Prozessmanager (m/w/d) in Vollzeit / AT / zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet für [...]
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Frankfurt am Main Befristet 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Lufthansa Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verantworte die effiziente Umsetzung von Prozessen und unterstütze den Gewerkleiter im Tagesgeschäft.
  • Arbeitgeber: Die handling counts GmbH ist ein Tochterunternehmen der Lufthansa Cargo AG am Flughafen Frankfurt.
  • Mitarbeitervorteile: Biete flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte Prozesse aktiv mit und arbeite in einem spannenden Umfeld der Luftfahrtindustrie.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung, Erfahrung in Logistik und Mitarbeiterführung wünschenswert.
  • Andere Informationen: Zuverlässigkeitsüberprüfung gemäß Luftsicherheitsgesetz erforderlich, Schulungen können bei Eintritt absolviert werden.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Als Prozessmanager betreuen Sie ein festes Gewerk und tragen die Verantwortung für die effiziente, qualitativ hochwertige und gesetzeskonforme Umsetzung aller relevanten Prozesse und Schnittstellenabläufe. Sie stellen sicher, dass alle Arbeitsprozesse reibungslos ineinandergreifen, unterstützen den Gewerkleiter im operativen Tagesgeschäft und übernehmen bei Bedarf auch seine Vertretung.

Aufgaben

Hierbei sind Sie verantwortlich für:

  • Optimale Anpassung bzw. Weiterentwicklung von Dienst- und Schichtplänen
  • Fachl. Leitung, Ausbildung und Unterstützung der Mitarbeiter
  • Ansprechpartner für Kunden, Flughafenbetreiber und der Behörden, Schnittstelle zur Leitung des Verantwortungsbereichs
  • Überwachung der betriebsrel. KPIs, Einführung eigener Produktions-KPIs und deren ständige Weiterentwicklung
  • Kontrolle, Umsetzung und Weiterentwicklung eines internen Qualitäts-, Performance- und Arbeitssicherheitsmanagements in Abstimmung
  • Ressourcensteuerung
  • Erarbeitung, Sicherstellung und Kontrolle der notw. Arbeitsanweisungen, fachl. Unterweisungskonzepte und Umsetzung
  • Optimierung und Anpassung der Arbeitsabläufe und Prozesse mit dem Vorgesetzten und dem Kunden
  • Andere angemessene gleichwertige Tätigkeiten auf Anweisung des Vorgesetzten

Voraussetzungen

Sie denken ergebnisorientiert, handeln unternehmensübergreifend und setzen auf Qualität und Kundenzufriedenheit. Komplexe Sachverhalte können Sie klar vermitteln, treten sicher auf und überzeugen Ihr Umfeld. Belastbarkeit, Flexibilität, Eigeninitiative und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab.

  • Abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung. Mehrjährige Berufserfahrung im Lagerwesen bzw. in der Logistikbranche wünschenswert
  • Zuverlässigkeitsüberprüfung gemäß § 7 Luftsicherheitsgesetzt, CBTA Modul G+H (ehemals DGR Kat 7/8), Luftsicherheitsschulung gemäß Kapitel 11.2.3.9 (kann bei Eintritt absolviert werden)
  • WH Build up 1+2 und CBTA Modul F (ehemals DGR Kat 6) wünschenswert
  • Erfahrung in der Mitarbeiterführung und –förderung – mindestens auf Schichtleiterebene wünschenswert
  • Erfahrung in der Arbeitszeit- und Dienstplangestaltung, idealerweise in 3-Schichtbetrieben wünschenswert
  • Sehr gute Kenntnisse von Arbeitssicherheitsvorschriften / vorhergegangene Tätigkeit als Sicherheitsbeauftragter wünschenswert
  • (Sehr) Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über handling counts GmbH

Die handling counts GmbH ist ein Tochterunternehmen der Lufthansa Cargo AG und am Standort Frankfurt Flughafen tätig. Wir erbringen hochwertige gewerbliche Abfertigungsleistungen für die Lufthansa Cargo AG und weitere Unternehmen der Luftfahrtindustrie am Standort Frankfurt-Flughafen. Schwerpunkte unserer Arbeit bilden neben der klassischen Luftfrachtabfertigung die Abfertigung von Gefahrgut, Lebendtiersendungen und temperatur-sensibler Fracht sowie das Lademittel-Handling.

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Prozessmanager (m/w/d) in Vollzeit / AT / zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet für [...] Arbeitgeber: Lufthansa Group

Die handling counts GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern am Standort Frankfurt Flughafen ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten. Unsere offene Unternehmenskultur und die Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, machen uns zu einem attraktiven Arbeitgeber für alle, die eine sinnvolle und erfüllende Karriere im Bereich Logistik anstreben.
Lufthansa Group

Kontaktperson:

Lufthansa Group HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Prozessmanager (m/w/d) in Vollzeit / AT / zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet für [...]

Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Logistikbranche zu knüpfen. Suche nach Gruppen oder Foren, die sich mit Prozessmanagement und Luftsicherheit beschäftigen, um wertvolle Einblicke und Empfehlungen zu erhalten.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Prozessmanagement und Logistik. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Technologien und Methoden Bescheid weißt, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und -förderung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Flexibilität und Belastbarkeit in Gesprächen. Bereite dich darauf vor, Situationen zu beschreiben, in denen du unter Druck arbeiten musstest und wie du dabei erfolgreich geblieben bist. Das wird deine Eignung für die dynamische Umgebung der Luftfahrtindustrie unterstreichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Prozessmanager (m/w/d) in Vollzeit / AT / zum nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet für [...]

Prozessoptimierung
Qualitätsmanagement
Kenntnisse in Arbeitssicherheitsvorschriften
Führungskompetenz
Schichtplanung
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Teamfähigkeit
Analytische Fähigkeiten
Ergebnisorientierung
Belastbarkeit
Englischkenntnisse
Deutschkenntnisse
Ressourcensteuerung
Kenntnisse in der Logistikbranche

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben des Prozessmanagers, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Kenntnisse im Bereich Logistik, Mitarbeiterführung und Prozessoptimierung.

Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du der ideale Kandidat für die Stelle bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Logistikbranche und deine Fähigkeit zur Teamführung ein.

Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, lies alles sorgfältig durch. Achte auf Rechtschreibung, Grammatik und die Klarheit deiner Formulierungen. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lufthansa Group vorbereitest

Verstehe die Prozesse

Mach dich mit den spezifischen Prozessen und Abläufen vertraut, die in der Logistikbranche wichtig sind. Zeige im Interview, dass du die Verantwortung für die effiziente Umsetzung dieser Prozesse übernehmen kannst.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und Prozessoptimierung verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenzen anschaulich zu präsentieren.

Zeige Teamfähigkeit

Da die Rolle des Prozessmanagers viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zur Teamdynamik und Konfliktlösung zu beantworten.

Sprich über KPIs

Sei bereit, über betriebsrelevante KPIs zu sprechen und wie du diese überwachen und weiterentwickeln würdest. Zeige dein Verständnis für Leistungskennzahlen und deren Bedeutung für die Qualitätssicherung.

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    Bewerbungsfrist: 2027-08-31

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