Auf einen Blick
- Aufgaben: Durchführen von Sicht- und Funktionsprüfungen in der Automobilindustrie.
- Unternehmen: Führender Automobilzulieferer mit einem angenehmen Arbeitsklima.
- Vorteile: Tarifliche Vergütung, Aufstiegschancen und ein zukunftsorientiertes Umfeld.
- Weitere Informationen: Sichere Stelle mit abwechslungsreichen Aufgaben und Unterstützung bei Problemen.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen und familiären Arbeitsumfeld.
- Qualifikationen: Produktionserfahrung und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Wir suchen Sie! – Ab sofort, in Vollzeit für einen führenden Automobilzulieferer in Dingolfing, Niederaichbach, Weng und Landshut.
Ihre Aufgaben
- Durchführen von Sicht- und Funktionsprüfungen
- Nacharbeit
- Bedienen von Handscanner
- Produktionserfahrung
- Bereitschaft zur 2-Schicht
- Mobilität von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse
Die Vergütung setzt sich wie folgt zusammen
- nach Tarif BZA
- + Zulagen
Wir bieten an
- Einen Arbeitsplatz mit einem angenehmen Arbeitsklima.
- Eine Stelle mit stetig wechselnden, herausfordernden Aufgaben.
- Eine Stelle mit Eigenverantwortlichkeit / Aufstiegschancen/Sicherheit/Chance auf Übernahme.
- Ein zukunftsorientiertes Umfeld mit moderner Technik/Kommunikationsmitteln.
- Ein familiäres Umfeld mit traditionellen Arbeitsmethoden.
- Beste Beratung und schnelle Hilfe bei Problemen jeglicher Art.
- Haben wir Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt unter dem Link:
- Bewerbung
- #J-18808-Ljbffr
Qualitätsprüfer (m/w/d) Arbeitgeber: Lukas Personaldienstleistungen GmbH
Als führender Automobilzulieferer in Dingolfing bieten wir Ihnen nicht nur einen Arbeitsplatz mit einem angenehmen Arbeitsklima, sondern auch die Möglichkeit, in einem zukunftsorientierten Umfeld mit modernster Technik zu arbeiten. Unsere Mitarbeiter profitieren von einem familiären Umfeld, stetig wechselnden Aufgaben und hervorragenden Aufstiegschancen, die Ihre persönliche und berufliche Entwicklung fördern.
Kontaktdaten:
Lukas Personaldienstleistungen GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Qualitätsprüfer (m/w/d) erhalten könntest
✨Sei sichtbar in der Produktion!
In der Produktionsbranche geht's oft um Mundpropaganda und lokale Netzwerke. Schau, ob es in deiner Gegend Messen oder Veranstaltungen gibt, bei denen Unternehmen wie Lukas Personaldienstleistungen GmbH vertreten sind. Frag dort nach Praktika oder Vollzeitstellen und lass deinen Lebenslauf da!
✨Online-Communities nutzen
Tritt Online-Communities oder Foren bei, die sich auf die Produktion konzentrieren. Plattformen wie XING haben spezielle Gruppen, wo sich Fachleute austauschen. Dort kannst du nicht nur wertvolle Infos über Unternehmen erhalten, sondern auch direkt nach offenen Stellen bei Lukas Personaldienstleistungen GmbH fragen.
✨Fokussierte Bewerbungen
Statt viele allgemeine Bewerbungen zu versenden, konzentriere dich darauf, deinen Lebenslauf und dein Anschreiben auf die speziellen Anforderungen von Lukas Personaldienstleistungen GmbH zuzuschneiden. Zeig, dass du genau das kannst, was sie brauchen. Das kann den entscheidenden Unterschied machen!
✨Direkt bei Lukas Personaldienstleistungen GmbH bewerben
Wirf einen Blick auf unsere Karriereseite von Lukas Personaldienstleistungen GmbH und bewirb dich direkt online. Oft gibt es weniger Konkurrenz, wenn du dich direkt über die Unternehmenswebsite bewirbst, verglichen mit Jobbörsen. Und vergiss nicht, deinen Lebenslauf klar und strukturiert zu halten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Qualitätsprüfer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine relevanten Erfahrungen:In deinem Lebenslauf und Anschreiben solltest du alle praktischen Erfahrungen besonders hervorheben, die du in der Produktion sammeln konntest. Zeig uns, wie du in früheren Rollen mit Maschinen, Prozessen oder Qualitätskontrolle umgegangen bist und nenn konkrete Beispiele.
Zertifikate und Qualifikationen:Falls du relevante Zertifikate oder Weiterbildungen im Produktionsbereich hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf aufzuführen. Zertifikate wie z.B. für Maschinenbedienung oder Sicherheitskurse sind echte Pluspunkte und zeigen uns, dass du gut vorbereitet bist.
Starke Motivation im Anschreiben:In deinem Anschreiben solltest du nicht nur deine Erfahrungen darstellen, sondern auch klar machen, warum du an einer Vollzeitstelle in der Produktion bei Lukas Personaldienstleistungen GmbH interessiert bist. Sprich darüber, welche Aspekte der Produktion dich begeistern und was du in das Team einbringen kannst.
Kenntnisse über aktuelle Technologien:Die Produktionsindustrie entwickelt sich ständig weiter. Falls du Kenntnisse über aktuelle Technologien oder Software, die in der Produktion verwendet werden, hast, solltest du diese unbedingt erwähnen. Das zeigt uns, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und offen für neue Technologien bist.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lukas Personaldienstleistungen GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Produktionsabläufe
Mach dich mit den spezifischen Produktionsabläufen vertraut, die bei Lukas Personaldienstleistungen GmbH genutzt werden. Sei bereit, Fragen zu Prozessen und Maschinen zu beantworten, da dies entscheidend für deinen potenziellen Beitrag in der Vollzeitstelle sein wird.
✨Präsentation deiner praktischen Erfahrung
Wenn du praktische Erfahrungen in der Produktion hast, sei es durch Praktika oder frühere Jobs, bring unbedingt Beispiele mit. Zeig, wie du deine Kenntnisse in realen Situationen angewendet hast und welche Fähigkeiten du dabei entwickelt hast – das macht dich für Lukas Personaldienstleistungen GmbH besonders wertvoll.
✨Technisches Wissen einbringen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die tief in die Materie der Produktion eintauchen. Du könntest zu Maschinen, Sicherheitsstandards oder speziellen Softwarelösungen, die für Produktionsabläufe verwendet werden, gefragt werden. Wenn du hier die nötigen Kenntnisse hast, kannst du direkt überzeugen.
✨Teamarbeit betonen
In der Produktion ist Teamarbeit oft zentral. Sei darauf vorbereitet, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder wie du Konflikte gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur die technischen Kompetenzen hast, sondern auch ein wertvolles Teammitglied sein kannst.
