Senior/Managing Consultant Prozessmanagement & Organisationsentwicklung (m/f/d)
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Frankfurt am Main Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Lufthansa Consulting GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Beratungsprojekte und entwickle innovative Strategien für unsere Kunden.
  • Arbeitgeber: Lufthansa Consulting ist eine führende Unternehmensberatung in der Luftfahrtindustrie mit internationalem Teamgeist.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße ein kollegiales Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv Veränderungsprozesse in der Luftfahrtbranche.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 4 Jahre Erfahrung in Prozessmanagement und Change Management erforderlich.
  • Andere Informationen: Möglichkeit zur Förderung jüngerer Kollegen und Teilnahme an internationalen Projekten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Senior/Managing Consultant Prozessmanagement & Organisationsentwicklung (m/f/d) Einstufung des Beraterlevels nach Qualifikation Wir suchen aufgeschlossene Beraterpersönlichkeiten, die ihre Methoden und Tools beherrschen und sie kompetent auf die individuellen Fragestellungen der internationalen und Lufthansa internen Kunden anwenden.Unsere Mitarbeiter haben von Anfang an die Chance, Verantwortung für anspruchsvolle Aufgaben und interessante Projekte zu übernehmen. Fakten Standort Frankfurt am Main Einstiegslevel Direkteinstieg Berufsfeld Consulting Arbeitszeit Vollzeit Sie arbeiten in Beratungsprojekten bei unseren Kunden (Airports, Airlines) und bringen Freude und Motivation mit, sich den Themen zu stellen, Ihr Wissen anzuwenden und zu erweitern sowie Erkenntnisse aufzubereiten und zu teilen. Sie erstellen Proposals und nehmen aktiv an Verkaufsgesprächen teil. Entwicklung und Implementierung von Strategien zur Organisationsentwicklung und Change-Management Durchführung von Analysen zur Bewertung organisatorischer Strukturen und Prozesse Gestaltung neuer Prozesse und Organisationsstrukturen Beratung von Führungskräften und Teams bei der Umsetzung von Veränderungsprozessen Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern zur Sicherstellung einer erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsprojekten Als Senior/Managing Consultant sind Sie für das Management von Projekten und die Führung von Projektteams eigenständig verantwortlich Sie entwickeln gemeinsam mit den Mitgliedern Ihrer thematischen Solutiongroup maßgeschneiderte Beratungsdienste und sowie Publikationen/Vorträge und präsentieren diese beim Kunden, auf Konferenzen oder Messen Erfahrungen in der Organisationsentwicklung und Change Management sowie fundierte Kenntnisse im Projektmanagement bilden die Basis, die durch Wissen und/oder Begeisterung für Aviation-Themen ergänzt wird.Förderung jüngerer Kollegen in der Projektarbeit sind für sie wichtige Elemente der Teamarbeit. Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder-ingenieurwesen oder einem relevanten Fachgebiet Mindestens 4-jährige Berufserfahrung in einem Beratungsunternehmen in den Bereichen Prozessmanagement, Organisationsentwicklung und Change Management und mindestens 2-jährige Erfahrung im Projektmanagement bzw. in der Leitung von (internationalen) Projektteams Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten und sehr gutes Zeitmangagement, einschließlich der Fähigkeit, Aufgaben zu priorisieren Sehr gute analytische Fähigkeiten zur Entscheidungsfindung auf der Grundlage von Daten, Fakten und logischem Denken Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch sowie die Fähigkeit zur Erstellung projektbezogener Materialien Über Lufthansa Consulting GmbH Lufthansa Consulting ist eine der führenden Unternehmensberatungen in der Luftfahrtindustrie. In unserem Büro arbeiten unsere internationalen Mitarbeiter in interdisziplinären Teams, um gemeinsam mit unseren Kunden Lösungen zu entwickeln und umzusetzen. Wir bieten eine engagierte und kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der Teamgeist und Integrität die Basis für unseren Erfolg bilden. Von Anfang an haben unsere Mitarbeiter die Möglichkeit, Verantwortung für anspruchsvolle Aufgaben und interessante Projekte zu übernehmen. Wir sind in der glücklichen Lage, die Ressourcen eines großen Luftfahrtkonzerns mit dem Geist und der Flexibilität eines mittelständischen Unternehmens zu verbinden. Unsere Kunden aus dem Lufthansa-Konzern und unsere internationalen Kunden aus der Airline- und Airport-Branche vertrauen auf unsere ausgeprägte fachliche Kompetenz verbunden mit fundiertem Methodenwissen. Mit unseren Beratungsleistungen unterstützen wir unsere Kunden beim Aufbau neuer Aviation-Geschäfte und bei der Sicherung und Stärkung ihrer Wettbewerbsposition. Im Jahr 2025 wurde Lufthansa Consulting laut der Branchenumfrage des renommierten Wirtschaftsmagazins \“brand eins\“ zum zehnten Mal in Folge zu den Top-Beratungsunternehmen in Deutschland gewählt.

Senior/Managing Consultant Prozessmanagement & Organisationsentwicklung (m/f/d) Arbeitgeber: Lufthansa Consulting GmbH

Lufthansa Consulting bietet eine inspirierende Arbeitsumgebung in Frankfurt am Main, wo Teamgeist und Integrität im Mittelpunkt stehen. Unsere Mitarbeiter haben die Möglichkeit, von Anfang an Verantwortung zu übernehmen und an spannenden Projekten in der Luftfahrtindustrie zu arbeiten. Wir fördern die persönliche und berufliche Entwicklung durch maßgeschneiderte Schulungen und die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams, was uns zu einem attraktiven Arbeitgeber macht.
Lufthansa Consulting GmbH

Kontaktperson:

Lufthansa Consulting GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior/Managing Consultant Prozessmanagement & Organisationsentwicklung (m/f/d)

Netzwerken ist der Schlüssel

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit aktuellen und ehemaligen Mitarbeitern von Lufthansa Consulting zu vernetzen. Stelle Fragen zu ihrer Erfahrung im Unternehmen und zeige dein Interesse an der Position des Senior/Managing Consultant.

Verstehe die Branche

Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Luftfahrtindustrie. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die spezifischen Bedürfnisse der Kunden hast, insbesondere in Bezug auf Prozessmanagement und Organisationsentwicklung.

Bereite dich auf Verkaufsgespräche vor

Da du aktiv an Verkaufsgesprächen teilnehmen wirst, übe deine Präsentationsfähigkeiten und entwickle überzeugende Argumente für die Dienstleistungen, die du anbieten möchtest. Überlege dir, wie du den Mehrwert deiner Vorschläge klar kommunizieren kannst.

Zeige deine Führungsqualitäten

Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Führung von Teams demonstrieren. Betone, wie du jüngere Kollegen gefördert hast und welche Erfolge du in der Teamarbeit erzielt hast.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior/Managing Consultant Prozessmanagement & Organisationsentwicklung (m/f/d)

Prozessmanagement
Organisationsentwicklung
Change Management
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsfähigkeiten
Präsentationsfähigkeiten
Zeitmanagement
Teamführung
Stakeholder-Management
Erstellung von Proposals
Verkaufsgespräche führen
Strategische Planung
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Engagement für Aviation-Themen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Position als Senior/Managing Consultant Prozessmanagement & Organisationsentwicklung unterstreicht. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu belegen.

Hebe deine Projektmanagement-Erfahrung hervor: Da die Rolle umfangreiche Projektmanagementfähigkeiten erfordert, solltest du spezifische Projekte oder Erfahrungen anführen, die deine Fähigkeit zur Leitung von Teams und zur Umsetzung von Veränderungsprozessen demonstrieren.

Prüfe deine Unterlagen auf Vollständigkeit: Bevor du deine Bewerbung einreichst, stelle sicher, dass alle erforderlichen Dokumente wie Lebenslauf, Anschreiben und relevante Zeugnisse vollständig und aktuell sind. Achte darauf, dass sie professionell formatiert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lufthansa Consulting GmbH vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Lufthansa Consulting. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du sie in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Situationen aus deiner Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Prozessmanagement und Change Management demonstrieren. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Herausforderungen und Erwartungen des Unternehmens zu erfahren.

Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten

Da hervorragende Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe deine Präsentationstechniken. Achte darauf, klar und überzeugend zu sprechen, insbesondere wenn du über komplexe Themen sprichst.

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