Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle unsere Küche strategisch weiter und optimiere Produktionsabläufe.
- Unternehmen: LunchLoop - ein innovatives Food-Startup in München.
- Vorteile: Faire Vergütung, geregelte Arbeitszeiten und kostenlose Verpflegung.
- Weitere Informationen: Wachstumsperspektiven und echte Entscheidungskompetenz warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft einer modernen Food Company mit.
- Qualifikationen: Ausbildung als Koch und Erfahrung in Produktionsküchen erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 60000 € pro Jahr.
Bei LunchLoop machen wir Mittagspausen zum Highlight. Aus unserer eigenen Küche liefern wir jede Woche frisch gekochte Gerichte an Unternehmen in München - zuverlässig, hochwertig und mit viel Liebe zum Detail. Für unsere nächste Wachstumsphase suchen wir bereits heute die Person, die ab Q1 2027 eine zentrale Führungsrolle in unserer Küche übernehmen soll. Gemeinsam mit unserem Co-Founder und unserem erfahrenen Küchenteam wirst du unsere Produktionsküche auf die nächste Stufe bringen - von der Optimierung bestehender Abläufe bis zum Aufbau skalierbarer Prozesse für steigende Produktionsmengen. Wenn du nicht einfach nur kochen, sondern eine moderne Food Company aktiv mitgestalten möchtest, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Aufgaben
- Gemeinsam mit unserem Co-Founder den Küchenbereich strategisch weiterentwickeln
- Produktionsabläufe für wachsende Bestellmengen planen und kontinuierlich optimieren
- Hohe Qualität und gleichbleibende Standards sicherstellen
- Das bestehende Küchenteam fachlich begleiten und langfristig weiterentwickeln
- Rezepturen, Mise en Place und Produktionsprozesse standardisieren
- Einkauf, Warenwirtschaft und Lagerorganisation optimieren
- Hygiene- und Qualitätsstandards sicherstellen
- Neue Gerichte und Produktionskonzepte gemeinsam entwickeln
Qualifikation
- Abgeschlossene Ausbildung als Koch oder vergleichbare Qualifikation
- Führerschein B vorhanden
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise in Produktionsküchen, Gemeinschaftsverpflegung, Catering oder Systemgastronomie
- Erfahrung mit standardisierten Prozessen und größeren Produktionsmengen
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam etwas aufzubauen
- Erste Führungserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung
Benefits
- Faire und leistungsgerechte Vergütung
- Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag - keine Teildienste
- Kostenlose Verpflegung während deiner Schicht
- Junges, familiäres Team mit kurzen Entscheidungswegen
- Viel Gestaltungsspielraum und echte Entscheidungskompetenz
- Die Chance, eines der spannendsten Food-Startups Münchens mit aufzubauen und eine Schlüsselrolle im Unternehmen zu übernehmen
- Langfristige Entwicklungsperspektive mit wachsender Verantwortung sowie der Möglichkeit eines erfolgsabhängigen Bonusmodells oder einer Umsatzbeteiligung
Wir suchen keine Person, die nur eine bestehende Küche verwaltet – sondern jemanden, der gemeinsam mit uns die Küche hinter LunchLoop weiterentwickeln möchte. Wenn du Lust hast, Verantwortung zu übernehmen und Teil unserer Reise zu werden, freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen.
Head of Kitchen (m/w/d) Arbeitgeber: LunchLoop
LunchLoop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit einem jungen, familiären Team und der Chance, eine Schlüsselrolle in einem der spannendsten Food-Startups Münchens zu übernehmen, fördern wir nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern bieten auch faire Vergütung, geregelte Arbeitszeiten und viel Gestaltungsspielraum. Hier kannst du aktiv an der Weiterentwicklung unserer Produktionsküche mitwirken und deine Ideen in die Tat umsetzen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Head of Kitchen (m/w/d) erhalten könntest
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei LunchLoop interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Head of Kitchen (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge LunchLoop damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei LunchLoop gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von LunchLoop genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von LunchLoop!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LunchLoop vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von LunchLoop zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit LunchLoop ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
