Product Sales & Key Account Manager (f/m/d)

Product Sales & Key Account Manager (f/m/d)

Hamburg Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Set global sales targets and build strong customer relationships in the aviation industry.
  • Unternehmen: Leading company in innovative engineering and aviation solutions.
  • Vorteile: Attractive salary, international travel, and opportunities for professional growth.
  • Weitere Informationen: Exciting role with opportunities to present at industry events.
  • Warum dieser Job: Join a dynamic team and make an impact in the aviation sector.
  • Qualifikationen: Degree in engineering or business, plus 5-7 years of sales experience.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Als Product Sales & Key Account Manager sind Sie verantwortlich für folgende Aufgaben:

  • Implementierung globaler Verkaufsziele für innovative Original Equipment Innovation und spezielle Ingenieurdienstleistungen durch Identifizierung und Priorisierung von Zielkunden.
  • Entwicklung und Verwaltung von Verkaufsprojekten sowie Aufbau langfristiger strategischer Kundenbeziehungen.
  • Analyse von Märkten und Wettbewerbern sowie Pflege der Kundenaktivitäten im CRM-System.
  • Bewertung von Anfragen, Vorbereitung von Angeboten und Verträgen sowie Führung von Verhandlungen.
  • Präsentation von Produkten auf Branchenveranstaltungen und Beitrag zu strategischen Geschäftsentwicklungsinitiativen.

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Feld.
  • 5-7 Jahre Berufserfahrung im Vertrieb und in der Neukundenakquise, in der Unterstützung komplexer Produkte oder in der Unternehmensberatung.
  • Relevante internationale Erfahrung ist wünschenswert.
  • Fundierte Kenntnisse der Luftfahrtindustrie und der Geschäftsprozesse.
  • Idealerweise Verständnis für Flugzeugtechnik und Kabinenprodukte.
  • Kenntnisse im Vertragsrecht und im Luftrecht sind von Vorteil.
  • Fließend in Englisch; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.
  • Bereitschaft zu regelmäßigen internationalen Reisen.
  • Exzellente Verhandlungs-, Überzeugungs- und Kommunikationsfähigkeiten.
  • Interkulturelle Kompetenz und professionelle Präsenz.

Product Sales & Key Account Manager (f/m/d) Arbeitgeber: Lufthansa Technik AG

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung setzt. Unsere Unternehmenskultur fördert Kreativität und Eigenverantwortung, während wir gleichzeitig umfassende Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten bereitstellen, um Ihre Karriere voranzutreiben. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.

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Kontaktdaten:

Lufthansa Technik AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Product Sales & Key Account Manager (f/m/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um Kontakte in der Luftfahrtindustrie zu knüpfen. Wir sollten uns aktiv an Diskussionen beteiligen und unsere Expertise zeigen, um aufzufallen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die Branche. Wir können auch Rollenspiele machen, um unsere Verhandlungstechniken zu verbessern und selbstbewusster aufzutreten.

Tipp Nummer 3

Präsentiere deine Erfolge! Erstelle eine Liste deiner bisherigen Verkaufsprojekte und Erfolge. Wir sollten diese Geschichten nutzen, um unsere Fähigkeiten im Gespräch zu untermauern und zu zeigen, wie wir zum Unternehmenserfolg beitragen können.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und Engagement. Wir sollten sicherstellen, dass unser Profil und unsere Bewerbung auf dem neuesten Stand sind, um die besten Chancen zu haben.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Sales & Key Account Manager (f/m/d) mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Kundenakquise
Projektmanagement
Marktanalyse
Wettbewerbsanalyse
CRM-Systeme
Verhandlungsgeschick

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die zu uns passen. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert!

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb und in der Kundenakquise dich auf diese Rolle vorbereiten. Zeig uns, dass du die Anforderungen in der Stellenbeschreibung verstehst und erfüllst!

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und wir dich zügig kontaktieren können!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lufthansa Technik AG vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit der Luftfahrtindustrie und den spezifischen Produkten, die das Unternehmen anbietet, vertraut. Zeige im Interview, dass du die aktuellen Trends und Herausforderungen kennst, um zu zeigen, dass du ein wertvoller Partner für die Kunden sein kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich Verkaufsziele erreicht oder komplexe Verhandlungen geführt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und machen deine Antworten greifbarer.

Zeige deine interkulturelle Kompetenz

Da internationale Reisen Teil des Jobs sind, ist es wichtig, deine interkulturellen Erfahrungen und Fähigkeiten zu betonen. Bereite dich darauf vor, wie du in verschiedenen kulturellen Kontexten erfolgreich kommuniziert und verhandelt hast.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Jahre.