Facility Management Team Lead

Facility Management Team Lead

Oberbuchsiten Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Facility Management-Team und gestalte Prozesse aktiv während des Umzugs.
  • Unternehmen: L+S, ein innovatives Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
  • Vorteile: Attraktive Rabatte, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein flexibles Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Flache Hierarchien und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und forme die Zukunft des Facility Managements.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Facility Management und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Bei L+S übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Führungsrolle im Facility Management mit viel Gestaltungsspielraum in Bezug auf die Abläufe. Insbesondere unterstützen Sie aktiv den Umzug des Standorts von Kloten nach Oberbuchsiten, gestalten Prozesse und leisten einen wichtigen Beitrag zur Weiterentwicklung. Die Einarbeitung findet in Kloten statt.

Was Sie tun werden:

  • Sie übernehmen die fachliche und personelle Führung der zugewiesenen Mitarbeiter im Facility Management.
  • Sie sind die zentrale Ansprechperson für alle facility-relevanten Angelegenheiten.
  • Sie sorgen für Ordnung, Sauberkeit, Hygiene und hohe Servicequalität für interne Kunden.
  • Sie organisieren und überwachen Reinigungs-, Hygiene- und Hauswirtschaftsdienste sowie andere interne Dienstleistungen.
  • Sie managen externe FM-Dienstleister und Partnerunternehmen und sind für deren Qualität verantwortlich.
  • Sie unterstützen Audits, Inspektionen und betriebliche Rundgänge und arbeiten an Infrastruktur-, Nachhaltigkeits- und Optimierungsprojekten.

Was Sie mitbringen:

  • Ausbildung: Abgeschlossene Grund- oder Weiterbildung.
  • Spezialisierung: Im technischen, handwerklichen oder kaufmännischen Bereich sowie Weiterbildung im Facility Management, Gebäudemanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbar.
  • Berufserfahrung: Sie bringen mehrere Jahre Berufserfahrung im Facility Management, Gebäude- oder Infrastrukturmanagement mit.
  • Sie haben Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern sowie im Management externer Dienstleister und sind mit Budgetplanung, Kostenkontrolle und Kennzahlen vertraut.
  • Sie verfügen über Kenntnisse im Facility-, Gebäude- und Infrastrukturmanagement sowie über rechtliche Vorschriften in den Bereichen Arbeitssicherheit, Umwelt und Hygiene.
  • Sie kommunizieren sicher in Deutsch und überzeugen mit einer serviceorientierten und strukturierten, lösungsorientierten Arbeitsweise.
  • Deutsch (C1)
  • Englisch (VORTEILHAFT)
  • Französisch (VORTEILHAFT)

Was wir Ihnen bieten:

  • Cumulus-Punkte: Konzert- & Festival-Tickets mit mindestens 20% Rabatt.
  • Bank: Rabatte.
  • Mitarbeiterangebote: Micarna Shop 10% Gutscheine, Rabatte bei Optic, AXA-Winterthur, Generali.
  • Klubschule Migros: Rückerstattung von 70% der Kurskosten, bis maximal CHF pro Kalenderjahr.
  • Freizeit- und Kulturangebote: 5-10% & Cumulus-Punkte auf jede Buchung bei Migros Ferien, Hotelplan, Interhome und Kreuzfahrten.
  • Zielgerichtete Entwicklung: Management-Entwicklungsprogramm.
  • Flache Hierarchien.
  • Persönliche Verantwortung & Freiheit.
  • Einführung: Ein Einarbeitungsprogramm hilft Ihnen, das Unternehmen kennenzulernen.

Nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal werden berücksichtigt.

Kontakt: HR Recruiting und Sourcing Specialist

Keine passende Position? Richten Sie ein Suchabonnement ein, um neue Stellenangebote bequem per E-Mail zu erhalten.

Facility Management Team Lead Arbeitgeber: Lüchinger+Schmid

pLüchinger+Schmid ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld in Oberbuchsiten zu arbeiten und aktiv am Aufbau eines neuen Produktionsstandorts mitzuwirken. Wir fördern eine offene und unterstützende Unternehmenskultur, bieten umfassende Sozialleistungen sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, um Ihre Karriere im Lebensmittelbereich voranzutreiben. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft der Produktion mit uns.

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Kontaktdaten:

Lüchinger+Schmid Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Facility Management Team Lead erhalten könntest

Netzwerk in Fachverbänden nutzen

In der Gebäudeversorgungstechnik gibt es zahlreiche Fachverbände und Netzwerkmöglichkeiten, die dir helfen können, Kontakte zu knüpfen. Schau dir Veranstaltungen oder Workshops an, die dort organisiert werden, um potenzielle Arbeitgeber persönlich kennenzulernen und dich ins Gespräch zu bringen.

Praktische Erfahrungen gefragt

Such nach Möglichkeiten für Praktika oder Werkstudentenstellen in der Gebäudeversorgungstechnik. Diese Positionen werden oft als Sprungbrett genutzt und helfen dir, relevante Fähigkeiten zu erwerben und gute Kontakte zu knüpfen - alles, was dir bei einer Vollzeitstelle bei Lüchinger+Schmid helfen kann.

Brauche Sichtbarkeit? Zeige dein Wissen!

Erstelle einen Blog oder ein Portfolio, in dem du deine Projekte oder Case Studies dokumentierst. Beispielsweise kannst du über technische Lösungen oder Trends in der Gebäudeversorgungstechnik schreiben. Das zeigt Engagement und Fachwissen und bringt dich im Jobmarkt sichtbar nach vorne.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du dich für eine Vollzeitstelle interessierst, schau auf unserer Webseite vorbei und bewirb dich direkt bei Lüchinger+Schmid! Das zeigt dein Interesse und gibt dir die Chance, die Personalverantwortlichen von deinen Fähigkeiten zu überzeugen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Facility Management Team Lead mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Facility Management
Reinigungs- und Hygienemanagement
Qualitätsmanagement
Budgetplanung
Kostenkontrolle
Kenntnisse in rechtlichen Vorschriften

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Energieeffizienz & Technik im CV hervorheben:Falls du Erfahrung im Bereich der Gebäudeversorgungstechnik hast, stell sicher, dass du relevante Projekte und Erfahrungen in deinem Lebenslauf klar darstellst. Zeig deine Kenntnisse zu Systemen wie Heizung, Lüftung, Klimaanlage und Sanitärtechnik. Das hilft uns, deine Eignung für die Position besser einschätzen zu können.

Zertifikate & Qualifikationen mit einbeziehen:In diesem Bereich sind spezifische Zertifikate echt wichtig. Füge alle relevanten Schulungen oder Zertifizierungen wie z.B. Energieberater oder Techniker in deiner Bewerbung hinzu. Das zeigt uns, dass du auf dem neuesten Stand der Technik bist und ihr Wissen hast, das für die Vollzeitstelle entscheidend sein kann.

Anpassung des Anschreibens an Lüchinger+Schmid:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben spezifisch für Lüchinger+Schmid und die Rolle zu gestalten. Zeige, wie deine Werte und Ziele mit unseren Übereinstimmen und was dich motiviert, in der Gebäudeversorgungstechnik zu arbeiten. Erkläre auch, wie du deine Expertise zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.

Verfügbarkeit und langfristige Perspektiven:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sprich in deiner Bewerbung auch deine langfristige Verfügbarkeit an. Wir schauen nicht nur auf die aktuellen Projekte, sondern auch darauf, wie gut du ins Team passt und in Zukunft wachsen kannst. Das zeigt uns, dass du an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lüchinger+Schmid vorbereitet

Kenntnisse in der Gebäudetechnik zeigen

Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die deine Kenntnisse in der Gebäudetechnik testen. Bereite dich darauf vor, über spezifische Systeme wie Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen zu sprechen. Wenn du praktische Beispiele oder Erfahrungen hast, bring die unbedingt ein – das zeigt, dass du weißt, wovon du sprichst.

Referenzen und Portfolio zur Hand

Stelle sicher, dass du deinem zukünftigen Arbeitgeber Beispiele deiner bisherigen Projekte oder Konzepte zeigen kannst. Ein ordentlich aufbereitetes Portfolio mit Zeichnungen, Berechnungen oder sogar Fotos kann ganz entscheidend sein, um deine Fähigkeiten zu verdeutlichen und zu zeigen, wie du Herausforderungen gelöst hast.

Teamarbeit im Fokus

Bei einem Vollzeitjob in der Gebäudetechnik ist Teamarbeit oft unerlässlich. Mach dir vorher Beispiele klar, wo du gut im Team gearbeitet hast, vielleicht bei Projekten oder wie du mit anderen Gewerken kommuniziert hast. Teamfähigkeit wird hoch geschätzt, also stelle sicher, dass du das im Gespräch gekonnt darstellst.

Erfahrung mit branchenspezifischen Normen

Du solltest dich gut mit aktuellen Normen und Vorschriften in der Gebäudetechnik auskennen. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese in deinen Projekten angewendet hast oder wie du dich über Änderungen informiert hältst. Das zeigt dein Engagement und dein Wissen über die Branche.