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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team bei administrativen Prozessen und aktuellen Projekten.
- Arbeitgeber: Lufthansa Systems ist ein führender IT-Anbieter in der Airline-Industrie mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, kostenlose Parkplätze und eine bezuschusste Kantine.
- Warum dieser Job: Erlebe ein dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien und Raum für kreative Ideen.
- Gewünschte Qualifikationen: Studierende der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften mit guten Microsoft-Kenntnissen.
- Andere Informationen: Praktikum erfordert Immatrikulation und Nachweis über Pflichtpraktikum.
Du begeisterst Dich für alle Themen im Bereich Human Resources und glänzt durch Zuverlässigkeit, Engagement und Organisationstalent, mit dem du immer den Überblick behältst? Dann verstärke unser HR Team!
Fakten
- Standort: Frankfurt am Main
- Einstiegslevel: Praktikum
- Berufsfeld: Personalmanagement
- Arbeitszeit: Vollzeit
Aufgaben
- Koordination und Unterstützung administrativer Prozesse im Team, wie z.B. Terminkoordination, Post
- Administrative Unterstützung der HR Consultants im operativen Tagesgeschäft
- Datenpflege in HR-spezifischen Tools und Dateien
- Mitarbeit bei Arbeitszeitthemen
- Bearbeitung des internen HR-Wissensmanagements
- Gestaltung und Überarbeitung des HR-Auftritts im Lufthansa Systems Intranet
- Unterstützung in aktuellen HR-Projekten
Benefits
- Kostenloses Parken, Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber), Flexible Arbeitszeiten
- Beflügelndes Umfeld
- Welcome On Board: Ein tolles Team, flache Hierarchien, spannende Themen im Airline-Business.
- Vertrauen in das Team und Raum für neue Ideen, macht es zu einem besonderen Arbeitsplatz.
- Mit flexiblen Arbeitszeiten lassen sich das Arbeitsleben mit privaten Bedürfnissen vereinbaren.
Voraussetzungen
- Immatrikulation über den gesamten Zeitraum des Praktikums (aktuelle Immatrikulationsbescheinigung und ein schriftlicher Pflichtpraktikumsnachweis müssen der Bewerbung beigefügt werden)
- Studierende der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften o.ä.
- Erste Erfahrung im Personalbereich wünschenswert, z.B. durch Praktikum
- Gute Kenntnisse in Microsoft (O365, Excel, PowerPoint)
- Lernbereitschaft und analytisches Denken
- Eigenständigkeit, Sorgfalt und Zuverlässigkeit
- Spaß an Teamarbeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Weitere Informationen auch in unseren FAQs.
Unternehmen
Über Lufthansa Systems GmbH: Die Lufthansa Systems GmbH zählt zu den weltweit führenden IT-Anbietern in der Airline-Industrie. Mit einer Kombination aus fundiertem Airline-Know-how, langjähriger Projekterfahrung und technologischer Expertise bietet das Unternehmen eine umfassende Palette erfolgreicher, vielfach marktführender Produkte für die Aviation-Branche, auf die mehr als 350 Airline-Kunden vertrauen. Das Portfolio umfasst innovative IT-Produkte und Beratungsleistungen, die hohen wirtschaftlichen Nutzen bieten und zur Steigerung der Effizienz beitragen. Neben dem Hauptsitz in Raunheim bei Frankfurt/Main ist Lufthansa Systems an Standorten in 16 Ländern vertreten.
Praktikum im Bereich Human Resources Arbeitgeber: Lufthansa Systems GmbH
Kontaktperson:
Lufthansa Systems GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikum im Bereich Human Resources
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Lufthansa Systems zu vernetzen. Ein persönlicher Austausch kann dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an Praktikanten geben.
✨Informiere dich über HR-Trends
Halte dich über aktuelle Trends im Personalwesen auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du ein Interesse an Themen wie Mitarbeiterentwicklung oder digitale HR-Tools hast. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor
Überlege dir spezifische Fragen, die du während des Interviews stellen möchtest. Dies zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position. Fragen zu den aktuellen HR-Projekten oder zur Teamdynamik können besonders gut ankommen.
✨Zeige deine Soft Skills
Da das Praktikum viel Teamarbeit erfordert, solltest du Beispiele für deine Teamfähigkeit und Organisationstalent parat haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikum im Bereich Human Resources
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Lufthansa Systems GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über das Unternehmen, seine Werte und die spezifischen Anforderungen für das Praktikum im Bereich Human Resources zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen im Personalbereich hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in Microsoft O365 sowie deine Teamarbeit und analytischen Fähigkeiten.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Human Resources und deine Eignung für das Praktikum darlegst. Gehe auf deine Lernbereitschaft und dein Organisationstalent ein.
Vollständige Unterlagen: Stelle sicher, dass du alle erforderlichen Dokumente beifügst, einschließlich deiner Immatrikulationsbescheinigung und des Pflichtpraktikumsnachweises. Überprüfe, ob alles vollständig und korrekt ist, bevor du deine Bewerbung einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lufthansa Systems GmbH vorbereitest
✨Bereite Dich auf HR-spezifische Fragen vor
Informiere Dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Bereich Human Resources. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die Deine Kenntnisse über Personalmanagement und administrative Prozesse testen.
✨Zeige Deine organisatorischen Fähigkeiten
Da das Praktikum viel mit Koordination und Organisation zu tun hat, bringe Beispiele aus Deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen, die Deine Fähigkeit zur Organisation und Priorisierung von Aufgaben zeigen.
✨Hebe Deine Teamarbeit hervor
Das Unternehmen legt Wert auf Teamarbeit. Bereite Geschichten vor, die Deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen verdeutlichen und wie Du zur Teamdynamik beigetragen hast.
✨Stelle Fragen zum Unternehmen
Zeige Dein Interesse an Lufthansa Systems, indem Du Fragen zu deren Projekten, Unternehmenskultur oder den Herausforderungen im HR-Bereich stellst. Das zeigt, dass Du Dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
