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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Beratung und Unterstützung bei Instandhaltungsstrategien sowie Entwicklung von KPIs.
- Arbeitgeber: Weltweit führender Hersteller von Lager- und Logistiksystemen mit innovativen Technologien.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeit remote, 30 Urlaubstage, 13,27 Gehälter und individuelle Karriereförderung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Intralogistik und arbeite global im Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in Instandhaltung und gute Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit umfangreichen Gesundheitsmanagement und Mitarbeiterevents.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Über uns LUNISA schafft Verbindungen und bringt zusammen, was zusammengehört. Wir kennen nicht nur den bundesweiten Arbeitsmarkt, sondern auch seine Besonderheiten und finden somit auch für Sie den passenden Traumjob! Unser Kunde ist weltweit führender Hersteller von Lager- und Logistiksystemen und global mit über 80 Standorten vertreten. Mit seinen innovativen Technologien und Softwarelösungen ermöglicht dieses Unternehmen die Optimierung und Digitalisierung sämtlicher Prozesse im Bereich der Intralogistik, wie bspw. Lager, Fördertechnik oder Regalsysteme. Das Unternehmen hat seinen deutschen Standort im Raum Würzburg, die Stelle ist jedoch fulltime remote zu besetzen.
Aufgaben:
- Beratung zu Instandhaltungsstrategien und Unterstützung bei deren effizienter Umsetzung
- Entwicklung und Analyse von KPIs zur Bewertung der Effizienz und Wirksamkeit von Prozessen
- Erstellung regelmäßiger Berichte und Präsentationen zur Unterstützung strategischer Entscheidungen
- Durchführung von Audits zur Überprüfung von Instandhaltungsprozessen, Sicherheitsrichtlinien und Compliance (vor Ort und remote)
- Unterstützung, Schulung und fachliche Anleitung des Instandhaltungspersonals
- Enge Zusammenarbeit mit dem Global Head of Resident Maintenance zur Förderung der weltweiten Standardisierung
Profil:
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung, idealerweise mit Fokus auf Maintenance Excellence
- Erfahrung in Prozessentwicklung, Standardisierung und Audits
- Analytisches Denkvermögen, konzeptionelle Stärke und eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2); gute Deutschkenntnisse
- Team- und Kommunikationsfähigkeit im internationalen Umfeld
- Fähigkeit, selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten
- Kenntnisse in Arbeitssicherheit und rechtlicher Compliance
Wir bieten:
- Vollzeit mit 40 h / Woche
- Gleitzeit mit Zeiterfassung
- Reine Remotetätigkeit
- Weltweite Reisetätigkeit (ca. 30 %)
- 30 Urlaubstage
- 13,27 Gehälter (Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
Benefits:
- Mitarbeiterkantine und kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) sowie Essenszuschuss
- Individuelle Karriereförderung
- Umfassendes Gesundheitsmanagement
- Mitarbeitevents
- Paten Programm
- Business Bike Leasing
Kontakt: Senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe der ID sowie Ihrer Gehaltsvorstellung an jobs@lunisa.de
Ihre Ansprechpartner: Jessica Büttner / Janine Sieß LUNISA trust & match GmbH Am Alten Bahnhof 8 97332 Volkach 09381/846328-0 www.lunisa.de
Service Excellence Coordinator (m/w/d) – Resident Maintenance Arbeitgeber: LUNISA
Kontaktperson:
LUNISA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Service Excellence Coordinator (m/w/d) – Resident Maintenance
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Kontaktiere Unternehmen direkt über unsere Website und zeige dein Interesse an der Position als Service Excellence Coordinator.
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Bereich Instandhaltung zur Verbesserung ihrer Prozesse beitragen können. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Zeige deine Soft Skills!
In einem internationalen Umfeld sind Team- und Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Problemlösung unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Service Excellence Coordinator (m/w/d) – Resident Maintenance
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen, das macht einen großen Unterschied.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Unterlagen ordentlich und fehlerfrei sind. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf zeigen uns, dass du Wert auf Qualität legst. Das zählt!
Beziehe dich auf die Stelle!: Mach dir die Mühe, deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen der Stelle zu verknüpfen. Erzähl uns, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast – das zeigt uns, dass du die richtige Wahl bist.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles an die richtige Stelle gelangt und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf dich!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LUNISA vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. Da LUNISA großen Wert auf Verbindungen und Teamarbeit legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die zeigen, wie du in einem Team erfolgreich gearbeitet hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Da die Rolle des Service Excellence Coordinators viel mit Prozessentwicklung und Audits zu tun hat, solltest du spezifische Beispiele für deine Erfahrungen in diesen Bereichen bereithalten. Überlege dir, wie du KPIs entwickelt oder Instandhaltungsstrategien optimiert hast.
✨Sprich die Sprache der Zahlen
Analytisches Denkvermögen ist gefragt! Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Datenanalyse und KPI-Entwicklung zu sprechen. Zeige, wie du durch datenbasierte Entscheidungen zur Effizienzsteigerung beigetragen hast.
✨Sei bereit für Remote-Arbeit
Da die Stelle remote ist, solltest du deine Erfahrungen mit virtueller Zusammenarbeit betonen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in einem internationalen Umfeld gearbeitet hast und welche Tools du dafür genutzt hast.