Gruppenleiter Arbeitsbereich (m/w/d) - WfbM

Gruppenleiter Arbeitsbereich (m/w/d) - WfbM

Teltow Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Gruppen und fördere Menschen mit Behinderungen in der Werkstatt.
  • Unternehmen: Teltower Diakonischen Werkstätten, Teil eines großen Unternehmensverbunds.
  • Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle, 31 Tage Urlaub, betriebliche Altersversorgung und Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Familienfreundlicher Arbeitgeber mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte den Arbeitsalltag von Menschen mit Behinderungen und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Berufsausbildung in Industrie oder Handwerk, Teamfähigkeit und Flexibilität.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Die Teltower Diakonischen Werkstätten bieten Menschen mit Behinderungen eine am Ersten Arbeitsmarkt orientierte Tätigkeit. Dabei werden individuelle Besonderheiten berücksichtigt sowie Kenntnisse und Fertigkeiten gefördert. Die Teltower Diakonischen Werkstätten gehören zum Unternehmensverbund Diakonissenhaus Teltow mit mehr als 4.500 Mitarbeitenden.

Unser Angebot:

  • eine unbefristete Tätigkeit in Vollzeit am Standort Teltow
  • Vergütung nach AVR DWBO
  • betriebliche Altersversorgung, weitere Sozialleistungen wie Jahressonderzahlung, VWL und Kinderzuschlag
  • 31 Tage Urlaub
  • ein hochwertiges Fort- und Weiterbildungsprogramm
  • familienfreundlicher Arbeitgeber

Ihre Aufgaben:

  • Planung und Durchführung von tagesstrukturierenden Gruppen- und Einzelangeboten, Förderung und Einsatz im Arbeitsbereich mechanische Werkstatt/Montage unserer Werkstatt für behinderte Menschen (WfbM) in Teltow
  • Hauptaufgabe ist die Begleitung der Beschäftigten und Mitarbeit im Arbeitsbereich
  • Einarbeitung der Beschäftigten in neue Arbeitsaufträge und Einarbeitung neuer Beschäftiger
  • verantwortliches Erstellen von Entwicklungsberichten, Förderplanung und Auswertung, Hilfebedarfsermittlung
  • Anleitung von Praktikanten und Bundesfreiwilligen

Wir erwarten:

  • CNC-Fräser, Facharbeiter, Geselle oder Meister mit mind. 2jähriger Berufsausbildung in Industrie und Handwerk
  • hohes Maß an Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Kommunikationsfähigkeit
  • Freunde und Erfahrungen im Umgang mit Menschen mit Handicap sind wünschenswert
  • Teamfähigkeit sowie physische und psychische Belastbarkeit werden erwartet

Wir erwarten, dass Sie die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit unterstützen und mittragen. Die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche ist erwünscht, jedoch keine Voraussetzung.

Für Rückfragen steht Ihnen Herr Kaschubowski telefonisch zur Verfügung. Bitte senden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennziffer 26_THB_011_011 an EVANGELISCHES DIAKONISSENHAUS BERLIN TELTOW LEHNIN Dienstleistungszentrum Fachbereich Personal Lichterfelder Allee 45 14513 Teltow. Bei einer Bewerbung per E-Mail senden Sie uns Ihre Unterlagen im PDF-Format (max. 5 MB).

Gruppenleiter Arbeitsbereich (m/w/d) - WfbM Arbeitgeber: Lutherstift

Das Diakonissenhaus Teltow bietet Ihnen als Projektmanager (m/w/d) für Digitalisierung eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten Team. Mit attraktiven Sozialleistungen, 31 Tagen Urlaub und umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der digitalen Transformation im Gesundheitswesen mitzuwirken und einen bedeutenden Beitrag zur Verbesserung der Lebensqualität unserer Klienten zu leisten.

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Kontaktdaten:

Lutherstift Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Gruppenleiter Arbeitsbereich (m/w/d) - WfbM erhalten könntest

Engagiere dich bei lokalen Initiativen!

In der Sozialarbeit sind lokale Netzwerke super wichtig. Schau dir lokale NGOs, Vereine oder Initiativen an und engagiere dich dort – sei es durch Freiwilligenarbeit oder einfach mal bei einem Event vorbeischauen. Das kann dir nicht nur Kontakte, sondern auch interessante Einblicke in die Branche geben!

Lern von den Profis!

Besuche Workshops, Fortbildungen oder Vorträge im Bereich Sozialarbeit. Oft sind die Veranstalter dazu bereit, Praktikanten oder neue Talente mit offenen Armen zu empfangen. Nutze Plattformen wie Eventbrite oder lokale Online-Communities, um spannende Events zu finden.

Bewirb dich direkt bei uns!

Wenn du auf der Suche nach einer Vollzeitstelle in der Sozialarbeit bist, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Bei Lutherstift haben wir oft offene Stellen, die direkt auf deine Fähigkeiten zugeschnitten sind. Lass uns wissen, warum du der perfekte Fit für unser Team bist!

Nutze dein Netzwerk!

Sprich mit Leuten, die bereits in der Sozialarbeit tätig sind. Vielleicht gibt's jemanden aus deiner Uni oder deinem Freundeskreis, der dir einen Insider-Tipp geben kann oder sogar Kontakte zu offenen Stellen hat. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Gruppenleiter Arbeitsbereich (m/w/d) - WfbM mit Bravour zu bestehen

Planung und Durchführung von Gruppenangeboten
Förderung im Arbeitsbereich mechanische Werkstatt/Montage
Begleitung der Beschäftigten
Einarbeitung neuer Beschäftiger
Erstellung von Entwicklungsberichten
Hilfebedarfsermittlung
Anleitung von Praktikanten und Bundesfreiwilligen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zielgerichtete Motivation:Im Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Sozialarbeit begeisterst. Zeige auf, welche Herausforderungen du in diesem Bereich siehst und wie du mit deiner Empathie und Fachwissen dazu beitragen kannst, diese zu meistern. Deine persönliche Motivation kann oft der entscheidende Faktor sein!

Evidenz von Erfahrungen:In deinem Lebenslauf ist es wichtig, praktische Erfahrungen und spezifische Fähigkeiten hervorzuheben, die du in der Sozialarbeit gesammelt hast. Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder relevante Projekte sollten klar aufgeführt werden, um deine Eignung für die Position bei Lutherstift zu unterstreichen.

Anerkennung von Zertifikaten:Falls du über spezielle Weiterbildungen oder Zertifikate im Bereich Sozialarbeit verfügst, füge diese unbedingt zu deinen Unterlagen hinzu. Diese können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du dich ständig weiterbildest und deine Kenntnisse vertiefst, besonders in einem umfangreichen Gebiet wie der Sozialarbeit.

Schlüssigaussagen:Sei bei der Präsentation deiner Qualifikationen konkret und prägnant. Verwende klare Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Wir empfehlen, die Bewerbung direkt über unsere Website zu versenden, so wird sie schnell und bezugnehmend bearbeitet.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lutherstift vorbereitet

Authentizität zeigen

In der Sozialarbeit geht es oft um vertrauensvolle Beziehungen. Zeige in deinem Interview deine echte Persönlichkeit und deine Leidenschaft für den Job. Teile konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du positive Veränderungen bewirken konntest.

Betonung deiner kommunikativen Fähigkeiten

In der Sozialarbeit sind Kommunikationsfähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Herangehensweise an herausfordernde Gespräche oder Konfliktsituationen zu beantworten. Du könntest auch Rollenspiele oder Szenarien durchlaufen, also denk an konkrete Beispiele aus deinem Leben.

Dein Interesse an kontinuierlicher Weiterbildung

Da Sozialarbeit ein sich ständig weiterentwickelndes Feld ist, kannst du im Interview betonen, wie wichtig dir Weiterbildungen und die Teilnahme an Workshops sind. Sprich darüber, wie du dein Wissen aktuell hältst, etwa durch Fachliteratur oder Seminare.

Teamarbeit hervorheben

Sozialarbeit ist oft Teamarbeit. Sprich über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen Fachleuten und wie du in einem interdisziplinären Team arbeitest. Es könnte hilfreich sein, zu erläutern, wie du Konflikte im Team gelöst hast oder besonderen Wert auf den Austausch von Ideen legst.