Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Raumentwicklung und gestalte die Zukunft des Kantons Obwalden.
- Unternehmen: Kanton Obwalden – ein innovativer Arbeitgeber mit flacher Hierarchie und Du-Kultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und marktgerechte Löhne.
- Weitere Informationen: Zentraler Arbeitsplatz in Sarnen, nur 20 Minuten von Luzern entfernt.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die gesellschaftliche, wirtschaftliche und ökologische Entwicklung in deiner Region.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Raumplanung oder verwandten Bereichen, Teamfähigkeit und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 5000 - 6500 € pro Monat.
Ihre neue Herausforderung per 1. Juli 2026 oder nach Vereinbarung, befristet bis Ende 2028:
Ihre Aufgaben:
- Erarbeitung der Grundlagen und Konzepte für die Umsetzung von RPG2
- Prüfung von kommunalen Nutzungs- und Quartierplanungen
- Unterstützung der Gemeinden bei der Gesamtrevision der Ortsplanung
- Beantwortung von politischen Vorstössen sowie weiteren Regierungs- und Kantonsratsgeschäften
- Einsitz in Kommissionen und Arbeitsgruppen
Anforderungen:
- Hochschul-/Fachhochschulabschluss im Bereich Raumplanung, Architektur, Geografie oder vergleichbare Ausbildung
- Gute Kenntnisse des Raumplanungsrechts und weitere planungs- und baurechtliche Kenntnisse
- Berufs- und Projektleitungserfahrung in der Raumentwicklung von Vorteil
- Dienstleistungsverständnis und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 4. Mai 2026.
Der Kanton Obwalden bietet flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice bis zur Hälfte der Arbeitszeit, um Beruf und Privatleben gut vereinbar zu gestalten.
Mit Ihrer beruflichen Tätigkeit beim Kanton Obwalden tragen Sie zur gesellschaftlichen, wirtschaftlichen und ökologischen Entwicklung des Kantons bei.
Der Kanton Obwalden wendet ein Lohnmodell an, das markt- und leistungsgerechte Löhne ermöglicht.
Dank guten Verkehrsanbindungen erreichen Sie Ihren Arbeitsort vom Bahnhof Luzern bequem und schnell in nur 20 Minuten. Ihr Arbeitsplatz liegt zentral im landschaftlich schön gelegenen Sarnen.
Dank der überschaubaren Grösse der Verwaltung und einer flachen Hierarchie können Sie Ihre Fähigkeiten ausspielen und sich beruflich entfalten.
Der Kanton Obwalden unterstützt Ihre Weiterbildung und beteiligt sich zeitlich und/oder finanziell daran.
Zusätzlich erhalten Sie als Arbeitnehmende des Kantons Obwalden eine Familienzulage von 1’200 Franken jährlich.
Sie sind bei der Personalvorsorgekasse Obwalden versichert, unsere Leistungen gehen über das gesetzliche Minimum hinaus.
Projektleiter Raumentwicklung / Projektleiterin Raumentwicklung , 60% Arbeitgeber: Lussi Tavola AG
Der Kanton Obwalden ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, aktiv an der Entwicklung des Kantons mitzuwirken. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Option auf Homeoffice fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem profitieren Sie von einem umfangreichen Weiterbildungsangebot, einer flachen Hierarchie und einem kollegialen Arbeitsumfeld, das Ihre persönliche und berufliche Entfaltung unterstützt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter Raumentwicklung / Projektleiterin Raumentwicklung , 60% erhalten könnten
✨Verknüpfungen in der Architektur-Community
Schau mal, ob es lokale Architekturveranstaltungen, Workshops oder Konferenzen in deiner Nähe gibt. Diese Events sind Gold wert, um andere Architekten zu treffen, von deren Projekten zu lernen und dich bei potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch zu bringen. Networking in der Branche ist super wichtig!
✨Präsente Online-Portfolios
Stell sicher, dass dein Online-Portfolio gut aussieht und alle deine besten Arbeiten zeigt! Plattformen wie Behance oder sogar deine eigene Webseite können dir helfen, dich von der Masse abzuheben. Klare, ansprechende Darstellungen deiner Projekte können einen großen Unterschied machen.
✨Bewerbungs-Strategien für den Architekturmarkt
Schau dir die Karriereseiten von Architekturfirmen direkt an, wie Lussi Tavola AG. Dort findest du oft Stellenangebote, die nicht auf den großen Jobportalen gepostet werden. Ein direkter Bewerbungsweg kann dir einen Vorteil verschaffen!
✨Involviere dich in Architekturprojekte
Wenn du die Möglichkeit hast, an Open-Source-Architekturprojekten oder Benton/Studentenprojekten teilzunehmen, nutze diese. Es zeigt Engagement, Kreativität und kann dir helfen, wertvolle Kontakte in der Branche zu knüpfen. Je mehr du sichtbar bist, desto besser!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter Raumentwicklung / Projektleiterin Raumentwicklung , 60% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Portfolio ist King!:Im Bereich Architektur zählt dein Portfolio mehr als alles andere. Achte darauf, dass es nicht nur deine besten Projekte zeigt, sondern auch deine Designprozesse und die Verwendung verschiedener Techniken. Verlinke es in deinem CV, damit wir sofort einen Eindruck von deinem Stil und deiner Herangehensweise gewinnen können!
Technische Zeichnungen und CAD-Kenntnisse:Stelle sicher, dass deine technischen Fähigkeiten im Vordergrund stehen. Nenn unbedingt deine Kenntnisse in CAD-Software und anderen relevanten Programmen wie SketchUp oder Revit in deinem Lebenslauf. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur kreativ ist, sondern auch die technischen Anforderungen der Architektur beherrscht.
Das richtige Maß an Enthusiasmus:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du deine Begeisterung für Architektur und dein Interesse an Lussi Tavola AG klar zeigen. Erzähl uns, warum du Teil unseres Teams werden möchtest und was du von dieser Vollzeitstelle erwartest. Wir lieben es, mit Menschen zu arbeiten, die eine Leidenschaft für ihre Arbeit haben!
Referenzen nicht vergessen:Falls du bereits Praktika oder Projekte abgeschlossen hast, die dein Können zeigen, vergiss nicht, deine Referenzen anzugeben. Kontakte aus früheren Arbeitsverhältnissen oder Hochschullehrern, die dir eine gute Bewertung geben können, sind Gold wert. Das zeigt uns, dass du in der Branche vernetzt bist und von anderen geschätzt wirst!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lussi Tavola AG vorbereitet
✨Portfolio im Fokus
Stell sicher, dass dein Portfolio bereit ist, um während des Interviews präsentiert zu werden. Nutze es, um deine besten Projekte zu zeigen und die verschiedenen Phasen deiner Designs zu erläutern. Denk daran, deine Herangehensweise und kreativen Lösungen klar zu kommunizieren!
✨Technische Fragen nicht unterschätzen
Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf Bauvorschriften, Materialwahl und Konstruktionsmethoden beziehen könnten. Oft wollen Interviewer sicherstellen, dass du die Grundlagen der Architektur beherrschst und diese im Gespräch detailliert erklären kannst.
✨Teamarbeit betonen
Da du in Vollzeit arbeiten wirst, ist Teamarbeit entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich in einem Team gearbeitet hast. Highlight, wie du Konflikte gelöst und verschiedene Perspektiven berücksichtigt hast – das zeigt, dass du ein Teamplayer bist!
✨Einblicke in die Designphilosophie
Sei vorbereitet, über deine Designphilosophie und Inspirationsquellen zu sprechen. Interviewer möchten oft wissen, wie du denkst und was dich antreibt – das gibt ihnen ein besseres Gefühl für deine Kommunikationsfähigkeiten und Kreativität.
