Praktikum im Bereich Employer Branding - Social Media & Events Praktikumsstart: Dezember 2026, Dauer: 6 Monate Standort Hamburg Einstiegslevel Praktikum Berufsfeld 14 Arbeitszeit Vollzeit Gehalt Das Praktikum wird vergütet. Bewerbungsschluss 30.10.2026 Praktikum im Bereich Employer Branding - Social Media & Events Praktikumsstart: Dezember 2026, Dauer: 6 Monate Standort Hamburg Einstiegslevel Praktikum Berufsfeld 14 Arbeitszeit Vollzeit Gehalt Das Praktikum wird vergütet. Bewerbungsschluss 30.10.2026 Du hast ein Gespür für Social-Media-Trends, entwickelst gerne kreative Ideen und möchtest erleben, wie Employer Branding in einem internationalen Luftfahrtunternehmen funktioniert? Dann werde ab Dezember 2026 Teil unseres Employer-Branding-Teams und unterstütze uns dabei, Lufthansa Technik als Arbeitgeber erlebbar zu machen. Du hast ein Gespür für Social-Media-Trends, entwickelst gerne kreative Ideen und möchtest erleben, wie Employer Branding in einem internationalen Luftfahrtunternehmen funktioniert? Dann werde ab Dezember 2026 Teil unseres Employer-Branding-Teams und unterstütze uns dabei, Lufthansa Technik als Arbeitgeber erlebbar zu machen. Aufgaben Als Employer-Branding-Team sprechen wir unterschiedliche Zielgruppen an und begeistern potenzielle Bewerber:innen für Lufthansa Technik als Arbeitgeber. Dabei kannst du eigene Ideen einbringen und verschiedene Projekte aktiv mitgestalten. Du nimmst an Teammeetings, Abteilungsmeeting, Workshops teil Du erlernst praktischer Fertigkeiten mit Fokus auf Social Media und Events Du beobachtest aktuelle Social-Media-Trends sowie Best Practices im Employer Branding und leitest Ideen für unsere Kanäle ab Du erstellst zielgruppengerechten Content für die Kanäle von Lufthansa Group Careers - von der ersten Idee über das Briefing bis zur Ausarbeitung von Beiträgen und Captions Du arbeitest eng mit unserer Social-Media-Agentur zusammen und unterstützt bei der Abstimmung und Weiterentwicklung von Inhalten Du wirkst bei der Planung, Durchführung und Nachbereitung verschiedener Karriereevents mit - von eigenen Inhouse-Formaten bis zu externen Karrieremessen Beflügelndes Umfeld Video: https://player.vimeo.com/video/https://player.vimeo.com/video/739931360 Taking Off Together Dich begeistern Social Media, kreative Inhalte und Events? Dann werde ab Dezember 2026 für sechs Monate Teil unseres Employer-Branding-Teams. Bringe deine Ideen ein, begleite Content-Produktionen und gestalte Karriereevents mit. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bewerbungsprozess Du reichst deine Bewerbung ein Du absolvierst einen Online-Test (innerhalb von 10 Tagen) Wir prüfen deine Bewerbung Vorstellungsgespräch (virtuell oder Face-to-Face) Finale Entscheidung Benefits Kostenloses Parken Kantine Zuschuss ÖPNV Discounts bei ausgewählten Partnern Flexible Arbeitszeiten Sportangebote / Gym Kostenloses Parken, Kantine, Zuschuss ÖPNV, Discounts bei ausgewählten Partnern, Flexible Arbeitszeiten, Sportangebote / Gym Voraussetzungen Um ein Praktikum in unserem Unternehmen zu absolvieren, musst du dich zum Zeitpunkt des Praktikums mindestens im dritten Studiensemester befinden. Immatrikulation über den gesamten Zeitraum des Praktikums (aktuelle Immatrikulationsbescheinigung und ein schriftlicher Pflichtpraktikumsnachweis müssen der Bewerbung beigefügt werden) oder das Praktikum zwischen dem Bachelor- und Masterstudium (Gap Year) Interesse an Projektmanagement/Marketing/Event-Management Fähigkeiten in Video- und Bildbearbeitung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Informationen auch in unseren FAQs. Kontakt Anna-Lena Rethmeier LinkedIn https://www.linkedin.com/in/anna-rethmeier-183614180/ Unternehmen Über Lufthansa Technik AG www.lufthansa-technik.de Join Us.
Praktikum im Bereich Employer Branding - Social Media & Events in Hamburg Arbeitgeber: Lufthansa Technik AG
Lufthansa Technik ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld in der Luftfahrtindustrie bietet, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine inklusive Unternehmenskultur. Mit über 22.000 Mitarbeitenden weltweit fördern wir Teamarbeit und individuelle Stärken, während wir gleichzeitig innovative Lösungen für unsere Kunden entwickeln. Unsere Standorte bieten zudem eine inspirierende Atmosphäre, die es ermöglicht, gemeinsam an der Zukunft der Luftfahrt zu arbeiten.
