Logistik
- Professionelles Umfeld in einem inhabergeführten Familienunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen
- Wertschätzende, offene Unternehmenskultur
- Ein motiviertes Team mit echter Freude an der Zusammenarbeit
- Abwechslungsreiche, dynamische Aufgaben mit Raum für eigene Ideen
- Modernes Büro vor den Toren Frankfurts
- Attraktives, leistungsgerechtes Vergütungspaket inkl. Firmenwagenregelung und zusätzlichen Benefits
Deine Aufgaben
- Eigenverantwortliches Management unseres deutschlandweiten Mietobjekt-Portfolios (gewerbliche Flächen und Betriebswohnungen)
- Entwicklung und Umsetzung zukunftsorientierter Strategien für unsere genutzten Standorte und Betriebswohnungen
- Aufbau und Pflege bundesweiter Partnernetzwerke für Betriebswohnungen unseres Fahrpersonals
- Bedarfsermittlung sowie langfristige Planung der angemieteten Betriebswohnungen
- Selbstständiges Vermietungs- und Belegungsmanagement inkl. Kommunikation mit Vermietern-/innen und Dienstleistern
- Unterstützung bei finanziellen Themen wie Neben- und Betriebskostenabrechnung sowie Rechnungsprüfung – in enger Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung
- Steuerung des Instandhaltungsmanagements in Kooperation mit Hausverwaltungen und externen Dienstleistern
- Sorgfältige und strukturierte Dokumentation aller Vorgänge, Entscheidungen und kommunikativen Abstimmungen in unserer internen Datenbank
- Enge Zusammenarbeit mit unseren regionalen Strukturen
Das bringst du mit
- Abgeschlossene Ausbildung zum Immobilienfachwirt (m/w/d)
- Mindestens 3 Jahre relevante Erfahrung im Immobilien- oder Mietflächenmanagement
- Teamgeist, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative
- Gute Kenntnisse in MS Office (Word, Excel, Outlook) und die Fähigkeit, strukturiert mit digitalen Tools zu arbeiten.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke
- Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen
- Wöchentliche Reisebereitschaft
Bereit für die Extra-Meile? Dann bewirb Dich jetzt über das Online-Formular und werde Teil unseres Teams! Gerne kannst du Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive möglichen Eintrittsdatum und Gehaltsvorstellung auch an Herrn Marc Theirhoff senden. Bei Fragen erreichst du ihn unter . Bitte senden Sie uns im Fall einer Papierbewerbung nur Kopien ohne Plastikhüllen o. Ä., da keine Rücksendung erfolgt. Nach Abschluss des Auswahlverfahrens werden alle Unterlagen vernichtet.
Immobilienmanager Betrieb & Vermietung (m/w/d) Arbeitgeber: Ludwig Meyer GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Ludwig Meyer GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Immobilienmanager Betrieb & Vermietung (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeige, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Das macht es uns einfacher, dich zu finden und deine Unterlagen direkt an die richtige Stelle weiterzuleiten.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position! Wenn du im Gespräch oder in der Kommunikation zeigst, dass du wirklich an der Rolle interessiert bist, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Immobilienmanager Betrieb & Vermietung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout hilft uns, einen besseren Eindruck von dir zu bekommen.
Pass auf die Details auf!: Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig! Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen. Ein paar kleine Fehler können den Gesamteindruck deiner Bewerbung beeinträchtigen.
Nutze unser Online-Formular!: Bewirb dich am besten direkt über unser Online-Formular auf der Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ludwig Meyer GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Ludwig Meyer GmbH & Co. KG verschaffen. Informiere dich über ihre Dienstleistungen, insbesondere im Bereich temperaturgeführte Logistik, und über die Unternehmenskultur. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Immobilienmanagement und in der Kommunikation mit Vermietern unter Beweis stellen. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen klar zu präsentieren und machen einen bleibenden Eindruck.
✨Zeige Teamgeist und Eigeninitiative
Da das Unternehmen Wert auf Teamarbeit legt, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Gleichzeitig ist es wichtig, deine Fähigkeit zur Eigenverantwortung zu zeigen, besonders bei der Planung und dem Management von Mietobjekten.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch eine Vorstellung davon, wann du mit einer Rückmeldung rechnen kannst. Es ist eine einfache, aber effektive Möglichkeit, das Gespräch positiv abzuschließen.