Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und versorge Patient:innen im Außendienst mit Herz und Empathie.
- Unternehmen: Erfolgreiches Gesundheitsunternehmen mit über 900 engagierten Kolleg:innen.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Sichere Zukunftsperspektiven und die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen.
- Warum dieser Job: Mach einen echten Unterschied im Leben von Menschen und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Ausbildung in der Pflege und Kommunikationsstärke sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3562 - 4354 € pro Monat.
Unsere Mission: Wir geben Menschen Mobilität, Selbstbestimmung und Lebensfreude zurück. Mit Herz, Know-how und innovativer Technik begleiten wir Patient:innen in ihrem Alltag – ob zu Hause, in der Arztpraxis oder in der Klinik. Als Teil unseres engagierten Außendienst-Teams bist Du ganz nah dran am Menschen – individuell, empathisch und lösungsorientiert.
Über uns: Wir sind ein erfolgreiches mittelständisches Unternehmen im Gesundheitswesen – mit über 900 Kolleg:innen, die jeden Tag ihr Bestes geben. Als Mitglied der Auxilium-Gruppe bieten wir ein umfassendes Versorgungsspektrum: Von Homecare über Reha-Technik, Orthopädie und Orthopädieschuhtechnik bis hin zur Medizintechnik. Unsere Stärken? Ein kollegiales Miteinander, höchste Versorgungsqualität und echte Leidenschaft für das, was wir tun. Bei uns findest Du nicht nur einen sicheren, zukunftsfähigen Arbeitsplatz, sondern auch die Chance, mit Deiner Arbeit jeden Tag wirklich etwas zu bewirken.
Wen wir suchen: Eine Persönlichkeit (m/w/d) mit Herz und Verstand für den Außendienst – mit Freude an der direkten Patientenversorgung und dem Wunsch, Menschen nachhaltig zu helfen. Ob Profi oder Berufseinsteiger: Für uns zählen Motivation, Lernbereitschaft und Teamgeist.
Dein Einsatzort? Direkt beim Patienten!
Ihre Aufgabe:
- Ganzheitliche Beratung und Versorgung von Patient:innen im stationären Bereich über das gesamte Homecare-Portfolio hinweg (z. B. Ernährung, Wundversorgung, Kompression, Kontinenzmanagement, Sauerstofftherapie)
- Strategische Analyse und kontinuierlicher Ausbau des betreuten Kundenstamms im jeweiligen Vertriebsgebiet
- Zentrale Ansprechperson für Patient:innen, Angehörige, Pflegedienste sowie Ärzt:innen und Klinikpersonal
- Planung und Durchführung praxisorientierter Schulungen sowie individueller Anwendungsberatungen
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d), Pflegefachkraft (m/w/d), Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d) oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger (m/w/d), idealerweise mit ICW-Weiterbildung oder vergleichbarer Zusatzqualifikation im Bereich Wundmanagement.
- Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung ist wünschenswert
- Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe Serviceorientierung sowie souveränes und zuverlässiges Auftreten, auch in anspruchsvollen Situationen
- Interesse am Homecare-Markt sowie an der aktiven Weiterentwicklung und dem Ausbau von Kundenbeziehungen
- Hohes Maß an Engagement, Verantwortungsbewusstsein und strukturierter, selbstständiger Arbeitsweise
- Führerschein Klasse B
Wir bieten:
- Ein vielseitiges und verantwortungsvolles Aufgabengebiet im zukunftsorientierten Gesundheitswesen
- Strukturierte und intensive Einarbeitung mit enger Verzahnung von Praxis und Theorie – für einen optimalen Start in Ihre neue Rolle
- Ein dynamisches, kollegiales Team mit offener Kommunikationskultur und gelebter gegenseitiger Unterstützung
- Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Geregelte Arbeitszeiten in einer 5-Tage-Woche sowie flexible Arbeitsmodelle inklusive der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten / Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie attraktive Zusatzleistungen
- Ein leistungsorientiertes Fixgehalt ergänzt durch attraktive Mitarbeiterbenefits und die Option auf ein Dienstfahrrad (Bike-Leasing)
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
Vertriebsaußendienst (m/w/d) Seniorenheime Arbeitgeber: Luttermann
Als Mitarbeiter (m/w/d) für die Abholung von Hilfsmitteln in unserem erfolgreichen mittelständischen Dienstleistungsunternehmen im Gesundheitswesen erwartet Dich ein dynamisches und engagiertes Team, das gemeinsam an der Verbesserung der Lebensqualität unserer Kunden arbeitet. Wir bieten nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung und umfangreichen Zusatzleistungen, sondern auch hervorragende Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung sowie zahlreiche Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung. Werde Teil eines Unternehmens, das Wert auf eine positive Arbeitskultur und die Zufriedenheit seiner Mitarbeiter legt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Vertriebsaußendienst (m/w/d) Seniorenheime erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Luttermann treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Luttermann empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Luttermann dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Luttermann bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsaußendienst (m/w/d) Seniorenheime mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Luttermann bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Luttermann erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Luttermann vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
