Sales Mitarbeiter m/w/d
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Sales Mitarbeiter m/w/d

Engelskirchen Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du wirst Kunden beraten und unsere Produkte verkaufen.
  • Arbeitgeber: Lukas ist ein familiengeführtes Unternehmen mit über 85 Jahren Erfahrung in Werkzeuglösungen.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein freundliches Team warten auf dich!
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens mit einer starken Kultur und sozialer Verantwortung.
  • Gewünschte Qualifikationen: Keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich, aber Begeisterung für den Verkauf ist wichtig.
  • Andere Informationen: Unbefristete Anstellung mit Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

ALS INNOVATIONSTREIBER BIETET LUKAS WELTWEITLEISTUNGSSTARKE WERKZEUGLÖSUNGEN – UND DAS ALS FAMILIENUNTERNEHMEN SEIT ÜBER 85 JAHREN!

Zum nächstmöglichen Eintrittstermin und zur unbefristeten Anstellung.

Sales Mitarbeiter m/w/d Arbeitgeber: LUKAS-ERZETT GmbH & Co.KG

Lukas ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein sicheres und langfristiges Arbeitsumfeld bietet, sondern auch eine familiäre Unternehmenskultur pflegt, die auf Teamarbeit und gegenseitiger Unterstützung basiert. Mit über 85 Jahren Erfahrung in der Branche fördern wir aktiv die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter und bieten zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, um ihre Karriere voranzutreiben. Unsere Lage ermöglicht es uns, innovative Werkzeuglösungen zu entwickeln und gleichzeitig ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen, das die Work-Life-Balance unserer Mitarbeiter unterstützt.
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Kontaktperson:

LUKAS-ERZETT GmbH & Co.KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Mitarbeiter m/w/d

Tip Nummer 1

Informiere dich gründlich über die Produkte und Dienstleistungen von Lukas. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Werkzeuglösungen hast und wie sie den Kunden helfen können.

Tip Nummer 2

Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Lukas. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Sales Mitarbeiter geben.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf typische Verkaufsgespräche vor. Übe, wie du Produkte überzeugend präsentieren und auf Kundenbedürfnisse eingehen kannst, um deine Verkaufsfähigkeiten zu demonstrieren.

Tip Nummer 4

Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb und die Branche. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die Leidenschaft für ihre Produkte haben und bereit sind, sich weiterzuentwickeln.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Mitarbeiter m/w/d

Verkaufskompetenz
Kundenorientierung
Kommunikationsfähigkeiten
Verhandlungsgeschick
Produktkenntnisse
Marktanalyse
Beziehungsmanagement
Teamfähigkeit
Selbstmotivation
Zielorientierung
Zeitmanagement
Präsentationsfähigkeiten
Technisches Verständnis
Flexibilität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über Lukas und deren Produkte. Verstehe die Werte und die Mission des Unternehmens, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position als Sales Mitarbeiter relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Verkaufserfolge und Kundenbeziehungen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist und was dich an der Arbeit bei Lukas reizt. Gehe auf deine Leidenschaft für den Vertrieb ein.

Korrekturlesen: Lass deine Bewerbung von jemandem Korrektur lesen, um sicherzustellen, dass sie fehlerfrei ist. Achte auf Grammatik, Rechtschreibung und die Klarheit deiner Aussagen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LUKAS-ERZETT GmbH & Co.KG vorbereitest

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über Lukas und seine Produkte informieren. Verstehe die Unternehmensgeschichte und die Werte, die es vertritt. Dies zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Verkaufsfähigkeiten und Erfolge belegen. Das hilft dir, deine Kompetenzen während des Interviews überzeugend darzustellen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle erfahren möchtest.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass du dich für das Interview professionell kleidest. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit ernst nimmst.

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