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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Mixen und Servieren von Cocktails, Gäste begrüßen und beraten.
- Arbeitgeber: Peter Pane - ein aufstrebendes, familiäres Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Faire Bezahlung, 50% Personalrabatt, Trinkgeld und zahlreiche Prämien.
- Andere Informationen: Herzliches Team und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer Akademie.
- Warum dieser Job: Flexibilität, Wertschätzung und Aufstiegsmöglichkeiten in einem krisensicheren Job.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 18 Jahre alt, Erfahrung in der Gastronomie von Vorteil.
Warum Peter Pane?
- Faire Entlohnung für deine Leistung
- Zahlreiche Prämien und Zuschläge für deine POWER
- Ein Dienstplan nach deinen Wünschen für die größtmögliche Flexibilität
- 50 % Personalrabatt auf Peter Pane Produkte, Trinkgeld, Vergünstigungen bei Kooperationspartnern und vieles mehr.
- Ehrliche Wertschätzung für deine Leistung.
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer fairen Bezahlung und zahlreichen Prämien
- Flexible Arbeitszeiten
- Aufstiegsmöglichkeiten in einem aufstrebenden, expandierenden Unternehmen
- Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer hauseigenen Akademie
- Ein herzliches Team im familiären Umfeld und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- Personalgetränke und Mitarbeiterrabatt
- Sicherung eines reibungslosen Barbetriebs
- Mixen und Servieren unserer Cocktails und Getränke
- Begrüßung und Beratung der Gäste
- Handling des Kassen- und Bestellsystems
- Einhaltung der Ordnung und Sauberkeit sowie systemischer Vorgaben
Du bist mindestens 18 Jahre alt und hast optimalerweise bereits Erfahrung an der Bar oder in der Gastronomie. Du bist aufmerksam, kommunikativ und gehst flexibel auf die Wünsche Deiner Gäste ein. Du bist zuverlässig und engagiert. Du bist ein Teamplayer, der weiß, dass man im Team am stärksten ist.
Kontaktperson:
Lüneburg HR Team
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Minijob / Nebenjob - an der Bar (m/w/d)
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lüneburg vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet!
Informiere dich über Peter Pane und die Bar, in der du arbeiten möchtest. Schau dir die Speisekarte an, insbesondere die Cocktails, die du mixen wirst. Wenn du die Produkte und das Konzept kennst, kannst du im Interview gezielt darauf eingehen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit!
Betone im Gespräch, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Gib Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut ins familiäre Umfeld von Peter Pane passt.
✨Kommunikation ist der Schlüssel!
Da du mit Gästen interagierst, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du freundlich und hilfsbereit auf Fragen oder Wünsche der Gäste reagierst. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Flexibilität zeigen!
Peter Pane bietet flexible Arbeitszeiten, also sei bereit, über deine Verfügbarkeit zu sprechen. Zeige, dass du bereit bist, auch mal spontan zu arbeiten oder Schichten zu tauschen, wenn es nötig ist. Das zeigt dein Engagement und deine Anpassungsfähigkeit.