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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bediene Gabelstapler und lade Waren sicher und effizient.
- Arbeitgeber: Lummer & Bründl Personalmanagement GmbH - dynamisches Team mit Fokus auf Menschen.
- Mitarbeitervorteile: Tarifliche Bezahlung von 16-17€ pro Stunde und Fahrgeldzuschuss.
- Andere Informationen: Nutze unser Netzwerk für deine Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines renommierten Unternehmens und arbeite in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Gabelstaplerfahren und handwerkliches Geschick.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 16 - 17 € pro Stunde.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Gabelstaplerfahrer (m/w/d) in Straubing.
Unsere Angebote:
- Vollzeit mit tariflicher Bezahlung von 16-17€ pro Stunde
- Fahrgeldzuschuss
Ihre Aufgaben:
- Bedienen von Flurförderzeugen wie Gabelstaplern
- Verladen und Entladen von Waren
- Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheitsvorschriften
Ihre Qualifikation:
- Handwerkliches Geschick
- Selbstständiges Arbeiten
- Einsatzbereitschaft, Flexibilität & Teamfähigkeit
Wenn Sie Interesse an dieser spannenden Aufgabe haben und in einem dynamischen Umfeld arbeiten möchten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontaktieren Sie uns noch heute, um mehr über diese Position zu erfahren.
Staplerfahrer (m/w/d) Arbeitgeber: Lummer & Bründl Personalmanagement
Kontaktperson:
Lummer & Bründl Personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Staplerfahrer (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Gabelstaplerfahrer interessierst, zögere nicht, direkt bei Lummer & Bründl Personalmanagement GmbH anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zur Position – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Wir bei StudySmarter wissen, dass Kontakte oft Türen öffnen!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Sicherheitsvorschriften und die spezifischen Anforderungen für Gabelstaplerfahrer. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster kannst du auftreten – und das zählt!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du hast die Chance, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam deinen Traumjob finden!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Staplerfahrer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Gabelstaplerfahrer bei uns zu arbeiten.
Erfahrung hervorheben: Wenn du bereits Erfahrung im Gabelstaplerfahren hast, dann lass das nicht unerwähnt! Erzähl uns von deinen bisherigen Tätigkeiten und wie du die Sicherheitsvorschriften eingehalten hast.
Klar und präzise: Halte deine Bewerbung klar und präzise. Verwende einfache Sprache und achte darauf, dass alle wichtigen Informationen gut strukturiert sind. So können wir dich besser einschätzen!
Bewerbung über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lummer & Bründl Personalmanagement vorbereitest
✨Vorbereitung ist alles
Mach dich mit den grundlegenden Anforderungen des Gabelstaplerfahrens vertraut. Überlege dir, welche Erfahrungen du bereits hast und wie du diese im Interview präsentieren kannst. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten mitbringst.
✨Sicherheitsvorschriften kennen
Informiere dich über die Sicherheitsvorschriften, die beim Fahren von Gabelstaplern gelten. Sei bereit, Fragen dazu zu beantworten und zeige, dass dir Sicherheit am Arbeitsplatz wichtig ist.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in vielen Unternehmen wichtig ist, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, die deine Teamfähigkeit unter Beweis stellen. Zeige, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frag zum Beispiel nach den Herausforderungen, die in der Rolle auf dich zukommen könnten.