Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte im Accounting und gestalte die Payment Experience der Lufthansa Group.
- Unternehmen: Lufthansa Group Business Services – ein innovatives Unternehmen mit globaler Reichweite.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
- Weitere Informationen: Wachse in einem internationalen Team und profitiere von vielfältigen Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Nutze deine Ideen und Fähigkeiten, um echte Veränderungen im Finanzbereich zu bewirken.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft oder Informatik und Erfahrung im Finanzwesen.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Du bist interessiert an spannenden, agilen Projekten im Accounting Umfeld?
Du möchtest die Payment Experience der Lufthansa Group mitgestalten und länderspezifische Besonderheiten schrecken Dich nicht ab?
Detailtiefe ist kein Hindernis für dich?
Dann bewirb Dich bei uns und stelle Dich neuen Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld!
- Aufgaben
- Selbständiges und eigenverantwortliches Führen von Finanzbuchhaltungen diverser Gesellschaften
- Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach IAS/IFRS-Richtlinien und HGB
- Zentraler Ansprechpartner: in, fachliche Beratung und Unterstützung der Gesellschaften
- Weiterentwicklung bestehender Prozesse und Verfahren, z.
SAP-FI-/FI-AA-Modul sowie fachliche Betreuung/ Abnahme von Tests bei - Releasewechseln, Schnittstellenanbindungen oder Gesellschaftsmigrationen
- Zentraler Ansprechpartner: in für Wirtschaftsprüfer sowie die Konzernbilanzierung und Steuerabteilung
- Formale Weitergabe von Finanz- und Steuerdaten an Empfänger innerhalb und außerhalb der Lufthansa Group
- Übernahme von weiteren teamübergreifenden Sonderaufgaben und Mitarbeit in Projekten, z. B. im SAP CO-Modul
- Voraussetzungen
Wir freuen uns, wenn Du unser Team mit innovativen Ideen zu Payment Accounting in einer agilen, dennoch strukturierten Arbeitsweise bereicherst.
- Abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium in Wirtschaftswissenschaften oder (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbar mit einschlägiger Berufserfahrung
- Erfahrung in den Bereichen Payment, Finanzbuchhaltung, Rechnungswesen, idealerweise mit IT-Bezug
- Erfahrung im Projektmanagement, speziell im agilen Arbeiten (z. B. SAFe)
- Strukturierte Arbeitsweise
- Knowhow zu aktuellen IT-Technologien und Payment Trends im Payment Umfeld
- Flexibilität & Innovationsbereitschaft
- Fließende Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- Fließende Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift
- Über Lufthansa Group Business Services Gmb H
Wir bieten weltweit Shared Services für die gesamte Lufthansa Group in den Bereichen Finance, Business Intelligence & Transformation, Human Resources, Procurement und IT sowie Occupational Safety und Medical Services an, die wir selbst erbringen oder steuern.
Unser oberstes
Ziel: Professionalität.
Das erreichen wir zum einen durch die Harmonisierung und Standardisierung von Prozessen und zum anderen durch deren kontinuierlichen Effizienz- und Effektivitätssteigerung.
Dabei sehen wir uns als Protagonistin bei der Digitalisierung, sowie Nutzung und Verbreitung neuester Technologien, etwa im Bereich Business Process Automation.
Als international operierendes Unternehmen sind wir an Standorten in Frankfurt, Hamburg, München, Delhi, Hongkong, Johannesburg, Krakau, Manila, Mexiko City, New York City und Wien vertreten und steuern Business Process Outsourcing (BPO)-Provider im In- und Ausland.
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Manager Closing, Treasury & Taxes (m/w/d) Arbeitgeber: Lufthansa Group
Eurowings Holidays GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf strategische Planung und Geschäftsentwicklung fördern wir eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Wachstums, während wir gleichzeitig erstklassige Urlaubserlebnisse für unsere Kunden schaffen. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten und einer transparenten Kommunikation, die es ihnen ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und aktiv zur Zukunft des Unternehmens beizutragen.
