Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und optimiere IT-Prozesse in einem dynamischen Team.
- Unternehmen: Modernes Unternehmen mit einem kreativen und unterstützenden Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, 30 Urlaubstage, Weiterbildungsmöglichkeiten und Teamevents.
- Weitere Informationen: Kollegiales Betriebsklima mit vielen Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und arbeite an spannenden Projekten mit neuesten Technologien.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Informatik, Erfahrung im User-Service und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 39600 - 92400 € pro Jahr.
Deine Aufgaben:
- Entwicklung von Softwarelösungen, schwerpunktmäßig Schnittstellen und Automatisierungen
- Installation, Konfiguration und Support von IT-Systemen
- Prozessoptimierung
- Identifikation von Schulungsbedarf für die internen Mitarbeiter, Planung und Durchführung der Trainings
- Erstellen und Pflegen von Dokumentationen
- Analysieren und Lösen anfallender Anwenderprobleme im Netzwerk und Applikationsbereich (1st und 2nd Level Support)
- Konzeption und Umsetzung komplexer IT-Projekte, beispielsweise im Bereich Security
- On- und Offboarding der Mitarbeiter
Was Du mitbringst:
- Du hast ein abgeschlossenes Studium zum Informatiker, eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Fachinformatiker (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
- Du verfügst über Kenntnisse in den Bereichen der Microsoft-Betriebssysteme und -Anwendungen
- Du weist umfangreiche Erfahrungen in den Bereichen User-Service / Client-Support und Remoteunterstützung auf
- SAAS-Tools wie Slack oder Zoom, deren Schnittstellen und Möglichkeiten der Automatisierungen (via API, Zapier oder Make) sind Dir bekannt
- Idealerweise kennst du dich mit CRM-Tools aus, beispielsweise mit HubSpot
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Du bringst eine Analyse- und Problemlösungsfähigkeit, Motivation, Teamfähigkeit, eine selbstständige Arbeitsweise und eine ausgeprägte Serviceorientierung mit
Gehalt: 66.000 € jährlich (brutto)
Was Du von uns erwarten kannst:
- Eine praxisnahe und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team
- Umfassende Einarbeitung in unsere Produkte und Themengebiete
- Attraktive Vergütung und 30 Urlaubstage
- Die Möglichkeit, neue Technologien und Tools kennenzulernen und anzuwenden
- Gezielte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Ein kollegiales Betriebsklima mit vielen Teamevents
- Eine arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bitte stell sicher, dass sie vollständig ist und folgende Unterlagen enthält: Lebenslauf und Zeugnisse, damit wir sie für den weiteren Bewerbungsprozess berücksichtigen können.
Senior IT Engineer Arbeitgeber: Lüddemann Investments GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir dir die Möglichkeit, in einem dynamischen Team an spannenden IT-Projekten zu arbeiten und deine Fähigkeiten in einem innovativen Umfeld weiterzuentwickeln. Mit einer attraktiven Vergütung, 30 Urlaubstagen und gezielten Fortbildungsmaßnahmen unterstützen wir deine berufliche Entwicklung und sorgen für ein kollegiales Betriebsklima, das durch zahlreiche Teamevents geprägt ist. Zudem profitierst du von einer arbeitgeberfinanzierten Krankenzusatzversicherung, die dein Wohlbefinden zusätzlich fördert.
Kontaktdaten:
Lüddemann Investments GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior IT Engineer erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit Leuten aus der IT-Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen, also lass uns aktiv werden und unser Netzwerk erweitern!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Schau dir Unternehmen an, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeig ihnen, dass du wirklich interessiert bist und bringe deine Ideen ein!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Lass uns auch Rollenspiele machen, um sicherer zu werden – das hilft enorm!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei uns im Auge hast, bewirb dich direkt über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Wir freuen uns auf dich!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior IT Engineer mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch zeigen, was dich besonders macht. Hebe relevante Projekte hervor, die du in der Softwareentwicklung oder im IT-Support umgesetzt hast. Lass uns wissen, wie du Probleme gelöst hast und welche Technologien du dabei verwendet hast!
Anpassung des Anschreibens:Nimm dir die Zeit, dein Anschreiben auf die Stelle zuzuschneiden. Zeige uns, dass du die Anforderungen in der Jobbeschreibung verstanden hast und erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen perfekt zu unserem Team passen. Ein persönlicher Touch macht einen großen Unterschied!
Dokumentation ist der Schlüssel:Vergiss nicht, alle geforderten Unterlagen beizufügen! Neben deinem Lebenslauf und Anschreiben sollten auch relevante Zeugnisse nicht fehlen. Eine vollständige Bewerbung zeigt uns, dass du organisiert bist und die Details schätzt.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Außerdem kannst du dort auch mehr über unser Team und unsere Projekte erfahren!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lüddemann Investments GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Softwareentwicklung, IT-Support und Prozessoptimierung zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich zu präsentieren.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den aktuellen Projekten oder den Technologien, die im Team verwendet werden.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten. Sprich klar und deutlich, halte Blickkontakt und zeige deine Begeisterung für die Position. Ein positives Auftreten kann einen großen Unterschied machen!
