Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die pädiatrische Abteilung und betreue Patienten mit verschiedenen Erkrankungen.
- Unternehmen: Das Kinderspital Zentralschweiz ist eines der größten Kinderspitäler der Schweiz.
- Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen und ein moderner Arbeitsplatz im Neubau.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf respektvollen Umgang und Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pädiatrie und entwickle innovative Prozesse mit.
- Qualifikationen: Facharzttitel in Kinder- und Jugendmedizin und Erfahrung als Oberarzt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 81000 - 99000 € pro Jahr.
Das Kinderspital Zentralschweiz des Luzerner Kantonsspitals (LUKS) ist eines der grössten Kinderspitäler der Schweiz und versorgt die gesamte Region der Zentralschweiz auf höchstem Niveau.
Unsere Mitarbeitenden setzen sich rund um die Uhr dafür ein, dass die Kinder, Jugendlichen und ihre Angehörigen messbar besser aufgehoben sind.
Das LUKS mit den Standorten Luzern, Sursee und Wolhusen ist ein Unternehmen der LUKS Gruppe und gehört damit einer der führenden Spitalgruppen der Schweiz an.
Für unser Team suchen wir per 1.
Januar 2027 oder nach Vereinbarung Verstärkung.
Leitende Ärztin/Leitender Arzt pädiatrische Bettenstation, Kinderspital 100 % Luzern Ihr Wirkungsfeld In dieser verantwortungsvollen Position übernehmen Sie die fachliche und organisatorische Leitung unserer pädiatrischen Abteilung.
Wir betreuen Patientinnen und Patienten aus dem gesamten Spektrum infektöser und nicht-infektöser Erkrankungen im Kindes- und Jugendalter im Einzugsgebiet der gesamten Zentralschweiz.
Sie sind direkt in die Patientenbetreuung auf der Station eingebunden und nehmen aktiv am allgemeinen pädiatrischen Kaderarzt-Dienst teil.
Sie führen die Oberärztinnen und Oberärzte der stationären Pädiatrie und übernehmen die Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung der stationären Versorgung, insbesondere in den Bereichen Lean Hospital und digitale Transformation.
Das LUKS ist ein universitäres Lehr und Forschungsspital.
In diesem Sinne sind sie aktiv in der Aus, Weiter- und Fortbildung in der Pädiatrie involviert und lehren im Rahmen des Joint Medical Master (Themenblock Pädiatrie).
Ihre Erfahrung Sie verfügen über einen Facharzttitel in Kinder- und Jugendmedizin sowie mehrjährige Erfahrung als Oberärztin oder Oberarzt der allgemeinen Pädiatrie.
Sie sind eine klinisch orientierte Fachperson mit fundierter Berufserfahrung an einem Zentrumsspital oder einer Universitätsklinik.
Als Führungspersönlichkeit zeichnen Sie sich durch hohe Sozial- und Kommunikationskompetenz aus.
Verantwortung übernehmen, Verlässlichkeit und Integrität gehören zu Ihren Stärken.
Ihre Perspektiven Es erwartet Sie ein vielfältiges und anspruchsvolles Aufgabenfeld im gesamten Bereich der stationären Pädiatrie, eingebettet in ein interdisziplinäres und interprofessionelles Umfeld.
Ihr Engagement und Ihre Ideen prägen aktiv die Weiterentwicklung der stationären Pädiatrie am Kinderspital Zentralschweiz (Kid Z).
Zudem gestalten Sie zukunftsweisend die Prozesse für den Neubau des Kinderspitals und der Frauenklinik, die im Herbst 2026 eröffnet werden.
Am Kinderspital pflegen wir eine Kultur, die bewusst den respektvollen, passionierten und zugewandten Umgang untereinander und mit den Kindern und Eltern lebt.
Wenn Sie diese Kultur ebenfalls leben, sind Sie genau richtig bei uns.
Wir bieten Ihnen attraktive Anstellungsbedingungen mit langfristiger Perspektive sowie einen modernen Arbeitsplatz im Neubau Kinderspital Zentralschweiz.
Ihr Weg zu uns Bei Fragen wenden Sie sich bitte an PD Dr. med.
Johannes Roth, Chefarzt Pädiatrie,
Leitende Ärztin/Leitender Arzt pädiatrische Bettenstation, Kinderspital 100 % Arbeitgeber: LUKS Spitalbetriebe AG
Das Luzerner Kantonsspital ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein modernes und innovatives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung in einem der führenden intensivmedizinischen Zentren der Schweiz. Mit einem starken Team von über 180 Fachkräften und einem klaren Fokus auf interprofessionelle Zusammenarbeit schaffen wir eine Kultur des Vertrauens und der Wertschätzung, die es Ihnen ermöglicht, Ihre Führungsqualitäten voll auszuschöpfen und aktiv zur Verbesserung der Pflegequalität beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Leitende Ärztin/Leitender Arzt pädiatrische Bettenstation, Kinderspital 100 % erhalten könntest
✨Nutze die Mediziner-Communities
Schau dir Communities und Netzwerke für Mediziner an, wie z. B. die Deutsche Gesellschaft für Medizin oder lokale Fachgesellschaften. Dort kannst du sowohl wertvolle Kontakte knüpfen als auch Infos über offene Stellen und Trainee-Programme bekommen!
✨Präsentiere dich auf medizinischen Karrieremessen
Karrieremessen sind der perfekte Ort, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Halte Ausschau nach Veranstaltungen in deiner Stadt oder Region, bei denen sich Kliniken und medizinische Einrichtungen vorstellen. So kannst du dich direkt bei den Recruitern präsentieren und einen bleibenden Eindruck hinterlassen!
✨Praktische Erfahrungen in deinem Lebenslauf
Wenn du während deines Studiums Praktika oder Nebenjobs in der Medizin gemacht hast, bring sie aktiv ins Gespräch. Die praktischen Erfahrungen, die du gesammelt hast, sind oft entscheidender als die Noten - also zeig, was du kannst und wie du das Team bei LUKS Spitalbetriebe AG unterstützen kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Webseite
Vergiss nicht, dich über unsere Webseite bei LUKS Spitalbetriebe AG zu bewerben! Dort findest du alle offenen Stellen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Leute gelangt. Lass uns zusammen den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leitende Ärztin/Leitender Arzt pädiatrische Bettenstation, Kinderspital 100 % mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Betone deine klinischen Erfahrungen:Im Bereich der Humanmedizin ist es wichtig, dass du deine praktischen Erfahrungen und klinischen Einsätze hervorhebst. Zeig uns, wo du praktische Fähigkeiten erworben hast und welche Patientengruppen oder Fachbereiche besonders prägend für dich waren. Das macht deine Bewerbung direkt greifbarer.
Akademische Leistungen und Zertifikate:Besondere akademische Leistungen oder Zusatzqualifikationen sind in der Humanmedizin entscheidend. Wenn du Fachseminare, Weiterbildungen oder zusätzliche Zertifikate gemacht hast, liste diese unbedingt auf. Zeig uns, dass du nicht nur die Theorie beherrschst, sondern auch das Engagement für deine eigene Weiterbildung.
Motivation und Leidenschaft für den Beruf:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du unbedingt deine Motivation und Leidenschaft für die Humanmedizin zum Ausdruck bringen. Warum möchtest du bei LUKS Spitalbetriebe AG arbeiten? Was reizt dich an der Vollzeitstelle als Leitende Ärztin/Leitender Arzt pädiatrische Bettenstation, Kinderspital 100 %? Lass uns spüren, dass du bereit bist, dich für den Beruf einzusetzen und zu lernen!
Halte den Lebenslauf klar und präzise:Dein Lebenslauf sollte klar strukturiert sein und sich auf die für die Humanmedizin relevanten Punkte konzentrieren. Achte darauf, dass deine Weiterbildung, Praktika und klinischen Erfahrungen in umgekehrter chronologischer Reihenfolge aufgeführt sind. So können wir auf einen Blick sehen, was dich qualifiziert.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LUKS Spitalbetriebe AG vorbereitet
✨Bereite dich auf medizinische Fachfragen vor
In einem Vorstellungsgespräch für Leitende Ärztin/Leitender Arzt pädiatrische Bettenstation, Kinderspital 100 % bei LUKS Spitalbetriebe AG kannst du mit spezifischen medizinischen Fragen rechnen. Stell dich auf Szenarien ein, in denen du klinische Entscheidungen treffen oder anatomische Zusammenhänge erklären musst. Das zeigt nicht nur dein Fachwissen, sondern auch deine Fähigkeit, in stressigen Situationen zu reagieren.
✨Präsentiere deine praktischen Erfahrungen
Egal ob du schon Praktika oder Famulaturen absolviert hast, vergiss nicht, konkrete Beispiele für deine praktischen Erfahrungen in der Humanmedizin zu nennen. Berichte von deinen Einsätzen, was du gelernt hast und wie du Patient:innen betreut hast. Das ist besonders wichtig für eine Vollzeitstelle, da es zeigt, dass du im Team arbeiten und Verantwortung übernehmen kannst.
✨Informiere dich über aktuelle medizinische Entwicklungen
Wenn du über LUKS Spitalbetriebe AG und deren Tätigkeitsfelder Bescheid weißt, wirst du bei deinem Gespräch punkten können. Sprich über aktuelle Trends in der Humanmedizin, sei es neue Technologien oder Behandlungsmethoden. Das zeigt dein Interesse und dein Engagement für das Fachgebiet, und macht einen positiven Eindruck.
✨Sei bereit für Team- und Kommunikationsfragen
In der Humanmedizin ist Teamarbeit das A und O. In deinem Gespräch könnten Fragen zu Konflikten im Team oder deiner Kommunikationsweise mit Patient:innen oder Kolleg:innen auftauchen. Überlege dir im Vorfeld, wie du solche Situationen handhabst und bereite Beispiele vor, um deine soziale Kompetenz zu demonstrieren. Das wird dir helfen, auch die Soft Skills zu beweisen.
