Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Marketingkampagnen zur Leadgenerierung und optimiere unsere Sichtbarkeit.
- Arbeitgeber: LUTZ + GRUB ACADEMY – ein Ort für Karriereentwicklung und Bildung.
- Mitarbeitervorteile: Hohe Eigenverantwortung, direkte Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und kurze Entscheidungswege.
- Warum dieser Job: Sei die treibende Kraft hinter neuen beruflichen Perspektiven für andere.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Performance Marketing und analytische Fähigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Gestalte aktiv unseren Wachstumskurs und bringe deine Ideen ein.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Du findest Dich hier wieder? Deine Aufgabenbereiche Sie finden sich hier wieder? Sie möchten nicht nur einen Job, sondern echte Perspektiven schaffen? Das können Sie bei uns – und zwar für sich selbst und sogar für Andere!
Bei der LUTZ + GRUB ACADEMY gestalten Sie aktiv neue Karrierewege: Sie sorgen dafür, dass Menschen unsere Bildungsangebote überhaupt erst finden und den nächsten Schritt in ihre berufliche Zukunft gehen können. Als Teil unseres Teams sind Sie die treibende Kraft hinter unserer Sichtbarkeit und Leadgenerierung. Sie gewinnen die richtigen Interessenten für uns und tragen dazu bei, dass aus ersten Kontakten echte Karrierechancen entstehen. Mit datengetriebenem Marketing generieren Sie qualifizierte Leads und schaffen damit die Grundlage für erfolgreiche Beratung und nachhaltige Karrierewege – für unsere Teilnehmenden und unsere Unternehmenskunden.
Die Aufgaben im Detail:
- Leadgenerierung & Kampagnensteuerung
- Planung, Umsetzung und Optimierung von Performance-Marketing-Kampagnen (z. B. Google Ads, Meta Ads, LinkedIn Ads…)
- Kontinuierliche Generierung qualifizierter Leads für unseren Vertrieb
- Steuerung von Budgets und Kanälen entlang klarer KPIs in Abstimmung mit der Teamleitung
- Analyse und Verbesserung von Landingpages und Formularstrecken
- Optimierung der Conversion Rate entlang des gesamten Funnels
- Durchführung von A/B-Tests
- Auswertung von Kampagnen (z. B. CPC, CPL, Conversion Rate)
- Ableitung konkreter Maßnahmen zur Performance-Steigerung
- Enge Abstimmung mit Vertrieb zu Leadqualität
- Enge Zusammenarbeit mit dem Sales Team
- Verständnis der Zielgruppen und kontinuierliche Optimierung der Ansprache
- Abstimmung mit externen Dienstleistern
Ihr Profil: Marketing ist bei uns kein Selbstzweck: Ihr Erfolg wird daran gemessen, wie viele qualifizierte Leads entstehen und wie gut diese in erfolgreiche Bildungswege übergehen. Idealerweise bringen Sie daher folgendes mit:
- Erfahrung im Performance Marketing, idealerweise mit Fokus auf Leadgenerierung
- Sicherer Umgang mit gängigen Werbeplattformen (z. B. Google Ads, Meta Ads)
- Verständnis für digitale Sales-Funnel und Conversion-Optimierung
- Analytische und datengetriebene Arbeitsweise (z. B. CPL, Conversion Rate, CTR)
- Erfahrung im Tracking und in der Auswertung von Kampagnen (z. B. Google Analytics, Conversion Tracking)
- Fähigkeit, Kampagnen eigenständig aufzusetzen, zu steuern und kontinuierlich zu optimieren
- Gespür für zielgruppengerechte Ansprache und ansprechende Werbetexte
- Strukturierte, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
- Hands-on-Mentalität und Freude daran, Dinge auszuprobieren und zu verbessern
- Hohes Verantwortungsbewusstsein für messbare Ergebnisse
- Interesse an Bildungs- und Karrierethemen sowie an der Arbeit mit unterschiedlichen Zielgruppen
Warum wir? Bei der LUTZ + GRUB ACADEMY arbeiten Marketing und Vertrieb eng verzahnt – mit einem klaren gemeinsamen Ziel: Menschen neue berufliche Perspektiven zu ermöglichen. Sie sind dabei nicht „nur“ für Kampagnen verantwortlich, sondern gestalten aktiv unseren Wachstumskurs mit. Sie arbeiten direkt mit unserem Vertriebsteam zusammen und erhalten unmittelbares Feedback zur Qualität der generierten Leads. Gleichzeitig stehen Sie im engen Austausch mit der Geschäftsführung, um Marketingstrategien schnell, pragmatisch und wirkungsvoll umzusetzen. Kurze Entscheidungswege, eine hohe Eigenverantwortung und die Möglichkeit, Strukturen aktiv mit aufzubauen, prägen unsere Zusammenarbeit. Ihre Ideen sind gefragt – und Ihr Beitrag hat direkten Einfluss auf unseren gemeinsamen Erfolg.
Performance Marketing Manager (m/w/d) – Fokus Leadgenerierung Arbeitgeber: LUTZ & GRUB AG
Kontaktperson:
LUTZ & GRUB AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Performance Marketing Manager (m/w/d) – Fokus Leadgenerierung
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die häufigsten Fragen recherchierst und deine Antworten übst. Denk daran, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du dich über unsere Website bewirbst, kannst du sicher sein, dass wir deine Bewerbung ernst nehmen. Wir sind immer auf der Suche nach Talenten, die unser Team bereichern können.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Erfolge! Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeiten im Performance Marketing belegen. Ob es um erfolgreiche Kampagnen oder kreative Lösungen geht – konkrete Ergebnisse sprechen für sich und hinterlassen einen bleibenden Eindruck.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Performance Marketing Manager (m/w/d) – Fokus Leadgenerierung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig und hebt dich von anderen ab.
Mach es konkret!: Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, sei spezifisch! Nenne konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen oder Projekte, an denen du gearbeitet hast. Das zeigt uns, dass du weißt, wovon du sprichst und wie du zum Erfolg beitragen kannst.
Achte auf die Details!: Überprüfe deine Bewerbung auf Rechtschreibfehler und achte darauf, dass alles gut strukturiert ist. Eine saubere und fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen guten Eindruck und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei LUTZ & GRUB AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Performance Marketing Managers vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten in Leadgenerierung und Kampagnensteuerung zu den Zielen des Unternehmens passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Kampagnen, die du erfolgreich umgesetzt hast. Sei bereit, über die Strategien zu sprechen, die du verwendet hast, um qualifizierte Leads zu generieren und wie du die Ergebnisse analysiert hast.
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytische Denkweise testen. Erkläre, wie du Daten zur Optimierung von Kampagnen genutzt hast und welche KPIs für dich am wichtigsten sind.
✨Sei bereit für kreative Lösungen
Das Unternehmen sucht jemanden mit einer Hands-on-Mentalität. Überlege dir innovative Ansätze, die du in der Vergangenheit ausprobiert hast, um die Conversion-Rate zu steigern oder neue Zielgruppen anzusprechen.