Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Karrierewege durch Leadgenerierung und Performance-Marketing-Kampagnen.
- Unternehmen: LUTZ + GRUB ACADEMY – ein Ort für Wachstum und Entwicklung.
- Vorteile: Hohe Eigenverantwortung, direkte Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und kurze Entscheidungswege.
- Weitere Informationen: Deine Ideen haben direkten Einfluss auf unseren gemeinsamen Erfolg.
- Warum dieser Job: Sei die treibende Kraft hinter neuen beruflichen Perspektiven für andere.
- Qualifikationen: Erfahrung im Performance Marketing und analytische Fähigkeiten sind wichtig.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du findest Dich hier wieder? Deine Aufgabenbereiche Sie finden sich hier wieder? Sie möchten nicht nur einen Job, sondern echte Perspektiven schaffen? Das können Sie bei uns – und zwar für sich selbst und sogar für Andere! Bei der LUTZ + GRUB ACADEMY gestalten Sie aktiv neue Karrierewege: Sie sorgen dafür, dass Menschen unsere Bildungsangebote überhaupt erst finden und den nächsten Schritt in ihre berufliche Zukunft gehen können. Als Teil unseres Teams sind Sie die treibende Kraft hinter unserer Sichtbarkeit und Leadgenerierung. Sie gewinnen die richtigen Interessenten für uns und tragen dazu bei, dass aus ersten Kontakten echte Karrierechancen entstehen. Mit datengetriebenem Marketing generieren Sie qualifizierte Leads und schaffen damit die Grundlage für erfolgreiche Beratung und nachhaltige Karrierewege – für unsere Teilnehmenden und unsere Unternehmenskunden.
Die Aufgaben im Detail:
- Leadgenerierung & Kampagnensteuerung
- Planung, Umsetzung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen (z. B. Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads…)
- Kontinuierliche Generierung qualifizierter Leads für unseren Vertrieb
- Steuerung von Budgets und Kanälen entlang klarer KPIs in Abstimmung mit der Teamleitung
Conversion-Optimierung:
- Analyse und Verbesserung von Landingpages und Formularstrecken
- Optimierung der Conversion Rate entlang des gesamten Funnels
- Durchführung von A/B-Tests
Daten & Analyse:
- Auswertung von Kampagnen (z. B. CPC, CPL, Conversion Rate)
- Ableitung konkreter Maßnahmen zur Performance-Steigerung
- Enge Abstimmung mit Vertrieb zu Leadqualität
Zusammenarbeit & Schnittstellen:
- Enge Zusammenarbeit mit dem Sales Team
- Verständnis der Zielgruppen und kontinuierliche Optimierung der Ansprache
- Abstimmung mit externen Dienstleistern
Ihr Profil:
Marketing ist bei uns kein Selbstzweck: Ihr Erfolg wird daran gemessen, wie viele qualifizierte Leads entstehen und wie gut diese in erfolgreiche Bildungswege übergehen. Idealerweise bringen Sie daher folgendes mit:
- Erfahrung im Performance Marketing, idealerweise mit Fokus auf Leadgenerierung
- Sicherer Umgang mit gängigen Werbeplattformen (z. B. Google Ads, Meta Ads)
- Verständnis für digitale Sales-Funnel und Conversion-Optimierung
- Analytische und datengetriebene Arbeitsweise (z. B. CPL, Conversion Rate, CTR)
- Erfahrung im Tracking und in der Auswertung von Kampagnen (z. B. Google Analytics, Conversion Tracking)
- Fähigkeit, Kampagnen eigenständig aufzusetzen, zu steuern und kontinuierlich zu optimieren
- Gespür für zielgruppengerechte Ansprache und ansprechende Werbetexte
- Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität und Freude daran, Dinge auszuprobieren und zu verbessern
- Hohes Verantwortungsbewusstsein für messbare Ergebnisse
- Interesse an Bildungs- und Karrierethemen sowie an der Arbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen
Warum wir?
Bei der LUTZ + GRUB ACADEMY arbeiten Marketing und Vertrieb eng verzahnt – mit einem klaren gemeinsamen Ziel: Menschen neue berufliche Perspektiven zu ermöglichen. Sie sind dabei nicht „nur“ für Kampagnen verantwortlich, sondern gestalten aktiv unseren Wachstumskurs mit. Sie arbeiten direkt mit unserem Vertriebsteam zusammen und erhalten unmittelbares Feedback zur Qualität der generierten Leads. Gleichzeitig stehen Sie im engen Austausch mit der Geschäftsführung, um Marketingstrategien schnell, pragmatisch und wirkungsvoll umzusetzen. Kurze Entscheidungswege, eine hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit, Strukturen aktiv mit aufzubauen, prägen unsere Zusammenarbeit. Ihre Ideen sind gefragt – und Ihr Beitrag hat direkten Einfluss auf unseren gemeinsamen Erfolg.
Marketing Manager (m/w/d) – Schwerpunkt geförderte Weiterbildung in Voll- oder Teilzeit Arbeitgeber: LUTZ & GRUB AG
Die LUTZ + GRUB ACADEMY ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen nicht nur die Möglichkeit bietet, Ihre Marketingfähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzusetzen, sondern auch aktiv zur beruflichen Entwicklung anderer beizutragen. Mit einer offenen und kreativen Unternehmenskultur, kurzen Entscheidungswegen und der Chance, eigene Ideen einzubringen, fördern wir Ihr persönliches Wachstum und bieten Ihnen die Möglichkeit, an der Gestaltung unserer Zukunft mitzuwirken. Hier arbeiten Sie eng mit Vertrieb und Geschäftsführung zusammen, um echte Karrierechancen für unsere Teilnehmer zu schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Marketing Manager (m/w/d) – Schwerpunkt geförderte Weiterbildung in Voll- oder Teilzeit erhalten könnten
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie LUTZ & GRUB AG.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei LUTZ & GRUB AG ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei LUTZ & GRUB AG könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von LUTZ & GRUB AG beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Manager (m/w/d) – Schwerpunkt geförderte Weiterbildung in Voll- oder Teilzeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für LUTZ & GRUB AG:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was LUTZ & GRUB AG einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei LUTZ & GRUB AG vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von LUTZ & GRUB AG einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für LUTZ & GRUB AG relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von LUTZ & GRUB AG einfügt.
