Manager Business Development & Innovation (m/w/divers)
Lufthansa Aviation Training GmbH · München
Auf einen Blick
- AufgabenGestalte die Zukunft des Luftfahrttrainings durch innovative Projekte und Marktanalysen.
- UnternehmenLufthansa Aviation Training, ein führendes Unternehmen im Bereich Flugtraining.
- Warum dieser JobSei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Luftfahrtindustrie.
- QualifikationenAbgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Ingenieurwesen und Erfahrung im Business Development.
Das solltest du mitbringen
Fehlt dir etwas davon? Bewirb dich trotzdem – das meiste kannst du im Job lernen.
Über die Rolle
Als Innovation & Business Development Manager gestaltest du die zukünftige Geschäftsentwicklung von Lufthansa Aviation Training aktiv mit.
Du identifizierst neue Marktpotenziale, Technologien und Partnerschaften, bewertest deren Nutzen für unser Unternehmen und begleitest die Entwicklung neuer Lösungsansätze von der ersten Idee bis zum Proof of Concept.
Als Innovation & Business Development Manager gestaltest du die zukünftige Geschäftsentwicklung von Lufthansa Aviation Training aktiv mit.
Du identifizierst neue Marktpotenziale, Technologien und Partnerschaften, bewertest deren Nutzen für unser Unternehmen und begleitest die Entwicklung neuer Lösungsansätze von der ersten Idee bis zum Proof of Concept.
- Aufgaben
- Identifikation neuer Geschäfts- und Wachstumsfelder im Aviation Training
- Durchführung von Markt-, Trend- und Wettbewerbsanalysen mit Fokus auf neue Technologien und Methoden
- Initiierung, Begleitung und Steuerung von Innovations- und Forschungsprojekten
- Entwicklung und Umsetzung von Pilotprojekten und Proof of Concepts
- Sicherstellung eines transparenten Innovations- und Entscheidungsprozesses
- Aufbau eines Innovation Competence Centers
- Pflege eines Netzwerks aus internen Experten sowie Technologiepartnern, Start-ups, Hochschulen und Forschungseinrichtungen
- Repräsentation von LAT auf Innovationsveranstaltungen, Konferenzen und Branchennetzwerken
- Steuerung des Research-, Development- & Strategy-Portfolios
- Beratung zu Finanzierung und Förderung von Innovationsinitiativen
Benefits
- Altersvorsorge / Betriebsrente
- Finanzberatung / Sozialberatung
- Gewinnbeteiligung / Bonus
- Flugvergünstigungen
- Kantine
- Zuschuss ÖPNV
- Jobrad
- Entwicklungsprogramme / Weiterbildung
- Massagen und Ruheräume
- Sportangebote und Duschen
- Rabatte
- Voraussetzungen
- Was du mitbringst
- Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, vorzugsweise in Wirtschaft, Innovation Management, Ingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung
- Erfahrung in Business Development, Innovationsmanagement, Strategie oder einem vergleichbaren Umfeld
- Interesse an neuen Technologien, insbesondere im Bereich Digitalisierung, KI und Automatisierung
- Erfahrung in der Entwicklung von Business Cases und der Bewertung neuer Geschäftsmöglichkeiten
- Ausgeprägte Kommunikations- und Netzwerkfähigkeiten
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Unternehmen
- Über Lufthansa Aviation Training Gmb H
Die Lufthansa Aviation Training Gmb H (LAT) mit Hauptsitz am Münchner Flughafen ist eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der Deutschen Lufthansa AG.
LAT gehört zu den weltweit führenden Unternehmen im Bereich Flight Training und beschäftigt an zehn Ausbildungs- und Trainingsstandorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den USA rund 700 Mitarbeiter.
Zum Kundenportfolio gehören etwa 250 renommierte Airlines, darunter auch die Lufthansa Konzernfluggesellschaften.
LAT verfügt über Flugsimulatoren aller gängigen Flugzeugmuster für das Pilotentraining sowie Emergency- und Service Mock-ups für die Aus- und Weiterbildung von Flugbegleitern, sowie zahlreiche Schulungsflugzeuge für die Pilotenausbildung.
www. lufthansa-aviation-training. com
Join Us.
#J-18808-Ljbffr
Details zum Job
Das bietet dir Lufthansa Aviation Training GmbH
Attraktive Vergütung, Flugvergünstigungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Sportangebote.
StudySmarter Expertenrat
Nutze deine Uni-Kontakte!
Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Lufthansa Aviation Training GmbH, die gerade nach neuen Talenten suchen.
Mach bei Branchenevents mit!
Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Lufthansa Aviation Training GmbH im Gespräch zu bleiben!
Praktische Erfahrungen sammeln!
Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Lufthansa Aviation Training GmbH echt punkten können.
Bewerbungen direkt über unsere Website!
Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Lufthansa Aviation Training GmbH zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!
In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.
Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler
Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.
Zertifikate und Weiterbildungen zählen!
Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.
Motivation und Leidenschaft zeigen
In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Lufthansa Aviation Training GmbH reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lufthansa Aviation Training GmbH vorbereitet
Verstehe die Case Study
In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.
Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.
Deine Soft Skills sind Gold wert
In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.
Dein Interesse an der Branche zeigen
Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Lufthansa Aviation Training GmbH tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.
Über den Arbeitgeber
Lufthansa Aviation Training GmbH
Die Lufthansa Aviation Training GmbH bietet als Arbeitgeber ein inspirierendes Umfeld für Innovation und Geschäftsentwicklung im Luftfahrttraining. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Zusatzleistungen wie Flugvergünstigungen und Weiterbildungsprogrammen fördert das Unternehmen eine offene und kollaborative Unternehmenskultur. Am Münchner Flughafen gelegen, profitieren Mitarbeiter von einem dynamischen Netzwerk aus Experten und Partnern, was die Möglichkeit zur Mitgestaltung zukunftsweisender Lösungen in der Luftfahrtbranche eröffnet.
Standorte
- München
