Auf einen Blick
- Aufgaben: Verbessere Prozesse und entwickle Standards in einem innovativen Team.
- Arbeitgeber: Modernes mittelständisches Unternehmen mit rund 100 hochqualifizierten Mitarbeitern.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Unbefristeter Arbeitsplatz mit viel Eigenverantwortung und Entwicklungspotential.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Prozessoptimierung in einer zukunftssicheren Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Technische Ausbildung oder Studium, Erfahrung in Automatisierungstechnik wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
In weniger als 15 Jahren haben wir uns zu einem modernen mittelständischen Unternehmen mit rund 100 hochqualifizierten Mitarbeitern entwickelt. Und ein Ende dieser Entwicklung ist nicht in Sicht. Denn als Spezialist für das Mehrschichtverbundrohr verfügen wir über eine Prozesskompetenz, die ihresgleichen sucht. Um diesen Erfolg auch langfristig zu sichern, spielen unsere Mitarbeiter eine zentrale Rolle.
Ziel ist es, die Performance der Anlagen hinsichtlich der Qualität, Kapazität, Produktivität sowie Sicherheit nachhaltig zu verbessern und zu überwachen:
- Identifikation von Verbesserungspotentialen durch systematische Analyse von Prozessen und Anlagen auf Basis von Kennzahlen und Prozesstrends
- Entwicklung von Prozessstandards mit den Mitarbeitenden sowie methodische Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Einführung und der Umsetzung von Standards
- Kontinuierliche Anpassung und Verbesserung der internen Prozessbeschreibungen
- Verfahrenstechnische Unterstützung für die Bereiche Produktion, Instandhaltung, Qualitätssicherung und F&E
Voraussetzungen:
- Aus- und Weiterbildung als Techniker mit einschlägiger Berufspraxis oder ein abgeschlossenes Studium im technischen Bereich
- Kenntnisse im Bereich der Automatisierungstechnik sind wünschenswert
- Erfahrung in der Umsetzung von Projekten und Prozessverbesserungsmethoden
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke und eine hohe Lösungskompetenz
- Analytische Fähigkeiten
- Eine selbstständige, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Sicherheit: durch eine umfassende Einarbeitung, regelmäßiger Wissensaustausch mit erfahrenen Kollegen/Kolleginnen und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.
Fairness: durch eine leistungsgerechte Vergütung in einer zukunftsorientierten Branche, betriebliche Altersvorsorge.
Perspektiven: einen unbefristeten Arbeitsplatz, abwechslungsreiche Aufgaben mit Wachstumspotential, einem hohen Grad an Eigenverantwortung und Handlungsfreiheit.
Atmosphäre: Vertrauen und Wertschätzung innerhalb einer tollen Unternehmenskultur in einem wachsenden Umfeld.
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, …) mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.
Prozesstechniker/-In Prozessingenieur/-In (M/W/D) Arbeitgeber: Lübbers SLP
Kontaktperson:
Lübbers SLP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Prozesstechniker/-In Prozessingenieur/-In (M/W/D)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen können!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Kontaktiere Unternehmen direkt und frage nach möglichen Möglichkeiten. Zeig dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote auf unserer Website. Nutze die Chance und bewirb dich direkt dort, um deine Chancen zu erhöhen, gesehen zu werden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Prozesstechniker/-In Prozessingenieur/-In (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach dein Anschreiben persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Stelle als Prozesstechniker/-in zu verdeutlichen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was dich an der Position reizt.
Lebenslauf auf den Punkt bringen: Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu den Anforderungen in der Stellenbeschreibung passen. Denk daran, dass wir auf der Suche nach analytischen Fähigkeiten und Prozesskompetenz sind!
Zeugnisse nicht vergessen: Füge alle relevanten Zeugnisse bei, die deine Qualifikationen untermauern. Das können Ausbildungs- und Arbeitszeugnisse sein, die deine technische Expertise und Erfahrung im Bereich Automatisierungstechnik zeigen. Wir wollen sehen, was du drauf hast!
Bewerbung über unsere Website: Reiche deine Bewerbung direkt über unsere Website ein. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Vergiss nicht, deinen frühestmöglichen Eintrittstermin und deine Gehaltsvorstellung anzugeben – das hilft uns, alles schneller zu klären!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lübbers SLP vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur positiven Unternehmenskultur beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine Fähigkeiten als Prozesstechniker/-in unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen im Job zu erfahren.
✨Sprich über Prozessverbesserungen
Da die Rolle stark auf Prozessoptimierung fokussiert ist, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Prozessverbesserungsmethoden zu sprechen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit Verbesserungspotenziale identifiziert und umgesetzt hast.